【基盤】ITスペシャリスト（プラットフォーム・クラウド）【札幌】※NTTデータG／福利厚生◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社住所：北海道札幌市北区北十条西3…

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400万円〜899万円

正社員

仕事内容

【東証プライム上場NTTデータグループ／充実の福利厚生と働き易い環境が魅力】
■業務内容：DX技術に関するNTTデータと共同の首都圏案件や地場案件でのシステム設計・構築業務をご担当いただきます。（お客様との折衝・調整、プロジェクトメンバーの管理、案件の管理等）
※当社がプライムとなり北海道の自治体、企業へ提供しているプロジェクトもあり、やりがいのある環境です。
※10名程度の大きなプロジェクトもあり、今までのご経験やご志向に応じて、アサインをさせていただきます。
■業務の魅力：
(1)新たなDXソリューション、サービスの企画、開発に携わることができるます。
(2)地域住民の豊かな暮らしを支える、やりがいある業務です。
(3)これまで培ってきた当社のノウハウをフル活用し、地域社会を支えるDXシステムの開発等、最新技術を駆使した開発スキルを得ることができます。
(4)ＮＴＴデータグループが手掛ける公共性の高いシステムに関わることが可能です。
(5)当事業部は道内企業や官公庁・自治体向けにシステム提案を行っております。基盤システムの企画やベンダー選定から導入・運用テストまで、基盤システム構築のすべてのフェーズに携わることが可能です。
■案件例：
・ゼロトラストネットワーク構築運用関連サービス
・クラウド移行ソリューション
・ローコード・ノーコードプラットフォーム
・生成AI
【変更の範囲：会社の定める業務】
■会社の魅力：
◇◆魅力（1）『地域の発展に貢献できる』　
NTTデータ北海道は、札幌に本社を置き、勤務地も札幌を中心としています。このため、北海道で働くことができます。もちろん首都圏で働くこともできます。また、北海道で働けるということは、北海道の企業様とお仕事ができるということであり、さらに言えば北海道の発展に貢献できるということなのです。
◇◆魅力（2）『働きやすい環境があり、長く働ける』
仕事とプライベートを両立できる環境があります。社内制度が充実しているので「休暇」が多く、そして取得しやすいです。「過度の残業を防止」する仕組みがあります。「福利厚生」も充実しており、高額療養費や健康保険、保養所、住宅取得時の利子補給などさまざまな制度があります。

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・サーバ、OS、ネットワーク、仮想化に関する基本知識
・クラウド（AWS、Azure等）の設計・構築経験

■歓迎条件：
・ゼロトラストネットワーク（Okta, Microsoft365, Vmware WorkspaceOne等)の設計・構築経験
・ServiceNowの設計・構築経験
・AI関連システムの設計・構築経験
・お客様及びプロジェクトメンバーとのコミュニケーションスキル、英会話能力
・コンサルやプリセールスエンジニアの経験

募集要項

企業名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ北海道
職種	ネットワーク系SE
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北十条西3-9-2 THE PLACE SAPPORO 勤務地最寄駅：南北線線／札幌駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 430万円〜840万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：262,090円〜548,480円＜月給＞ 262,090円〜548,480円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験やスキルに応じて決定 ■賞与：年2回（6月、12月）過去実績7.24ヵ月分/年 ■昇給：年1 回（2月）業績、評価などに基づく昇給制度あり ■モデル年収： 33歳(主任)：630万 38歳(課長代理)：700万課長：860万賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業：月間20時間前後
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：税法上の扶養となる配偶者、子どもがいる場合住宅手当：社内規定により支給寮社宅：社内規定に従い社宅措置となる場合あり社会保険：NTT健康保険組合厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：60歳以後は雇用形態変更のうえ65歳まで継続勤務可＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修受講制度（階層別研修、テクニカル研修、自己啓発研修等）、資格取得奨励金制度あり ■評価制度（上長と共に目標を自分で立て、半期で評価を行う）＜その他補足＞ ■定期健康診断（年1回）、人間ドック制度 ■全国約2,400ヶ所のリゾートホテル、アミューズメント施設およびスポーツ施設等との利用契約 ■財形貯蓄制度 ■各種持家取得支援制度　 ■人間ドック制度　等 ■NTTデータ持株会 ■レクリエーション補助制度 ■役職手当 ■サポート手当 ■地域加算手当 ■単身赴任手当
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇3日〜13日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数123日土日祝日、年次有給休暇（20日）、年末年始休暇、GW、特別休暇（慶弔等）、夏季休暇、ライフプラン休暇、創立記念休暇、病気休暇、看護休暇　等 ※年間休日数は暦によって変化します。
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企業情報

企業名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ北海道

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