アプリ開発エンジニア*宇宙系案件有*リモート有*残業少なめ*リフレッシュ休暇4日*年休123日*経験浅めOK

アプリケーション系SE

★リモートワークOK ★UIターンOK…

￥

400万円〜650万円

正社員

仕事内容

お客様の主要ビジネスを支える各種業務システムの開発を担当していただきます。
要件定義から設計、開発、運用保守まで、あなたの経験・希望に応じたフェーズをお任せします。

【アサインについて】
エンジニアの希望を伺ったうえでアサインします！

【100％チーム制】
数名から10名程度でチームを組むので、自社のエンジニア同士で連携を取りながら進められます。
リモートワークの場合でも、チャットツールなどでスムーズにコミュニケーションがとれるのでご安心ください。

※変更の範囲：上記を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
【製造業向けのシステム開発】
◆案件例
・大手製造業の債権管理システムのエンハンス開発における外部設計からリリースまで各工程の成果物作成および業務
◆開発環境：Java、VB.netなど

【産業系のシステム開発】
◆案件例
・半導体工場向け製造品の自動搬送装置システムの開発保守
・小売業、物流業向け倉庫管理の搬送装置システムの開発保守
・自動車の自動運転、安全装置に関わる研究開発
・生産管理システム、プロセス型製造業の生産管理システムの保守開発
◆開発環境：Java、Web系技術

【金融業界のシステム(基幹系)開発】
◆案件例
・地方銀行の勘定系システムの保守開発
◆開発環境：Java、Web系技術

【宇宙系の航空研究開発】
◆案件例
・人工衛星を追跡するシステム開発
◆開発環境：Java、Cなど

【公共系のシステム開発】
◆案件例
・税務システムの保守開発
・自治体の業務システムの保守開発
・電力・ガスの営業系システムの保守開発
・配電・導管などの管理システムの保守開発
◆開発環境：Java、C、VB.netなど

【注目】腰を据えて長く活躍できる環境！
◆年間休日 123日
◆残業時間 月15時間程度
◆リモートワーク案件あり
◆リフレッシュ休暇 年4日
◆有給休暇 最大20日付与
◆産休・育休制度あり
◆育児時短勤務制度あり

TISインテックグループの安定した経営基盤のもと、仕事もプライベートも充実できる環境です！

【注目】どんなキャリアも平等に評価。自分に合ったキャリアを描けます！
要件定義や設計といった上流工程から携われるからこそ、技術力はもちろんのこと、ニーズをくみ取るヒアリング力や課題解決力、提案力まで幅広く身につけられます。ゆくゆくは『PL/PM』にキャリアアップし、マネジメント力を磨くことも可能。また、希望に応じて技術面に特化した『スペシャリスト』のキャリアを描くこともできます。どんなキャリアも平等に評価しており、「マネジメントに携わっていないと昇給、昇格できない」といったことはないので、あなたに合った道を追求してください！

試用期間中の雇用形態に差異なし

応募条件・求められるスキル

◆開発エンジニアとして、開発経験をお持ちの方
◆専門卒以上

≪こんな方にピッタリです≫
□より大規模な案件に携わりたい
□お客様と直接関わり、役に立てる実感がほしい
□ワークライフバランスを大切にしながら腰を据えて働きたい
□新たなスキルを身につけたい

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】1次面接 ※書類選考合格者にSPIの案内をしております。
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【STEP03】最終面接
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【STEP04】内定通知+オファー面談
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【STEP05】入社手続き(業務説明)

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

その他・PR

募集背景

お客様の成長に合わせシステムの開発や提案を行って参りました。そのため、直接取引や長期的な取引のお客様が多いことが特徴です。技術力を通じて、多くのお客様が信頼できるITパートナーであり続けられるよう、現在新たなメンバーを募集しています。

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆確定拠出年金
◆通勤手当（非課税限度内で支給）
◆子育て手当（子1人につき15,000円／月）　
◆GLTD（団体長期障害所得補償保険）
◆資格取得支援
◆各種教育・研修制度
└階層別研修／資格奨励金制度（報奨金）他
◆TISインテックグループ健康保険組合
◆育児時短勤務制度（小学校3年生まで）
◆屋内禁煙（プロジェクト先に順ずる）

【産休・育休取得状況】
産休・育休の取得実績あり。
子育て手当・育児時短勤務制度など、家庭をお持ちの方が働きやすい制度も多数ご用意しています！

「エンジニアの可能性を広げる環境です！」

前職では中小企業のエンジニアとして働いていましたが、成長の限界を感じて転職を決意しました。入社時に紹介された映画館運営会社の案件では、インフラからアプリまで一気通貫で構築する機会を得て、幅広いスキルを身につけることができました。当社の魅力は、単なる技術提供にとどまらず、お客様と密に関わって一緒に課題解決ができる点です。エンジニアとしての裁量が大きく、幅広いスキルを身につけられる環境があります。入社13年目の今は、後輩育成にも力を入れています。「相談したいことがあれば、15時以降にいつでもオンライン会議に入ってきてね」と声をかけ、技術的な悩みからキャリア相談まで気軽に話せる場を作っています。自分の経験を次世代に伝えながら、共に成長できることにやりがいを感じています。（Kさん／入社13年目）

次世代のITソリューションを提供するエンジニアに。

AI・IoT・5G・RPA・クラウドなど、急速に進化するIT環境に対応しながら、大手銀行から宇宙開発まで幅広い分野で高度な技術力を発揮しています。金融業界で培った確かなIT技術とノウハウは、現在では公共・製造・流通など多様な業界のインフラを支える強みとなっています。私たちの特長は、お客様のビジネスを深く理解し、個別の課題に最適なソリューションを提供する「寄り添う姿勢」。社員一人ひとりがITプロフェッショナルとして、お客様との信頼関係を第一に考え、共に喜びを分かち合える関係構築を大切にしています。売上高261億円、社員数約2000名の安定基盤のもと、あなたのスキルを活かしたダイナミックな仕事をしませんか？

取材担当者より

50年以上の歴史を持ち、3000社以上の企業にITソリューションを提供している同社。その実績は、単なる数字以上の重みがある。特に印象的だったのは、グループ企業に依存しない「外注比率93％」という独立採算型の経営姿勢だ。現場では、クライアントと膝を突き合わせ、課題の本質を見極め、最適な解決策を共に創り上げていく。その過程で生まれる信頼関係と達成感は、エンジニアとしての誇りを日々実感できる源泉となっている。上流工程から下流工程まで幅広く関われる環境は、技術者としての総合的な成長を約束してくれるだろう。充実した福利厚生と安定した経営基盤のもと、プロフェッショナルとしての情熱を持ち続けられる職場環境。ここでなら、技術を磨きながらも自分らしいエンジニアとしてのキャリアを追求できると確信した。お客様と共に成長し、技術の力で未来を切り拓く企業姿勢に、深い感銘を受けた。

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