トップソフトウェア・情報処理 - コーディング,Web・オープン系プログラマ,オープン系SE - 正社員 - 東京都テックリード（フロントエンドエンジニア）
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
テックリード（フロントエンドエンジニア）
コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
東京都
700万円〜1500万円
正社員
仕事内容
【職務内容】
・当社プロダクトの開発運用業務全般
・技術的負債を生まないためのアーキテクチャ設計
・開発、コードレビュー
・UX改善のための実装
・プロダクトマネージャー/デザイナーとの要件のすり合わせ
・開発環境の体制や仕組み作り
など、プロダクト開発における幅広いミッションをご担当いただきます。
【開発環境】
■技術スタック
開発言語：Go, TypeScript
フレームワーク: chi, React
インフラストラクチャ：GCP(Cloud Run, Cloud Storage, Cloud Pub/Subなど)
データベース：CloudSQL, AlloyDB
CI/CD：GitHub Actions, Cloud Build
監視・アラート：Cloud Monitoring, Datadog, Sentry, PagerDuty
リポジトリ管理：GitHub
■社内ツール
Google Apps
Slack
Zoom（Web会議）
GitHub
Docker（仮想化技術）など
SaaS企業として社内ではモダンなサービスに積極的に投資。
必要があれば柔軟に見直しを行っています。
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与・昇給 | ◆年収700万円～1500万円 ※ご経験やスキルによって上限年収は応相談 ※昇給：１回(4月) |
| 勤務時間 | ・フレックスタイム制（コアタイム 11:00-17:00） ・休憩時間：1時間自由取得 ・平均残業時間：27.1時間/月 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、介護保険、雇用保険）、歓迎ランチ ・技術書購入サポート、勉強会/イベントサポート、交通費支給 ・入社時有給付与 ・フリードリンク （Coffee/ミネラルウォーター等）、オフィスコンビニ ・屋内の受動喫煙対策：あり（禁煙） |
| 休日・休暇 | ・年間休日120日以上 ・土日祝日休み、有給休暇（入社時付与）、夏季休暇、年末年始休暇 ・慶弔休暇、産休・育休、子の看護休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
※面接は2-3回を予定しています。
必要なスキル
【必須要件】
・当社のPURPOSE・MISSION・VALUEへの共感
・TypeScript、React.jsを利用したWebアプリケーションの開発（3年以上）
・5人以上のチーム開発経験
【求める人物像】
・好奇心旺盛な方
・テクノロジーが好きな方
・得意分野を突き詰めたい方
・ものづくりが好きな方
・技術の力で社会問題を解決したい方
・チームプレイが好きな方
・リーダーシップを持ちプロダクトと向き合える方
・技術力向上を目指し、自走できる方
その他・PR
募集背景
部門・体制強化の為
弊社は2016年に創業し、現在累計導入社数約2,500社を
超える企業に導入されているクラウドサービスを提供しております。
弊社クラウドサービスシリーズは、タレントマネジメント、
組織診断サーベイ、 パルスサーベイ、人事評価、360度評価、
労務管理、社内向けチャットボットの7サービスからなる、
人事業務の効率化から人材データの一元管理・活用まで
ワンストップで実現するクラウドサービスです。
これまで累計資金調達額約46億円(借り入れ含む)を達成しており、
2023年11月には、北欧スウェーデンを
本拠とするプライベートエクイティ（PE）ファンド大手様が
当社に資本参画することとなりました。
本ポジションでは事業成長を加速させる
為の人員強化として複数名の募集をさせていただきます。
『事業と一緒に自身も成長したい』
『成長環境に身をおいて仕事がしたい』といった方の
応募を心よりお待ちしております。
雇用形態
【正社員】
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 設立年月 | 2016年 |
| 資本金 | 約1億円 |
| 従業員数 | 150名 |
| 事業内容 | ●タレントマネジメント ●組織診断サーベイ ●人事評価 ●労務管理 ●AIチャットボット ●360度評価 ●パルスサーベイ 【特徴】 2016年設立。 人材マネジメントにフォーカスしたHRTech企業です。 現在累計導入社数2,500社を超える企業に導入されている クラウドサービスを提供しております。 このクラウドサービスシリーズは、タレントマネジメント、 組織診断サーベイ、 パルスサーベイ、人事評価、360度評価、 労務管理、社内向けチャットボットの7サービスからなる、 人事業務の効率化から人材データの一元管理・活用まで ワンストップで実現するクラウドサービスです。 これまで累計資金調達額46億円（借り入れ含む）を達成しており、 2023年11月には、北欧スウェーデンを 本拠とするプライベートエクイティ（PE）ファンド大手企業が 当社に資本参画することとなりました。 今後はマルチプロダクト戦略を掲げており、 人事DXのさらなる促進・人的資本経営や ESG経営などに対して貢献していくための プロダクト開発を今後も積極的にリリースする予定です。 現在7つあるプロダクトも、 毎年のように増やしていきたいと思っております。 将来的にはHR領域に留まらない複数の ドメインでSaaSを連続的に展開していく企業です 【ワンポイント】 ・女性の育休取得率は100％で子育てがしやすい 環境になっております。 ・社内にてエンジニア勉強会が開催されており、 仲間と切磋琢磨できる環境が整っています。 ・取引先が大手飲食チェーン店、 大手航空業界など大手企業の実績がございます。 ・社内での意見が活発で風通しが良い環境になっております。 |
