【公共】モバイル業界向け料金・決済に関わるアプリケーションエンジニア<1258>【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞新宿御苑駅近辺住所：東京都新宿…

￥

550万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【職務内容】
我々は大手モバイル業界のアプリ開発を30年以上に渡って支援しております。約1億ユーザの社会インフラとなるモバイルサービスの大規模ミッションクリティカルシステムをお客様と共に構築していきます。

【職務内容詳細】
・モバイルサービスの根幹を支える料金情報システムの機能追加および維持管理業務をリードし、サービスの安定提供を担っていただきます。
・膨大な会員基盤を活用した新たなライフスタイルの創出をシステムを活用して実現していきます。日々進化し急速に変化するモバイルサービスへのニーズに応え、迅速かつ安定的な開発を主導していただきます。

【職務の魅力】
・社会インフラであるモバイル業界、その１億超のユーザに対し直接価値を生み出すことができるお仕事です。
・当社の強みであるPM力を活かし、社会に大きなインパクトを与えられる大規模システムの開発に携わることができます。
・大規模システムだからこそ、様々なポジション（PM・業務スペシャリスト・ITスペシャリストなど）があり「PM力をつけたい」「技術的知見を高めたい」など多種多様なキャリアパスを選ぶことができます。

【働く環境】
・幅広い年齢層のメンバが活躍しています。経験者採用も増加しており、受入れ・教育体制も整っています。
・テレワークと出社を組み合わせて勤務が可能です。
・裁量労働制やフレックス制など多様な制度が充実しています。ライフステージに合わせ、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。

【組織構成】
モバイル業界は高品質な通信サービスを提供し続けると同時に、コンテンツやサービスといった非通信サービスも拡充しており、その提供するサービスはますます拡がりを見せています。我々は通信サービスを支える大規模ミッションクリティカルシステムを構築・維持管理するとともに、昨今はアジャイル、AI、IoT、クラウドなどを駆使したコンシューマサービス領域のシステムを提供しており、SI力およびIT技術の活用力を武器に大きく成長しています。事業環境および我々自身が変革期にあり、様々なチャレンジ領域と機会があるなかで、大きなやりがいをもって自己成長を図ることができる職場です。

変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・要件定義〜開発までのアプリケーション開発経験を1年以上
・クライアントと直接コミュニケーションするシステム開発、もしくは自社開発でシステムインテグレートをしたご経験

募集要項

企業名	株式会社ＮＴＴデータ
職種	Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
勤務地	＜勤務地詳細1＞新宿御苑駅近辺住所：東京都新宿区新宿一丁目勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／新宿御苑駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東京都品川区住所：東京都品川区受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞豊洲住所：東京都豊洲受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所または自宅（リモートワーク）
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜1,350万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円〜810,000円＜月給＞ 270,000円〜810,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※詳細は面談時に説明があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:00〜15:00 フレキシブルタイム：7:00〜10:00、15:00〜22:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00 ＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞当社平均の年間勤務時間は1910時間。働き方改革を推進中。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし家族手当：子育て・介護手当有住宅手当：住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助寮社宅：有（転居を伴う人事異動発生時のみ）社会保険：補足事項なし厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：基礎金額と職責及び評価に応じた金額が毎年累積。＜定年＞ 60歳再雇用制度あり上限65歳＜副業＞可＜育休取得実績＞有（育休後復帰率99.2%）＜教育制度・資格補助補足＞ビジネス系・テクニカル系・グローバル系研修より役職や業務に応じて必要な研修を受講可能。資格取得支援、自己啓発支援（TOEIC(R)テスト会社負担等）あり。経験者採用社員向けオンボーディングも拡大実施中＜その他補足＞ ■財産形成:財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会など ■住宅関係:住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資 ■生活援護:NTTベネフィットなど ■健康増進:定期健康診断、人間ドックなど ■育児・…
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇20日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日夏季３日（6月〜9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇など・有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

企業情報

企業名	株式会社ＮＴＴデータ
資本金	500百万円
平均年齢	35.8歳
従業員数	151,600名
事業内容	＜同社の強み＞ ■信頼性これまで同社は、ナショナルプロジェクトなどの超大規模システムの構築に携わってきました。また、お客様第一で最適なサービスを提供してきました。長期的・持続的なサービス提供の実績等を通じて強固な顧客基盤を構築し、信頼性を築き上げてきました。 ■柔軟性・先進性特定のハードウェア・ソフトウェア製品やサービスによらないマルチベンダを貫き、柔軟性を維持するとともに、先進的なIT技術の追求により、お客様にとって最適なITサービスを提供してきました。
URL	https://www.nttdata.com/jp/ja/

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