トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 埼玉県,東京都,神奈川県オープン系エンジニア（初級ＳＥ）／いずれは上流工程から／クラウド案件増／サブスクサービスへの事業展開【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
コムソフト株式会社
掲載元 doda
オープン系エンジニア（初級ＳＥ）／いずれは上流工程から／クラウド案件増／サブスクサービスへの事業展開【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1＞ クライアント先(神奈川県（横浜、…
400万円〜499万円
正社員
仕事内容
【社会的影響が大きいSIプロジェクトに上流工程から携われます/風通しの良い社風で、働きやすい環境】
■業務概要
通信並びに大手金融機関の開発プロジェクトに参画していただきます。
案件の業務分析・要件定義の上流工程から、開発・導入の下流工程まで一貫して携わることができます。
チームで働き、パブリッククラウドを用いた設計／開発、CI/CDツールを用いたテストやデプロイメントの自動化などを行っていただきます。
■就業環境
当社より5-15名のチームで参画します。クライアントもお取引が長いお客様ばかりなので信頼関係が整っており、安心して働くことが出来ます。
■開発実績
・法人向け大手ECシステムをAzureで再構築
→Microsoft Azure、C#
・世界最大級の顧客管理システムのマスタ管理業務
→Solaris、RHEL(Red Hat Enterprise Linux) 、Oracle、Java、C、PL/SQL
■ポジションの魅力
当社では中途入社者が多く活躍しており、現在の代表もＳＥとして中途入社し今ではトップに立っています。
エンジニアとしてのスキルアップは勿論、スペシャリストや管理職へのキャリアアップも可能です。
キャリアモデル例：一般社員→LD(リーダー)→MG(マネージャー)→部長
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・オープン言語での開発経験のある方（実務経験３年以上）
■歓迎条件
・CI/CDツールを用いたテストやデプロイメントの自動化の経験
・パブリッククラウドを用いたシステム開発経験
・アジャイル開発手法「スクラム」でのチーム開発経験
募集要項
| 企業名 | コムソフト株式会社 |
| 職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ クライアント先(神奈川県（横浜、川崎を想定) 住所：横浜駅、川崎駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 南浦和サテライトオフィス 住所：埼玉県さいたま市南区南本町1-16-5 サンシティビル3階 勤務地最寄駅：JR京浜東北線、武蔵野線線／南浦和駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 420万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,585円〜234,275円 固定残業手当/月：80,415円〜85,725円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円〜320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業時間45時間が含まれた年収となります※ ＜モデルケース（管理職コース）＞ LD(リーダー)：600万〜 MG(マネージャー)：740万〜 部長：900万〜 ※（スペシャリストコース）もレベルに応じて同等の年収となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ・17:30〜18:00は休憩時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：要件あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：企業年金基金制度(全額会社負担) 退職金制度：勤続３年以上が対象 ＜定年＞ 60歳 定年後の継続雇用（契約社員）制度あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 全社員を対象に、スキルアップの為の資格取得支援やヒューマンスキルやテクニカルスキルの強化、個人志向に応じた研修など、人材育成に力を入れています。 ＜その他補足＞ 従業員持株会、親睦会、慶弔金、財形貯蓄、研修費支援、資格取得費支援、資格褒賞金支給、社員交流費支援、置き菓子サービス(無料)、在宅勤務手当（要件あり） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 有給休暇最大40日（年度最大20日＋前年度繰り越し分） 春と秋の年２回、土曜日に全社会議の為出社日あり |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | コムソフト株式会社 |
