トップリース・レンタル - 営業・セールス(法人向営業),セールスエンジニア(電気・電子・半導体) - 正社員 - 東京都【新宿/在宅可】計測器・IT機器のソリューション営業(新規・既存)※福利厚生◎/東証プライム上場Gr【エージェントサービス求人】
横河レンタ・リース 株式会社
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【新宿/在宅可】計測器・IT機器のソリューション営業(新規・既存)※福利厚生◎/東証プライム上場Gr【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(電気・電子・半導体)
本社 住所:東京都新宿区西新宿1-23…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
【歴史ある企業の「ビジネスのデジタル化」へ取り組み、当社の変革期を支えてくれる方を募集!/820社2万機種100万台のデバイスを扱う業界大手企業/シェアリングエコノミーの先端をいく、レンタル業界】
■業務内容:
営業部門にて、計測器およびIT機器を中心としたレンタルソリューションの提案を業界問わず、新規・既存顧客に対し幅広く活動いただきます。
主に製造業の研究・設計・開発・製造部門等における電子測定器を中心としたレンタルソリューションの提案、およびお客様の測定器管理業務をサポートするソリューションサービスの提案、計測器運用管理の効率化や技術教育、受託校正など幅広くご対応いただきます。ぜひこれまでの経験・知識を活かし、ビジネスの拡大に貢献してくれることを期待します。
■社風:
当社では「自律性」のある方を評価します。もちろんチームでも業務は進めるものの、課題点等は自発的に発信、改善していく姿勢が求められます。
■研修制度:
階層別研修や、社員自ら手上げ制の選択型研修、eラーニング、大学(MBA取得)支援など、自ら勉強をしたいという意欲のある方は会社全体としてバックアップしていく制度、風土があります。
■当社の魅力:
いま、個人も企業も、その経済活動を「所有」から「利用」へと急激にシフトさせています。
当社は、創業以来、レンタルという「利用」モデルの普及に努めいています。ITのクラウド化・サービス化、IoTによるモノと技術・ソリューションを融合させたサービス等、当社のもつ「利用」モデルのプラットフォームは、サービスビジネスにおいて非常に注目されています。
新しいビジネスモデルやサービスモデルが次々に生み出される、そこに関われる環境の中で、大きなチャレンジの機会があります。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
電機・電子・精密関連の営業経験またはマーケティング経験3年以上
■歓迎条件:
・計測器またはIT機器の営業経験
・顧客との交渉経験
・能動的にチャレンジした経験
募集要項
企業名 | 横河レンタ・リース 株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、セールスエンジニア(電気・電子・半導体) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト4F 勤務地最寄駅:中央線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):294,000円〜450,000円 <月給> 294,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・ご経験に応じて決定致します。 ※家族手当等は別途支給されます。 ■賞与:年2回 ■残業手当:残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:25〜15:30 休憩時間:50分(11:55〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:20 <その他就業時間補足> ■残業平均月20〜30H※繁閑差あり |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:転勤の場合はあり。借上げとなります。 社会保険:社会保険完備 横河電機健康保険組合加入 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:■退職金は2年以上の場合■再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 【研修制度】階層別研修や、社員自ら手上げ制の選択型研修、e ラーニング、大学院(MBA 取得)支援など、自ら勉強をしたいという意欲のある方は会社全体としてバックアップします。 <その他補足> ■横河グループ福祉センタ各種制度 ■施設利用可 ■財形貯蓄 ■従業員持ち株会 ■カフェテリアプラン |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 フレキシブル休暇(2日) 有給休暇:入社後10日〜最高21日(入社時期により日数変動) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の労働条件は本採用時と変更なし
企業情報
企業名 | 横河レンタ・リース 株式会社 |
資本金 | 528百万円 |
平均年齢 | 42歳 |
従業員数 | 837名 |
事業内容 | ■当社はレンタル事業とシステム事業の2つの事業を展開しています。レンタル事業では、資産は『所有から利用へ』をコンセプトにIT機器から計測器、マイクロプロセッサ開発支援装置まで、最新鋭機器をレンタルで提供し、研究・開発から生産・保守メンテナンスまでお客様の事業活動を幅広くサポート。システム事業では、日本ヒューレット・パッカード株式会社のプラチナパートナーとして、お客様のITインフラの運用コスト削減、 堅牢性と柔軟性の向上を目指した提案。IT機器の販売からシステム基盤設計・構築・保守まで、お客様の業務に最大限有効にご活用いただけるための広範なソリューションを取りそろえているのが当社の強みです。 |
URL | http://www.yrl.com |