インフラエンジニア(設計・構築)/会社都合のアサインなし/残業代全額支給/賞与年3ヵ月/扶養手当あり

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

本社または首都圏のお客様企業先(東京・…

￥

450万円〜800万円

正社員

仕事内容

大手メーカーやそのグループベンダー、大手金融機関など、あなたが望むキャリアを実現するための活躍の場を一緒に探しましょう。

≪案件の探し方≫
▼まずはあなたが今後どんなキャリアを築きたいか、どんなスキルを身につけたいかをじっくり聞かせてください！

▼当社の複数の取引先に、あなたの希望条件に合った案件があるか打診します

▼複数の候補があれば、あなた自身が最終的な決断をしてOK！

★設計未経験(構築のみの経験者)も大歓迎。「経験が浅いから先輩のサポートが受けられる案件に入りたい」といった選び方もできます

★取引先は大手企業が多いため、案件が豊富です

≪会社都合のアサインはありません≫
好きな仕事をした方がスキルが伸びるから、会社の都合で案件を決めることはありません。営業担当もIT業界での経験が20年程と経験が豊富なので、若手エンジニアにとっては頼もしく、ベテランエンジニアにとっては話が通じやすいと思います！

【開発環境・業務範囲】
■官公庁向けMicrosoft Azure構築
行程／設計・構築・運用
内容／現行サーバからAzureへの移行

■大手鉄道会社向けサーバ構築
行程／要件定義・設計：構築・テスト・リリース
内容／鉄道のサーバ構築（詳細は面談でお話しします）

【注目】「キャリア形成を考える上で大切なこと」とは？
エンジニア一人ひとりのキャリアや将来を真剣に考えているので、時には経営層から「10年後、20年後も生き残れるエンジニアになるために何が必要か」といった観点から声掛けもします。これは開発のケースですが「Javaができるだけのエンジニアはたくさんいるけど、Vue.jsを使えるエンジニアはまだ少ないからこそ、チャレンジしてみては？」といったアドバイスをしたことも。インフラでも将来のニーズを考慮し「AWS案件で経験を積みたい」など、自らの希望を叶えているエンジニアがたくさんいます。

【注目】ホワイトで働きやすく、社内のコミュニケーションが活発です
当社の勤務時間は9:00～17:30と少し短めなので、勤務時間が18:00までのお客様先に入ると、エンジニアは毎日30分残業することになります。もちろん、その分はしっかり残業代をつけるのでご安心ください。会社としての平均残業時間は20～30時間になりますが、その「30分×約20日分」が含まれているので、一般的な企業の10～20時間程度だと思っていただければと思います。

また、従業員は現在17名と少規模なので、社員同士の仲がいいのも当社の良さ。皆で飲みに行くこともありますし、若い社員がベテランを「お父さん」と呼ぶなど、全員が親戚同士のような距離感です。

応募条件・求められるスキル

≪20代～50代まで幅広い年代の社員が活躍しています≫
■インフラ構築の経験をお持ちの方(経験3年程度の方を想定しています)
■学歴不問
★オンプレミスのみ、クラウドのみ、どちらかの経験だけでもOKです！

≪こんな方にピッタリの会社です≫
□気心知れた仲間に囲まれて働きたい
□大手企業のプロジェクトで活躍したい
□自らのキャリア形成に最適な案件を選びたい

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接1～2回
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に通常2日程度、最長で5日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは10日程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。土日や平日遅い時間の面接も可能ですので、お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

その他・PR

募集背景

日立製作所出身の代表・田中の元で、20代から50代まで幅広い層のエンジニアが活躍する当社。全員の顔がわかる規模感で、横のつながりも強く居心地のよい雰囲気が自慢です。小規模ながらもお客様からの期待も大きく、今後の組織拡大に向けて新たな仲間を募集します。

待遇・福利厚生

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■資格受験費用半額負担
■扶養手当
■退職金制度
■副業可（業務に支障のない範囲で）
■社内禁煙

【関東ITソフトウェア健康保険組合(関東ITS健保)の福利厚生サービスが充実！】
◎各種保険給付制度
◎インフルエンザ予防接種費用補助
◎契約保養施設（ホテルハーヴェストや温泉宿など）
◎宿泊/旅行パックの料金割引（JTB、ITS旅行センター）
◎スポーツジム（割引料金）　など

取材担当者より

今回の取材で印象に残ったのは、代表・田中氏の「当社のエンジニアには、コンサルティングができるような人材を目指して欲しい」と語っていたこと。「日本にも優秀な技術者はが、世界を広く見渡せば、幅広い技術に通じた優秀なエンジニアがたくさんいます。これから先の時代には、特定の技術だけでなく幅広い技術を1人でカバーできるような人材、システムの全体像を理解できる人材になることが重要なのではないか」と田中氏は続ける。

と言っても、入社時点でそのような高いレベルを求めているわけではない。強力な人脈により、経験が浅めの方も大手企業のプロジェクトで早くから上流にチャレンジできるのもトラステックの魅力だ。

「今の環境で、エンジニアとして生き残れるのか」「自分のスキルで長く働き続けられるのか」そんな悩みを持つ方にこそ、ぜひ同社の扉を叩いていただきたい。

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