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この求人はあと6日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。

日系大手産業機器メーカー

掲載元 マイナビスカウティング

ソフトウェア設計<鉄鋼会社向けの制御システム>

制御系プログラマ

東京都

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ソフトウェア技術者として、国内・海外グループ会社の開発部門、及び顧客(主に製鉄会社)向けに制御システムについて、研究・開発をご担当いただきます。

【具体的には】
・最新のIT技術を活用し、自動制御、モデル予測制御、機械学習やAI技術などを活用して顧客ニーズに合致した制御システムを提案、構築します。
・開発および既存システムの保守など小規模から大規模まであります。
・業務規模は数百万~数千万、開発工程は数カ月~1年くらいです。
※在宅ワーク可能であり、在宅ワーク率は約30-60%程度です。

【この職務の魅力】
■社内関係部門と一体となって、鉄鋼システムの大規模プロジェクトを推進していくことができる。また、スマートファクトリー開発として、機械学習やAIを活用したシステムの開発ができる。
■自分のアイディアを実際の大規模システムに反映させる機会が多く、達成感が得られる。

募集要項

企業名日系大手産業機器メーカー
職種制御系プログラマ
勤務地東京都
給与・昇給500-900万円
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合があります。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
勤務時間08:45 - 17:15(コアタイム:10:45 - 15:30)
待遇・福利厚生健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金   
通勤手当、住宅手当(賃貸:地域ごとに27,000円/月、もしくは18,000円/月、持ち家: 地域ごとに10,000円/月、もしくは7,000円/月※40歳到達後の3月まで)、家族手当(妻5,000円//月、1子につき16,000円/月)、資格手当、日当、時間外手当、深夜勤務手当、出張手当 
休日・休暇年間124日/(内訳)週休2日制(土・日)、完全週休2日制、会社設立記念日(10月1日)、有給休暇(入社日より支給、最大50日)※入社月によって有給支給日数は異なります。(初年度7~20日)※休日は事業所のカレンダーにより一部異なります
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【筆記試験】有(マークシート式)
【面接回数】2回※場合によって部門面談等挟む可能性あり
【選考フロー】
一次面接 ⇒ 最終面接

必要なスキル

【必須要件】
■汎用プログラム言語(C#、Python、C++)で開発経験

【歓迎要件】
■機械学習(Pythonなど)の開発経験
■ソースコード管理経験(DevOps、GitやGitHub)
■データベースの設計開発経験
■ビジネスレベルの英語力(TOEIC600点以上)

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名日系大手産業機器メーカー
事業内容【概要・特徴】
2003年に東芝と三菱の産業分野が統合し設立されたメーカー兼エンジニアリング企業。製造業プラント向け電機設備などの販売・エンジニアリングのほか、監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器、回転機の開発・製造を行っています。鉄鋼・化学・エネルギー・食品・医薬品・自動車など幅広い産業に顧客を有しています。

【技術力】
工場・プラントの生産原動力となる「回転機」、多様な用途に合わせて自在に電力を変換・制御する「パワーエレクロトニクス」、プラント全体を効率的に計画して実現する「オートメーション」、電力供給を最適化するために電力を制御・運用する「電源ソリューション」の4つをコアテクノロジーとしています。これらの技術は、顧客の工場・プラント、コンピュータ設備、機械設備など、多岐にわたる場所で活用されています。

【優位性】
数々の製品が国内・世界で高いシェアを獲得。モーターの中でも大容量の製品を生産・供給しており、1000KW以上のクラスでは国内シェア80%です。また、東芝と三菱で販売している大規模太陽光発電システム用パワーコンディショナの大半は同社で生産しており、国内での納入実績は7百万kW以上。容量99kW超部門の売上は世界トップクラスの実績です。海外出荷分も含めた出荷台数は 2020 年度に累計35,000 台、出荷容量は30GW (1GW 級原子力発電所30 基分)を超え世界のインフラを支えています。
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