トップソフトウェア・情報処理 - 社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都企画開発エンジニア＜開発エンジニア／業務システム／上流担当＞
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非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
企画開発エンジニア＜開発エンジニア／業務システム／上流担当＞
社内システム開発・運用
東京都
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
同社の顧客向け向けBtoBのWebサイト（お客様マイページ、コーポレートサイト等）の新機能開発／既存機能改修の要求とりまとめや、実装時のユーザーテスト、実装後の運用業務を社内SEとしてご担当いただきます。
【具体的には】
■企画支援：新コンテンツ・機能の企画支援。考えた企画をシステムとして形にして開発フェーズにつなげていく作業
■開発
・企画策定後の新コンテンツ・機能の開発要求をまとめ、要件として整理／社内連携
・情報システム部が開発したコンテンツ／機能のユーザーテストとリリース調整
・リリース後のコンテンツ／機能の不具合・調査対応・機能の改修とりまとめ
・コンテンツ・機能に関する開発ドキュメントの整備／開発状況の進捗管理
・AIを活用した開発
■運用
・コンテンツ管理システムを利用してのサイト運用
・専用ツールを利用してのFAQ対応やAIチャットボット運用
・社内向けのWebサイト運用／運用ドキュメントの整備・標準化
・AI活用、 RPAの運用
【開発環境】
Linux／Oracle／Apache・WebLogic
募集要項
| 企業名 | 非公開求人 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与・昇給 | 600-1000万円 専門業務型裁量労働制（みなし労働時間：1日9時間、月30時間分の固定残業代支給） |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、資格取得、社員持株 |
| 休日・休暇 | 年間休日数：125日（2021年実績）、年次有給休暇：初年度最高10日（会社指定取得有給含む）※入社月により付与日数は異なる（0日～10日）※会社指定取得有給＝夏季休暇2日、年末年始休暇2日（2022年実績）・リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき）・産前産後休暇・育児休暇、その他各種休暇制度あり |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須条件】※下記いずれも必須
・システムの企画／開発／運用経験
・多様な関係者との調整や交渉をおこなった経験
【歓迎条件】
・ログインを伴う顧客向けWebシステムの企画・開発・運用経験
・CMS（コンテンツ管理システム）のシステム管理・運用経験
・AI、RPAの企画・開発・運用経験
・顧客を軸としたWeb行動データと基幹業務の連携等のデータ基盤の企画／開発／導入経験
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
| 企業名 | 非公開求人 |
| 事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、創業60年以上の独立系マルチITベンダー。 IT機器やシステムの提案から導入までを行うシステムインテグレーションや、導入後の運用支援を柱に事業を展開しています。 大手取引先や特定の業界に依存しないリスク分散型の経営により、基盤が安定しています。 近年の自己資本比率は約60％です。 【強み】 独立系ITベンダーとしてソフトウェアからハードウェア、インフラ環境まで全て提供できる総合力が強み。 総合的なデジタルソリューション提案を行うなど、国内企業のDX推進の支援にも取り組んでいます。 【職場環境】 有給休暇の消化を奨励しているほか、消化できなかった場合には100日を限度に積み立てることができる制度を設けています。 子どもが小学校3年生終了時までの短時間勤務制度や、公的資格の資格取得支援制度などもあります。 |
