トップ医療・福祉関連 - 臨床開発(データマネジメント) - 正社員 - 東京都【東京】治験DM(リーダークラス)〜小児・眼科領域に特化/JMDC傘下/社員の定着率の高い企業〜【エージェントサービス求人】
株式会社アイメプロ
掲載元 doda
【東京】治験DM(リーダークラス)〜小児・眼科領域に特化/JMDC傘下/社員の定着率の高い企業〜【エージェントサービス求人】
臨床開発(データマネジメント)
本社 住所:東京都中央区日本橋小伝馬町…
600万円〜999万円
正社員
仕事内容
■業務内容:雇い入れ直後は本求人(異なる場合はオファー時に通知)を想定(変更の範囲:会社が指定する業務)
■業務概要:
主に企業治験・医師主導治験における以下のデータマネジメント業務を担当して頂きます。
・DM業務手順書の立案・策定
・症例報告書(eCRF)の立案・設計
・EDC関連仕様書、CSVドキュメント、EDC入力マニュアル等の作成・レビュー
・データ点検計画の立案、データ点検仕様書の策定
・データ運用管理・推進、データ点検の実施・レビュー
・メディカルコーディング(MedDRA、WHO Drug)
・症例検討会資料の立案・策定
・DBロック対応、DM業務報告書の作成・レビュー
・プロジェクト管理(業務スケジュール調整、クライアント他社との窓口対応等)
■当社の魅力:
(1)治験DX旗手/治験ニューノーマルへの挑戦:アイメプロ × JMDCグループ
・JMDC保有している医療ビッグデータ/RWDを活用した新しい臨床試験の構想を描きチャレンジ中
・レセプトデータ活用したリクルーティング/サイト選択/プロトコル作成等、既にチャレンジ始まっています
・今後はEDC、e-Consent、e-PRO、DDC、EHR Captureなどのデータツール提供等まで予定
(2)フルサービスCROならではの”やりがい”、クライアントへ真にコミット
・1PJを提案から受注後の業務終了まで同じ担当者がコミット、クライアントから高い満足度/信頼を獲得
・中規模ならではの小回りを武器に、バイオベンチャー/開発ノウハウ不十分な顧客にフルサービス提供。PMDA事前相談から寄り添い、モニタリング、データマネジメント/統計解析など、CRO業務を一気通貫・フルサポート可能
(3)”個々に合わせた成長支援”דWLB”を重視
・一人ひとりを見れる規模だからできる、個々人フィットした中長期目線での開発スキルアップや、マネジメント業務等成長機会提供
・残業少ない、リモート許容(フルリモート採用もあり)、ママさんPL・CRAも活躍中など、制度・カルチャー両面からWLBを全面支援
■当社の特徴:
・医薬品・医療機器・再生医療等製品の臨床開発業務すべてを支援します
・小児領域は特に重点的にサービス展開しています
・業務委託および人材派遣の両方でのサービス提案が可能です
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製薬会社またはCROでの治験におけるデータマネジメント業務経験3年以上
募集要項
企業名 | 株式会社アイメプロ |
職種 | 臨床開発(データマネジメント) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋小伝馬町1-5 PMO日本橋江戸通 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/小伝馬町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜900万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,620,000円〜7,200,000円 固定残業手当/月:116,250円〜150,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 501,250円〜750,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■決算賞与:支給実績あり ※年俸制の為、12分割した金額が月々の給与となります。 ※経験・能力を考慮し、決定いたします。 ※出張日当は別途支給となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <その他就業時間補足> ■所定労働時間:7時間30分■在宅勤務制度あり |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:・通勤手当:全額支給 社会保険:(健康保険(IT健保組合) <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・研修制度あり <その他補足> ・産休・育児休暇制度 ・育児・介護短時間勤務制度 ・短時間正社員制度 ・インフルエンザ予防接種補助 他 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休暇:年始年末休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社アイメプロ |
資本金 | 12百万円 |
事業内容 | ■事業内容: ・サービス内容:モニタリング/品質管理・データマネジメント/統計解析・メディカルライティング・ファーマコヴィジランス・開発薬事・監査/信頼性保証・教育研修・派遣事業 アカデミック臨床研究、製薬企業臨床研究の両面で、臨床研究の着想から戦略策定、実用化までの一連のプロセスをサポートし、効率的な開発を推進します。 医療現場の現況・意見等の情報収集による企業への開発テーマ提案、臨床研究実施や各実務に関するコンサルティング、製薬会社・CROにおける新入社員CRA研修や医療機関担当者研修なども行っています。 業務経験者を中心にプロジェクトチームを構築し、経験豊富なスペシャリストが各業務をリードします。 委託型でも派遣型でも、お客様のニーズに合ったサービスを提供することが可能です。 ■特徴(TOPICS): 【アイメプロの使命】 1.最も適切な手法で臨床開発全般を支援します ・社会、お客様が求める水準の方法で臨床開発支援を提案し実施します ・計画作成〜総括報告書作成までの全業務を適切に実施します 2.小児医療および眼科医療の推進に尽力します ・小児医療推進のための提案を行い、適切な支援を実施します ・眼科医療推進のための体制を整え、確実な支援を実施します 3.優秀な人材を育成し、受託での業務、派遣での業務の両方に対応します ・教育および適材適所の配置により、人材を育成します ・育成した人材は、受託業務および派遣業務の両面で開発支援を行います アイメプロは患者さんの笑顔をサポートします ■組織風土: ・社員のストレスが少ない組織風土です。 風通しよい組織であり、問題事項はすぐに明確にし、対処可能です。 ・教育研修体系が整備されています。 社外CRAへの教育研修サービスを提供しており、100名以上の受講生の実績があります。 ■株式会社アイメプロは2022年JMDCグループへ参画しました |
URL | https://imepro.jp |