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株式会社AOKIホールディングス

掲載元 doda

【横浜】社内SE ※CRM/SFA運用/プライム上場AOKIグループ/週3在宅/残業月20h内【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

本社 住所:神奈川県横浜市都筑区葛が谷…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

≪プライム上場AOKIグループ/残業20時間程/安定した経営基盤/各種手当充実/幅広いキャリアステップ◎≫

AOKIグループは東証プライム市場上場しており、ファッション(AOKI・ORIHICA)、ブライダル、エンターテイメント、ヘルスケアなど、お客様の人生の大切な時間に関わる幅広い事業を展開。グループ全体で4,000万人の会員様にご愛顧いただいています。本ポジションはデジタルサービス推進部の社内SEとして、顧客基盤や営業・マーケティング活動を支えるCRMシステムの改修・運用保守およびプロジェクトの進行補佐をお任せします。※開発はベンダーに委託しているため、基本的には上流工程がメイン。プログラミング業務は発生しません。

■採用背景:
会員を多く抱える当社では、顧客基盤を整え活用すべく5年間のロードマップを掲げて、CRM領域に対し積極投資をしています。今回は組織強化に向けての採用です。

■業務内容:
顧客基盤や営業・マーケティング活動を支えるCRMシステムの改修・運用保守をお任せします。風通しが良い企業風土な為、自らの意見や提案が採用されるチャンスが大いにあります。例)4,000万人の顧客データのマーケティング活用など
現時点ではベンダーコントロールやシステムの運用がメインとなり、配属予定のチームで現在動いているプロジェクトは以下です。
・チャットツールのリプレイス
・クラウド型ワークフローシステムのグループ展開
※プロジェクトとして体制を組んでいる訳ではないですが、案件として以下を進行中です。
・Service Cloudの拡張
・顧客データ基盤の機能拡張

■主な担当領域:
・(自社グループ全体の)顧客管理基盤
・CRMシステム
・コールセンターシステム

■組織構成:
デジタルサービス推進部:20名程
チーム:2~3名程

■入社後のキャリアプラン/年収
・入社1年後:システムの運用保守をメインで担当いただきます。その他PJにも参加いただき、PMOとしてPJを支えていただきます。
・入社2年後:お一人でPJを遂行していただきます
・入社5年後:弊社全体グループ横断のシステム企画から導入までお任せします
※ご経歴やスキルによって額面の上下はございます。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CRM/SFA運用保守のご経験
・積極的なコミュニケーションを取れる方(業務部門や店舗、ベンダーなど密な連携を図るため)

■歓迎条件:
・Sales Cloud、Service Cloud、Marketing Cloudシステム管理者のご経験
・リーダーとしてプロジェクトを推進されたご経験

募集要項

企業名株式会社AOKIホールディングス
職種オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市都筑区葛が谷6-56
勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄グリーンライン線/都筑ふれあいの丘駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与・昇給<予定年収>
500万円〜622万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜290,000円
その他固定手当/月:35,000円〜45,000円
固定残業手当/月:53,000円〜57,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
318,000円〜392,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:ライフプラン手当+役職手当
■固定残業手当は月給によって変動いたします。
※固定時間を超過した場合、別途残業代支給。
■給与改定:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)※別途業績賞与支給の場合あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:9時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■ノー残業day:毎週木曜日■残業平均月20時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に基づき支給(上限10万円/月)
家族手当:扶養家族の人数に基づき支給
住宅手当:条件有
寮社宅:条件有
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定給付企業年金制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:導入教育(同社社員としての基本動作)、店舗オペレーション教育(ピーク前の応援研修等)、社内勉強会(中堅社員経営勉強会)、社外セミナー、海外セミナー(地中海、ヨーロッパ、アジア、台湾など)

<その他補足>
■家族手当:扶養家族ごとに支給(1名10,000円/2名14,000円/3名17,000円)
■グループ各店舗の割引優待制度、社員持株制度、財形貯蓄、確定拠出年金(選択制)
■定期健康診断、表彰制度
■人間ドック(40歳以上)■健康保険組合加加入
■保養所補助制度、テーマパーク等割引制度
■共済会 ■キャリアエントリー制度 
■社員の働く環境見直しのための労使・衛生委員会(毎月開催) ■社員食…
休日・休暇週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

※店舗応援、PJT進捗状況により土日出勤あり
育児休業、育児短時間勤務、介護休業、介護短時間勤務、各種休暇制度(ハネムーン休暇、出産立会い休暇など)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名株式会社AOKIホールディングス
資本金23,282百万円
従業員数2,967名
事業内容■事業内容:
(1)ファッション事業…AOKIグループの創業事業です。「AOKI」、「ORIHICA」の2ブランドを展開し、顧客の多彩なファッションニーズに対応しています。
(2)アニヴェルセル・ブライダル事業…ゲストハウスウエディングスタイルの挙式披露宴施設の運営と記念日をテーマにした商品の販売ならびにサービスを提供しています。
(3)エンターテイメント事業…楽しさ、くつろぎ、ゆとりに満ちた心豊かな時間と空間を、多彩な分野、多彩なスタイルで提案しています。
URLhttp://www.aoki-hd.co.jp/
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