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株式会社ティア【東証スタンダード・名証プレミア上場】

掲載元 女の転職type

お電話対応スタッフ(名古屋)*未経験OK*賞与年3.8ヶ月分*基本定時退社

コールセンタースタッフ、カスタマーサポート系その他、一般事務

愛知県名古屋市北区黒川本通3丁目33-1

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

仕事内容

《内定まで最短3週間のスピード選考》◆残業ほぼなし◆産育休の取得&復帰率100%◆月給25万円も可◆誕生日休暇あり◆低用量ピル購入・診察費用補助◆退職金制度あり

━━━・。*・。
お客様からのお問い合わせ対応や、
通販に関わるカンタンな事務作業をお任せします
*・。*・━━━

【具体的には】
・電話にてお客様からのお問い合わせ対応
・データ入力、メール対応
・売上集計、ECサイトの発注対応
◎研修やマニュアル・トークスクリプトがあるので、落ち着いて対応できます
◎お電話対応に慣れるまでは、先輩社員が隣でフォローしながらお電話するので安心です

【お問い合わせ例】
ご葬儀を終えられたお客様から葬儀後のマナーについて
聞かれることがほとんどです。
マナーについては、研修時にイチから学べるのでご安心ください♪
また、こちらからかける架電業務は
別チームが担当しているので基本的には受電対応のみです。

【配属チームについて】
男性6名、女性7名
◎ふとした時に雑談したり、一緒にランチをしたりと穏やかな雰囲気のチームです

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

試用期間中の雇用形態に差異はありません

応募条件・求められるスキル

【業界・職種未経験OK】
◆学歴不問
◇ブランクOK
◇第二新卒歓迎

《こんな方にオススメ》
◎安定企業で働きたい方
◎オフィスワークデビューしたい方
◎「ありがとう」の言葉がやりがいにつながる方

募集要項

企業名株式会社ティア【東証スタンダード・名証プレミア上場】
職種コールセンタースタッフ、カスタマーサポート系その他、一般事務
勤務地愛知県名古屋市北区黒川本通3丁目33-1
アクセス・「黒川駅」4番出口より徒歩約3分
・名古屋市営バス「黒川」停留所より徒歩約2分
給与・昇給【賞与年3.8ヶ月分|退職金制度あり】
想定年収:371万円~400万円
┗月給23万5,000円~25万3,500円

※月給は経験・能力を考慮の上、決定します
※月給には固定残業代4万3,926円~5万3,926円(30時間分/月)を含みます
※超過分は別途全額支給いたします
※入社後3ヶ月間は試用期間となります(給与・待遇に差異はございません)
勤務時間◆1ヶ月単位の変形労働時間制
【標準的な勤務時間帯】9:00~17:30
【1日の休憩時間】60分
※1ヶ月の総所定労働時間:163時間08分
待遇・福利厚生◆賞与年2回(業績による ◎昨年支給実績3.8ヶ月分)
◆交通費支給(上限5万円)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆健康診断実施
◆インフルエンザ予防接種費用補助
◆乳がん検診費用補助
◆退職金制度
◆定年退職記念品
◆オフィスカジュアルOK(制服貸与も可)
◆低用量ピル購入・診察費用補助
◆東海テレビ主催イベント優待割引
◆福利厚生リロクラブ加入
└お食事やレジャーのほか、引っ越しや子育てなど様々なライフイベントで使えるお得な割引制度です
◆室内禁煙
休日・休暇◆月7~10日休み(シフト制)
┗お休み希望申告月3日程度可能
◆誕生日休暇
◆年次有給休暇あり(入社6ヶ月後に10日支給)
┗最大20日を支給しており、半日取得も可能です
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆子の看護休暇
◆生理休暇
提供キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【平日夜・土日の面接も対応可能】

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接1回

▼【STEP3】内定

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
※ご応募から内定までは3週間を予定しております
※面接日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※入社日は毎月1日になります
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

その他・PR

《未経験者にやさしいサポート◎》3ヶ月の研修で基礎から学べる

入社後は約3ヶ月間かけて、基礎から丁寧にお教えします◎

*\研修の流れをご紹介/*
◆1ヶ月目~:本社にて座学研修
まずは本社にて、業界の基礎知識や会社について、
ビジネスマナーなどの基礎をじっくり学びます。

◆2ヶ月目~:現場での実践研修がスタート
お客様対応で大切な、言葉遣いや礼儀作法などを学びます。
ロールプレイングや実技試験もあるので
実務に入る前に、実際の仕事の流れや雰囲気を
しっかりとイメージできるはずです。

…さらに、宗教や宗派ごとのマナー、
相続や不動産売却に関する知識なども少しずつ習得していけます!

《女性の働きやすさ◎》腰を据えて長く働ける

女性社員の産育休取得&復帰率は100%!
現在も育休中の先輩がおり、復職した先輩社員は
時短勤務で無理なく仕事に戻っています。

ちなみに、男性の育休取得率も88%と高いこともあり
社内全体で子育てへの理解が深く、
誰でも安心して働ける環境が魅力です。

一人ひとりのライフスタイルに合わせた
柔軟な働き方ができるので
仕事とプライベートを両立したいという方も安心です♪

転勤の可能性

転居を伴う転勤なし

残業について

お客様とのお電話が長引いてしまった場合に
残業が発生することがありますが、
基本は定時退社が可能なので
プライベートの時間をしっかり確保できます◎

育児と両立OK

「子どもの学校行事でこの日は休みたい」
といった希望は最大限考慮!
出勤日・休暇などのシフト調整は
柔軟に行っていますので、
お気軽にご相談くださいね♪

産休育休活用例

◆女性社員の産育休取得率・復帰率100%
◆男性社員も含め、現在6名が育休取得中
◆時短勤務で復帰した社員が多数
◆男性の育休取得率88%

《将来性バツグン◎》業界最大手の上場企業で働ける

1997年の創業から29年目を迎えた当社は、
現在全国に200店舗以上を展開。
直営・FCを含めて、年間2万4000件以上の葬儀を
お任せいただくまでに成長しました。

業界では2社目となる東証上場企業として、
止まることなく全国展開を進めており、
様々なメディアで当社の取り組みが紹介されています。

ニーズが絶えることのない業界だからこそ
景気の影響を受けにくく、腰を据えて働けるのが
嬉しいポイントです!

企業情報

企業名株式会社ティア【東証スタンダード・名証プレミア上場】
設立年月1997年7月
代表代表取締役社長 冨安 徳久
資本金18億92百万円
従業員数899名(2025年6月現在)
事業内容◆葬儀業界に「明確な会計」「適正な価格」のスタンダードを作り上げたオピニオンリーダー
・葬儀施行全般や各種法要の請負
・葬儀施行後の遺族の相談内容に応じたアフターフォロー
・中部、関東、関西に直営、FCで葬儀会館を運営
・フランチャイズによる葬儀ビジネス参入提案とノウハウ提供
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