PM・PL/賞与年2回/4人に1人がPMP取得/リモート有/退職金制度/年間休日125日/年収700万円も可

オープン系SE、制御系SE

リモート勤務導入中！現在、出社:在宅＝…

￥

500万円〜700万円

正社員

仕事内容

システム開発のPM・PLとして、開発フェーズ全般とメンバーのマネジメントをお任せします。

◆最初は、サブリーダーとしてプロジェクトに参画し、リーダーを支えていただきます。
◆保有している案件の半数以上がプライム案件です

【社会インフラ事業の案件】
■エネルギー分野
電力、ガスの自由化システムなど
■交通・運輸分野
航空、宇宙、道路、鉄道に関するICTシステムなど
■公共分野
ダム監視システム、河川監視システム、広域防災システム、緊急医療システム、社会保険関連システムなど
■通信・ネットワーク分野
次世代通信（5G）等、通信関連のICTシステムなど

【先進インダストリー事業の案件】
■制御システム分野
次世代自動車関連システム、車載システム、医療機器、介護機器、オフィス機器、医療・介護ネットワークシステム、FA関連システムなど
■基盤システム分野
クレジットカードシステム、決済システム、顧客管理システム、ネット決済システムなど

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】アジャイル開発や産学連携での研究など先進的な取り組みを実施
産学連携に力を入れており、東京大学や、慶応大学、早稲田大学などと合同研究を頻繁に実施。AI関連やセキュリティ関連など研究内容は多岐にわたり、合同研究に参加することで新たな技術を学ぶことができます。また、アジャイル開発（スクラム）などで進める案件が多いため、最新技術を用いながらスピーディーな開発も可能です。

【注目】長く働ける環境を用意しています！
◆年間休日125日
◆月平均残業20時間
◆毎週水曜日は定時退社
◆半数が在宅ワーク案件
◆Teamsを使い、オフラインでもすぐに話し合える
◆扶養家族手当あり
◆住宅地域手当あり
◆賞与年2回

応募条件・求められるスキル

＜PM、PLの実務経験は問いません！＞
◆システム開発経験1年以上（開発言語不問）
◆大卒以上

＜社員の育成に注力しています！＞
◆資格取得支援制度
資格取得のための費用支援として、受験料・交通費を負担。さらに資格取得の際には副賞として一時金を支給しています。加えて毎年キャンペーン資格を設定し、組織をあげて資格取得をバックアップ。例えば、プロジェクトマネジメント力の強化を目的にPMP（プロジェクト管理の国際標準資格）の資格取得に向けて、全面的なバックアップを行います。実際に社員の4人に1人がPMPを取得しています！

◆階層別・職種別教育
ビジネススキル教育やコンプライアンス教育といったビジネスキャリアに関しての研修や目標管理、リーダーシップ力を高める研修など様々な研修があります。

【過去の採用例】
◎中途入社した社員たちの入社理由
・他社にはない最先端技術の中で、成長できるから。
・人材育成に力を入れているから。
・大学機関との共同研究を行っており、新しい技術を学べるから。

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接（2回程度）　
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【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1ヶ月以内を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

当社は創業以来40年以上、エネルギー（電力・ガス）、自動車、道路、鉄道、航空、宇宙、情報通信、防災、医療等、日本の社会インフラを支えるシステム開発を数多く手掛けてきました。増加する需要に応えるため、新たな仲間を求めています。

実際の給与例

想定年収518万円～735万円

待遇・福利厚生

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月）
■各種社会保険完備
■退職金制度
■確定拠出年金制度
■企業年金基金制度
■財形貯蓄制度
■団体生命保険
■従業員持株制度
■ストックオプション制度
■慶弔見舞金制度
■災害補償制度
■各種表彰制度
■資格取得支援制度
■自己啓発支援制度
■社内融資制度
■健保契約保養所
■福利厚生アウトソーシングサービス
■配偶者手当(1万円)
■扶養家族手当(子ども一人につき5千円)※人数の制限なし／それ以外の配偶者や親等1万円
■住宅地域手当：独身3万4千円～／既婚者3万9千円～(いずれも世帯主対象・東京基準)
■屋内全面禁煙

歓迎する経験・スキル

◎こんな方とお会いしたいと考えています
・大規模なプライム案件に携わってみたい方
・東証プライム上場企業のプロマネとして活躍したい方
・マネジメントスキルを磨きたい方

取材担当者より

技術のアドソル日進。世間から、こう呼ばれている所以は、同社の展開している事業の幅広さにあると思う。創業以来、電力・ガス・鉄道・航空・宇宙・道路・通信・医療・防災といった社会インフラを支えるプロジェクトに参加しながら、次世代の自動車・医療機器・工作機器をはじめとする先進的なIoTシステムの提供も行っている。また、東証プライム市場に上場してからは、数多くの大手企業から新たに大きな引き合いが増えたそうで、成長に拍車がかかった。そんなにすごいのなら「全員、仕事メインで、プライベートはナシ？」と言うとそうではない。年間休日は125日、残業は月20時間と、オンとオフのメリハリをつけられる環境が整っている。エンジニアとして技術を磨きつつ、週末には高い志を持った仲間たちと一緒にお酒を飲む。そんな人生を歩みたい方は、ぜひ応募してみてはいかがだろうか。

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