インフラエンジニア／神奈川100選認定企業／年休132日／残業6.5h／案件選択&単価評価／リモート8割

セキュリティコンサルタント、ネットワークコンサルタント、サーバー運用・保守

【リモート8割以上◎│全国から応募OK…

￥

450万円〜1200万円

正社員

仕事内容

【100%案件選択制│還元率75％～90%│転職者は平均90.1万円の年収UPを実現】
経験やスキル・希望に合わせてシステム基盤の設計や構築、運用業務、
ネットワークの構築・保守・運用などをお任せします。

★売上は前年比159%増
★神奈川を代表する企業100選に選出

【主な業務内容】
◆ネットワークの設計および運用サポート
◆AWSを活用したクラウド環境への移行支援
◆クラウドサービスにおけるセキュリティ評価のサポート
◆ゲームアプリなどのQA（品質保証）・テスト業務
◆Webサービス向けテスト自動化の導入支援　など

【特徴・魅力】
全国1,500社以上と提携し、常時1万件超の案件から
希望のプロジェクトを選べます。
Web系や自社サービス開発など最新技術にも挑戦可能。
還元率は毎年上昇し、給与も着実にアップしています。

【最先端のAIプロジェクトにも参画可能】
自社開発プロジェクトではAI技術の導入を積極推進。
最新AIを活用したサービス開発に携わり、
エンジニアとして新たな領域に挑戦できます。

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
■インフラ
┗ AWS、Azure、VMware、Windows Server、Linux、Cisco、Juniper　他
■セキュリティ
┗ Palo Alto 、FortiGate、Splunk、Microsoft defender for endpoint、 CrowdStrike　他
■パッケージ・ツール
┗ Salesforce、COMPANY、SAP、ServiceNow、Tableau　他
※「新しい技術に挑戦したい！」という方も大歓迎です！

【案件例】
◆ 基幹システム更改に伴うクラウド構築支援（AWS移行／セキュリティ対応）
◆ 拠点間VPN・リモートアクセス環境の刷新（Cisco／ファイアウォール・ルータ設計）
◆ ハイブリッドクラウド環境構築支援（Azure移行／Linux／サーバー設計）
◆ AI・機械学習向けデータ基盤構築（GCP／BigQuery／Kubernetes）

【注目】一人ひとりの“やってみたい”が形になる、風通しの良い文化
当社では一人ひとりの声や想いを大切にしています。

スキルや経験に関わらず、「もっと成長したい」「この技術に挑戦したい」
そんな声が会社の新しい取り組みにつながっていく。
そのスピード感と風通しの良さがギグーの文化です。

社内アイデア制度「GiGOOO i DRIVE」では、業務改善や新しい挑戦の提案にインセンティブを付与。コミュニティや勉強会を通じて互いの知見を高め合い、自然とスキルアップできる環境が整っています！

さらに、月1回のイベント(自由参加)では社内の交流も活発で、
仲間とともに刺激を受けながら、キャリアの可能性を広げることができます。

ギグーはあなたの“やってみたい”を大切にし、形にしていく会社です！

【注目】エンジニアの多様な生き方を支える、先進の福利厚生
・月平均残業時間はわずか6.5時間
・リモートワーク活用率80%超（フルリモート案件も多数）
・年間休日132日＋充実の特別休暇制度
・毎月のリフレッシュ手当（上限5,000円）
・Udemy講座見放題＆月額1万円のスキルアップ支援
・チケットレストランによる食事補助

当社の福利厚生は「長く活躍できる環境」を第一に設計。
産休・育休の取得率は男女ともに100%を誇り、
帰省には特別休暇を付与するなど、
ライフステージの変化にも柔軟に対応します。

さらに、メンタルヘルス相談窓口やノーハラスメント制度など、
心理的安全性を確保する仕組みも充実。
副業OKの方針で、将来の独立も応援しています。

試用期間中の雇用形態に差異なし

応募条件・求められるスキル

【第二新卒歓迎│ブランクOK】
◆何らかのインフラ領域の実務経験をお持ちの方（3年以上）
◆学歴不問
※QAエンジニア・コンサル・セキュリティエンジニアも大歓迎！

～こんな方を歓迎します～
◇リーダー経験のある方
◇インフラ構築・設計or運用・保守、情シス、NW、
　サーバー、クラウド、セキュリティ等の経験がある方
◇コミュニケーション力のある方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】書類選考
　▼
【STEP02】★面接1回 ※面接の日時はご相談に応じます。
　▼
【STEP03】内定・入社 ※入社日はご相談に応じます！

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】面接1回
　▼
【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

＼売上は前年比159%増・神奈川を代表する企業100選に選出／
当社は高還元SES事業と受託開発を基盤に、
エンジニアが安心して長く働ける環境づくりに力を入れてきました。
今後もキャリアアップ支援や働きやすい環境を整備し、
エンジニアがワクワクしながら挑戦できる企業を目指すため、
新たな仲間を募集します。

実際の給与例

・年収400万円【NW運用監視 経験2年／25歳】
・年収450万円【SV設計~運用保守 経験3年／26歳】
・年収620万円【Azure 経験10年／40歳】
・年収650万円【セキュリティ基盤設計・SOC経験 10年／38歳】
・年収750万円【クラウドアーキテクト 経験12年／42歳】
・年収900万円【インフラPM 経験15年／45歳】

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■退職金制度
■交通費全額支給
■時間外手当(全額支給)
■役職手当
■職務手当
■社内勉強会(参加自由)
■社内表彰制度
■社内コンペ実施
■スキルアップ支援／月1万円まで
※書籍代や動画教材費などを支援
■資格取得支援制度(全額会社負担)
■Udemy動画講座の受講し放題
■リフレッシュ手当(月上限5000円)
※マッサージ、温泉などに利用可
■食事補助
■リーダー手当(年間84万円～)
■友人紹介手当(年間30万円)
■定期健康診断
■服装自由
■副業OK
■リモートワークOK
■独立・転職支援制度あり
■相談窓口
■技術ブログのインセンティブ制度(Qiita・Zenn)
■月1回の社内イベント(参加自由)
■部活動補助
■ノーハラスメント制度
■メンタルヘルス相談窓口
■コンプライアンス窓口
■GiGOOO i DRIVE(NEW！)
※業務改善などのアイデアに対して500円支給
■AIのラウンドテーブル
■弁護士無料相談サービス
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

実際に働く社員の声（入社理由・担当業務について）

Q：現在の担当業務は？
A：前の会社と同じ現場で、もう2年くらい開発やってます。
そろそろリーダーもやってみたいですね（Aさん：男性）

ExcelのVBAを自分で作ったりしています。
ギグーは選択肢が幅広くて、
業務外のことにも挑戦しやすいです（Bさん：男性）

製品に搭載されるプログラムの開発。
この現場、気に入ってるしやりがいがあるので
長く続けたいと思ってます（Cさん：女性）

Q：入社・転職の決め手は？
A：社員同士の絆が強くて、
雰囲気がいいなと思ったからです（Aさん：男性）

確かに！業務以外の雑談が気軽にできるところも
良いですよね（Bさん：男性）

プライベートでもすぐに仲良くなれる親しみやすさが
良いなと思いました（Cさん：女性）

実際に働く社員の声（転職後の様子・会社の魅力について）

Q：当社で働く魅力は？
A：スキルアップ支援が充実していますね。
英会話アプリもIT以外の本もOKだし！（全員）

あと、この前帰省休暇で沖縄帰りました。
誕生日休暇もみんなよく使ってます（Aさん：男性）

Q：転職して変わったことは？
A：評価のためだけの仕事がなくなって嬉しいです！
前はそういうの多かったので（Aさん：男性）

わかる！それに、どんなことでもサポートしてくれるし、
頑張りも見てくれるからやる気が出ます！（Bさん：男性）

お客様先にいるけど、自社の名前を守る責任感があるし
期待も感じるので頑張ろうと思えます（Cさん：女性）

★応募者へのメッセージ
話しやすい人が多く、みんな仲が良いのが自慢。
おしゃべり好きな人やとにかく楽しく働きたい人には
ピッタリだと思います！

取材担当者より

「エンジニアの可能性を最大限に引き出す場所」。これが同社の第一印象である。オフィスに一歩足を踏み入れると、20代から30代の若手社員が多く、明るく前向きな会話が飛び交い年齢や役職に関係なく活発に意見を交わす姿が印象的だった。

特筆すべきは「選択できる自由さ」。常時1万件以上の案件から自分の興味やスキルに合わせて選択可能だということ。また、リモートワークの活用率が高く「働き方」も柔軟だ。月平均残業時間わずか6.5時間という数字からも、「効率よく働き、プライベートも充実させる」という企業文化が垣間見える。

——「HELLO NEW WORLD」。このコンセプトには、技術だけでなく働き方そのものを革新していこうという、同社の挑戦が凝縮されていると感じた。「会社に不満を抱えることなく働きたい」「価値観の合う仲間との繋がりを感じられる環境に身を置きたい」そんなエンジニアにお勧めしたい企業である。

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