トップ銀行 - 与信管理・審査 - 正社員 - 兵庫県【姫路】内部監査 ◆本店勤務◆転勤無◆働きやすさ◎◆土日祝休み◆U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】
兵庫信用金庫
掲載元 doda
【姫路】内部監査 ◆本店勤務◆転勤無◆働きやすさ◎◆土日祝休み◆U・Iターン歓迎【エージェントサービス求人】
与信管理・審査
本店 住所:兵庫県姫路市北条口3-27…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
◆兵庫県で長期的に働く◆U・Iターン歓迎◆残業時間15時間程度◆完全週休二日制で土日祝休み◆
■職務内容:【変更の範囲:無】
同金庫の監査課において、本店・支店の監査業務全般に従事していただきます。
・内部監査
・財務報告に係る内部統制監査
・AML監査
・コンプライアンス監査 など
■就業環境:
・同金庫では、金融機関出身の中途採用の方が多数活躍しています。また、本店勤務のポジションで転勤はありません。
・社会人生活を順調に過ごすためには仕事とプライベートの両立が必要不可欠であり、そのためには「メリハリ」「オンとオフの切替え」が重要であると考えている同金庫。就業後や、休日には仕事を忘れ十分にリフレッシュすることが大事であるという考えから、ワークライフバランスのとれた就業環境があります。
■研修制度:
・集合研修…オペレーション研修や融資業務基礎研修、預り資産研修、新任代理研修等、各担当業務や各階層に沿った研修を実施しています。
・外部派遣研修…信用金庫協会等の外郭団体が開催する研修に参加することができます。本研修では他企業の方と共に研修することになり、普段では経験できない貴重な研修となり大きな刺激を受ける良い機会にもなります。
・土曜セミナー…休日に実施される自主参加型の研修です。研修内容は融資や預り資産等、都度異なります。担当業務能力の向上のため利用することはもちろん、担当外の業務を新たに学び自身の能力の幅を広げる機会としても利用することができます。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
金融機関(銀行・信用金庫・証券会社・保険会社、クレジットカード等)で監査業務経験を有する方
■歓迎条件:
公認内部監査人(CIA)資格を有する方
募集要項
企業名 | 兵庫信用金庫 |
職種 | 与信管理・審査 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本店 住所:兵庫県姫路市北条口3-27 勤務地最寄駅:JR線/姫路駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円〜500,000円 <月給> 375,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験、前職の年収などを考慮の上で決定します ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※実績4.35ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:00 <その他就業時間補足> ■残業時間:月15時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:扶養手当 社会保険:各種社会保険 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■新入職員研修、階層別研修、職能別研修、自己啓発セミナー(希望者のみ)、外部派遣研修、通信講座、検定試験等 <その他補足> ■財形貯蓄、慶弔見舞金、団体定期保険 ■介護休業 ■資格手当、渉外手当 ■ベネフィット・ステーション、皆生温泉保養所 ■ゴルフクラブ等の法人会員メンバー、職員融資制度(住宅)等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土曜、日曜、祝日 夏季休暇、年末年始休暇(12/31〜1/3)、年次有給休暇(連続休暇あり)、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、幼児の看護休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
企業情報
企業名 | 兵庫信用金庫 |
資本金 | 2,418百万円 |
平均年齢 | 39.1歳 |
従業員数 | 486名 |
事業内容 | ■企業概要: 地域密着型の金融機関である同金庫は、姫路・神戸を中心とする17市5郡を事業区域としています。地元の中小企業や住民が会員となり、互いに助け合って発展していくことを共通の理念として運営を行っています。 |
URL | http://www.shinkin.co.jp/hyoshin/ |