人事労務部長候補　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区八重洲２丁目1-1 YAN…

￥

600万円〜800万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社の人事労務部長候補として以下業務をお任せします。

【職務詳細】
■労務チームメンバーのマネジメント
■労務管理（給与計算・勤怠管理）
■労務課題への対応（法改正対応、労務問題の予防を含む）
■社内制度の企画、運用（メンタルヘルスケア等）に関する提案、改善、管理体制見直し
■新たな人事システムの導入、既存システムの運用
■全社最適を見据えた業務課題の解決

★ONE STEP BEYOND！★
2017年より開始したベーカリー事業TruffleBAKERYで大幅に躍進を果たしました！
ドレステーブルは立ち止まらない会社です。
まさに拡大期の真っただ中に突入しているため、高い目的意識を持ちながら課題解決にあたっています。
出店、新規事業が並行して進む中、社内の整備体制と改善を行い強い組織を目指しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
■以下のいずれかを満たす方
・上場企業、上場企業子会社、IPO準備企業等にて3年以上の労務実務経験のある方
・上場企業等にて人事労務部門におけるマネジメント経験のある方
・社会保険労務士資格保有者で実務経験のある方

【尚可】
・社会保険労務士
・IPO準備経験
・人事部門立上経験

募集要項

企業名	株式会社ドレステーブル
職種	人事、企画・管理・事務その他
勤務地	東京都中央区八重洲２丁目1-1 YANMAR TOKYO ７F JR各線「東京」駅より徒歩2分東西線、銀座線、都営浅草線「日本橋」駅より徒歩7分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	6,000,000円〜 8,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：600万～832万円　月給制：月額424160円　賞与：業績賞与年2回（8月、12月）　昇給：2回（1・7月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ■社員割引20%■定期健康診断■事務所内コーヒー、カフェオレ、緑茶PET・お水PET等10種無料 ■勤務時間：9時～18時※フレックスタイム制あり（コアタイム10時～15時）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇	■年間休日120日■完全週休2日制（土日祝日）■有給休暇
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考　→　１次面接　→　最終面接　→　内定

企業情報

企業名	株式会社ドレステーブル
設立年月	2007年1月
資本金	300万円
事業内容	【事業内容】◆食材の電子商取引◆食料品の輸出入及び販売◆料理用食材の開発◆家具・陶器・雑貨・日用品の輸出入及び販売◆洋菓子製造及び販売◆飲食店・レストランの経営及び店舗の企画・設計【会社の特徴】同社は2007年に設立し、「人の喜びと生きる」を企業理念に掲げ、輸入食品や通信販売など3つの事業にて急成長中です。人気のベーカリー店は素材にこだわったパンを多くの方にお届けしております！同社の企業理念は「この社会に面白く繋がり貢献したい」という想いです。現状には無い新たな価値・まだ見ぬ世界をつくり続けていくべく『ワンステップビヨンド／一歩前へ』というワードを目指すビジョン・事業を成し遂げていく為に必要不可欠な軸として掲げ、事業展開を多岐にわたり行っている業界が注目する成長企業として運営を行っております。同社は既存ブランド以外にも、新たな挑戦となる“カフェブランド”を始め、現在進行形で多数プロジェクトを進行させており、未来を見据え、共にブランド・会社の風土づくりを進めています。

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人事労務部長候補 ※年収600万円以上