GLIT

PayPayカード株式会社

掲載元 doda

【エンジニアリングチームリーダー(データマネジメント)】PayPayグループ◆リモート・フレックス【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、プロジェクトマネージャー

1> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

PayPayカードのデータ分析を支えるデータ基盤の開発/運用を行うエンジニアチームのマネジメントを主な期待値としております。
また、グループ経済圏やPayPayエコシステムへの統合を意識した多様な機能開発向けて、ビジネスや他のプロダクトチームと協業して高いアウトプットをチームとして目指します。

■具体的な業務内容
主にデータ基盤の開発運用を目的としたエンジニアリング組織の管理及び、より良いデータ基盤構築に向けたロードマップ構築などのマネジメントを担当いただきます。

・エンジニアのアウトプットに対する多角的なレビュー
・エンジニア1人1人の目標管理、成長支援
・データ基盤のロードマップ策定
・データ基盤の予算管理
・データ基盤の要件定義、アーキテクチャレビュー
・エンジニアのスキル向上支援およびエンジニア組織のカルチャー醸成  

▼想定チーム構成
メンバ:5名〜10名(ラインマネジメント)

■Tech Stack
言語 : Python , SQL
Platform : AWS (Glue,EKS,DMS,MWAA,Athena etc.) , Google Cloud
DWH : BigQuery
コード管理 : Github
CICD/IaC : Github Actions , Terraform , Atlantis
社内ツール : Jira , Confluence , Zoom , Slack , Miro
その他 : Spark(PySpark) , Apache Iceberg

■本ポジションの魅力
・PayPayやLINEヤフーなどのグループ会社のエンジニアと連携しながら国内有数の数億〜数十億単位のデータ量を取り扱うことができます。
・サービス成長の判断軸となるデータの基盤を作る業務となります。データを解析、利活用することによりサービスを成長させることができ、社内、ユーザーの様々な方への価値提供につながります。
・データ基盤のアーキテクチャについて、自分の考えを発信し実現しやすい環境が整っており、技術・知識を活かしマネジメントの経験を積むことができます。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
チームマネジメント経験
AWS上で構築されたデータ基盤の開発運用経験
Pythonでの開発経験
GitOpsを利用した開発経験
リーダーシップを持って戦略的なエンジニア人材の成長をリード・サポートした経験
事業会社でのシステム開発(バックエンドまたはフロントエンド)における開発経験
スケーラブルなアーキテクチャ(マイクロサービスアーキテクチャやイベント駆動アーキテクチャ)やシステム設計のリード経験
多様なステークホルダーとの折衝・調整経験とスキル

募集要項

企業名PayPayカード株式会社
職種リサーチ・分析、プロジェクトマネージャー
勤務地<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
福岡本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目21-26 博多コネクタ
勤務地最寄駅:JR鹿児島本線線/博多駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
700万円〜1,500万円

<賃金形態>
年俸制
※年俸額により、残業代は実質支給または40時間分の固定残業手当を支給

<賃金内訳>
年額(基本給):7,000,000円〜15,000,000円

<月額>
583,333円〜1,250,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定、毎年1回見直し
※会社業績および個人貢献度により特別一時金(インセンティブ)を支給(年1回)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
<その他就業時間補足>
※標準的な労働時間7時間45分(休憩1時間)
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金制度あり

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修
■管理職研修
■新任管理職研修
■公募制による各種研修
■その他業務知識習得研修 他
■その他社内制度
■定期的な1on1:社員の成長に合わせた能力開発を支援する制度

<その他補足>
■財産形成貯蓄制度(一般・住宅・年金財形)
■PayPayカード共済
■PayPayカード健康保険組合(健保連の保養所施設利用、家族健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助 等)
■社員食堂(福岡本社のみ)
■企業内保育園(にんじんまち保育園)の利用(福岡本社のみ/要申請)
■資格取得支援制度
■留学休職制度
■副業可(要申請)
■深夜勤務手当
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始および会社指定日
※年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可)
※パーソナル休暇(年度5日間付与/初年度入社月により3〜5日付与)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名PayPayカード株式会社
資本金100百万円
従業員数1,351名
事業内容PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数6,900万人(2025年5月時点)を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました。

OUR VISION IS UNLIMITED_
我々は自分たちの想像を超える未来を創るためにあえて明確なビジョンは必要ないと考えています。常にDay1であるスタンスを忘れずに、誰もが想像できないようなビジョン(未来)を実現していくのがPayPayグループです。
この壮大なビジョンに前向きに取り組み、他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
URLhttps://www.paypay-card.co.jp/company/
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら