トップ繊維・ファッション - テキスタイルデザイナー,アクセサリデザイナー,デザイン・ファッション系その他 - 正社員 - 東京都生産管理 ※Kappa、 hummelとライセンス契約/年間休日120日(土日祝日休み)【エージェントサービス求人】
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
株式会社志風音
掲載元 doda
生産管理 ※Kappa、 hummelとライセンス契約/年間休日120日(土日祝日休み)【エージェントサービス求人】
テキスタイルデザイナー、アクセサリデザイナー、デザイン・ファッション系その他
東京支社 東京都中央区日本橋馬喰町1-…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
当社が取り扱う多数のブランドの生産管理全般(納期管理、仕様書作成、コスト交渉、生産スケジュール管理)を担っていただきます。また、ブランド本体のデザイン担当者と打ち合わせや、付属品等の手配、サンプルチェック、貿易事務業務等にも携わります。
■業務の特徴:
・担当するのは、セレクトショップ等の別注企画の案件です。生産管理部や企画部と協力し合いながら、進めていただきます。ファッション性の高い、人気ブランドを多く展開しており、ブランドのモノづくりを一から経験することができます。
・中国及びアジア各国の生産工場でやり取りを行うため、2ヶ月に1〜2回、3〜4日程度の出張がございます。基本的には日本語でのやり取りとなります。
■業務の流れ:
まずは、展示会・別注企画のサンプル作成・コスト出しを行い、その後、量産品番の発注・コスト決定・データ入力・修正指示を行います。資材の手配や納期・品質管理まで担当いただきます。
■就業時間補足:
9時〜11時の間は30分刻みで出勤時間を選択可です。
※例…9時〜18時、10時半〜19時半
■年収モデル例:
年収400万円(経験3年)、年収500万円(経験5年)
■同社について
『NUMBER (N)INE』『AKM』『1 piu 1 uguale3』『DRESSCAMP』などの有名メンズブランドや『et momonakia』等のレディスブランドとライセンス契約を結び、企画生産から販売まで幅広く手掛けています。
<人気ブランドと多数>
デザイナーズブランドや海外ブランドとの提携で培った企画が評価され、新たにライセンス契約の締結をするなど、常に新しい価値を生み出しています。
2019年以降も新たなブランドとの協業で売上を伸ばしていきます。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<必要業務経験>
■必須条件:
・アパレル生産管理経験2年以上、またはOEM生産経験1〜2年以上
・Excelのスキルやアパレルの縫製の仕様書を作成した経験
■歓迎条件:
・生産工場との調整や通関業務に携わった経験
・中国やアジア各国の工場へ向けた生産管理の経験
・OEM企画、生産経験があり、客先とのやり取りを行えるスキル
・アパレル業界で英語や中国語を用いた業務経験
・マネジメント経験
・ExcelのSUMやIF関数程度を扱えるスキル
・コミュニケーション能力
募集要項
企業名 | 株式会社志風音 |
職種 | テキスタイルデザイナー、アクセサリデザイナー、デザイン・ファッション系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支社 東京都中央区日本橋馬喰町1-8-4 松井ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜600万円(残業手当:有) <月額> 285,714円〜428,571円(以下一律手当を含む) 基本給:217,464円〜326,201円 固定残業手当:68,250円〜102,370円(固定残業時間40時間0分/月) ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <賃金形態> 年俸制 補足事項なし <昇給有無> 有 <給与補足> ※月給は、実績やスキルを考慮の上、当社規定により決定 ※月給 基本給下限:固定残業代40時間分68,250円 基本給上限:固定残業代40時間分102,370円 ■昇給:4月 ■賞与:年2回(4月・10月)(14分割または16分割した年俸の1か月分または2か月分) ■役職手当 ■出張手当 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月額は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | 9:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※9時〜11時の間は30分刻みでそれに応じた定時の退社時間17時〜19時になります。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:交通費全額支給 社会保険:各種社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■産前産後休暇・育児休暇制度 ■結婚・出産祝い金 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種(全額会社負担) ■服装自由 ■社員割引制度 ■評価システムを導入(複数の評価要素や個人目標を組み合わせ、適正な評価を目指しています) ■産休・育休(取得実績あり) *☆★ 社内環境充実 ★☆* ■オフィス内禁煙 ■筋トレ設備あり ■フリードリンク(お茶・コーヒーなど) ■冷蔵庫・オフィスグリコ・ウォーターサーバー 完備 |
休日・休暇 | 週休2日制 有給休暇10日〜12日 休日日数120日 ※原則土日休みですが多忙時期は月1回の土曜出社あり(ただし、与えられている仕事が終わっている場合は出社の必要なし) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■Birthday休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社志風音 |