人事部長 @東京本社

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1100万円

正社員

仕事内容

【ミッション】
当社では、人事戦略を経営戦略の中核的な要素と位置づけており、本ポジションには、組織構造の最適化や企業文化の変革をリードしていただくことを期待しております。従業員の能力開発やエンゲージメントの向上、ダイバーシティ＆インクルージョンの推進など、人事領域における幅広い施策を統括し、持続的な成長を支える組織基盤の構築を担っていただきます。

また、経営層と連携しながら、事業戦略と一体となった人事戦略の立案・実行を推進し、企業価値の向上に貢献していただくポジションです。経営に直結する重要な役割を担うため、非常にやりがいのある環境でご活躍いただけます。

～補足～
■ゼネテック社について
ハードとソフトを融合させたシステムソリューションで日本の製造業を支えてきた企業です。
製造業向けのDX・ファクトリーオートメーション支援を軸に、災害時の位置情報アプリ開発など社会貢献性の高い事業にも取り組み、2020年にはJASDAQに上場。
現在は、ERP・PLM・デジタルツイン・AIなど先進領域へと事業を拡大しており、製造業の課題解決に向けて、ロボットメーカーや金融機関、商社との連携も強化中です。
グローバル展開も視野に、成長を続ける注目企業です。

＜参考URL＞
・ゼネテック事業内容
https://www.genetec.co.jp/business/
・中期経営計画　2023年5月31日公表
https://www.genetec.co.jp/ir/mid-term/
・採用ピッチ資料
https://speakerdeck.com/genetec/zhu-shi-hui-she-zenetetuku
・数字で見るゼネテック
https://gt-recruit.jp/index.php/numbe

【具体的には】
■人事戦略の策定と実行
■人事制度改革、人員計画の策定と実行
■経営層との連携、人事関連の課題解決
■組織開発、人材開発プログラムの設計・導入・運用
■従業員エンゲージメント、タレントマネジメント戦略の推進
■労務管理、労働関係法令対応
■人事部門の予算管理・コスト削減　など

【募集背景】
事業の順調な拡大に伴い、従業員数も着実に増加しており、それに応じて人事部門の役割や責任も広が…

募集要項

企業情報