【基幹系システム基盤構築・運用をリードするAWSエンジニア・年休126日・年収～750万円】■藤沢　　　

社内情報化推進・導入

藤沢テクノセンター JR東海道線、小田…

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550万円〜750万円

正社員

仕事内容

■【具体的内容】
基幹系システム群が稼働するAWS環境の安定稼働及びIT統制強化に向けた
AWS基盤構築・運用の取り纏めリーダーを担当していただきます
・AWS運用管理：AWSの定常業務範囲は外部委託を開始しており
　ベンダーへの作業委託をリーダーとして取り纏める方
・AWS上システムの管理ルール制定：AWSを利用しているシステムに対する
　役割分担やルール化など各システム担当への依頼事項をリーダーとして取り纏める方
・AWS新技術検証及びシステム実装：AWS（主にSAP担当）とも連携を密にし
　これら新技術適用などを実践する方

★在宅勤務制度あり（週2日以上出社　制度利用は業務により判断）　

応募条件・求められるスキル

■【必要要件】
・AWSないしAzureなどクラウド環境に関する設計/構築の経験がある方
・ネットワーク/データベース/OS/セキュリティに関する基礎知識がある方
・プロジェクトを通して得たマネジメントスキルがある方
・内部統制などのIT統制面での基礎知識がある方

■【歓迎要件】
・AWS Certified Solutions Architect
・SAP　BASIS資格
・ITIL

募集要項

企業名	非公開求人
職種	社内情報化推進・導入
勤務地	■藤沢テクノセンター JR東海道線、小田急江ノ島線、江ノ島電鉄線「藤沢駅」徒歩15分 ★受動喫煙防止対策：あり「敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり、喫煙可能区域での業務なし）」
給与・昇給	5,500,000円〜 7,500,000円
待遇・福利厚生	■勤務時間：9：00～17：40（所定労働時間：7.55時間、休憩45分） ■社会保険：健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備 ■福利厚生：退職金制度、各種共済グループ保険、財形貯蓄、社員持株制度資格支援制度、研修制度（eラーニング研修、集合研修、外部研修） ■各種手当：通勤手当、家族手当（配偶者/月1万7800円、子1人/月7000円) 　時間外手当/全額支給、他充実 ■資格支援：合格時の受験費用と資格取得奨励一時金支給
休日・休暇	■年間休日126日完全週休2日制(土・日）祝祭日、春季・夏季長期休暇、年末年始休暇年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(介護、育児、養育)
提供	キャリアインデックス

その他・PR

人物像　

■書類選考⇒適性検査⇒1次面接⇒最終面接⇒健康診断および診断書提出⇒内定
★WEB面接可

■エンジニアとして、基幹系システム群のAWSの大規模設計・運用管理のリーダー
　技術範囲の習得が進むとAWS領域に関わらず、AWS on SAPシステムのBASIS
　領域や業界内の第一人者（外部サポート）ととも新技術のシステム設計などを担当
　これらを推進する上で、新技術への順応力、社内・社外調整能力を有する方

企業情報

企業名	非公開求人
設立年月	1949年
資本金	105億2000万円
事業内容	■東証一部上場 ■本社：東京 ■研究開発拠点：神奈川 ■生産拠点：湘南工場、伊勢原工場 ■営業拠点：札幌、仙台、品川、横浜、名古屋、大阪、広島、福岡、　　　　　　その他全国各地（国内約200の拠点） ■事業内容 1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現した総合オートメーションメーカー近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています

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