トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都【在宅可】DX推進エンジニア(C#)◆プライム100%/働き方を整えながらスキルアップできる環境◎【エージェントサービス求人】
株式会社LOWCAL
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【在宅可】DX推進エンジニア(C#)◆プライム100%/働き方を整えながらスキルアップできる環境◎【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西…
400万円〜699万円
正社員
仕事内容
■職務概要:
様々なお客様のDX推進に必要な開発を行っていただきます。当社チームに一緒に参画していただき、MSツール等を活用しながら業務に取り組んでいただきます。開発力は必要ですが、どのように業務を効率化していくかという考え方、新しいツールや知識を吸収していく力が大切な業務です。
<プロジェクト事例>
・MSPowerPlatformを使用した某金融機関業務の効率化
・某放送局の新システムと他システムの連携機能構築
■業務までの流れ:
(1)プロジェクト開始:当社チームへのアサインを想定しておりますので、サポート体制が整っています。
(2)フォロー面談:案件へのアサイン後も、随時面談を行いながら課題や悩みを聞いています。風通しが良く、年齢役職問わず誰にでも相談・意見を言える環境です◎
■働くポイント:
◎残業を減らす対応を実施。月の残業は平均15時間程です。
◎スキルアップが叶う環境です。オンライン学習ツールの提供や講師を社内へ呼ぶこともあります。
◎「なりたい」を応援しています。「スペシャリスト」か「ゼネラリスト」、どちらの道もサポートします。
■当社の魅力:
<裁量を持って働きやすい環境>
当社では立ち上げ段階から参画することができるので0からプロジェクトに携わることができます。当社内で案件全体を見て仕事をすることができるので、裁量をもって働くことができます。社内アンケートにて会社の不満点を回収し、それの改善を進めるなど社員1人1人の意見を提案しやすいフラットな環境を整えています。
<スキルアップできる環境>
当社の特徴として3事業部、4事業行っている点があります。様々な業種、職種を展開しているため社内にも様々な経験や知識を持っているメンバーが在籍しており、事業部をまたいでイベントも多数あり、自分が持っていない経験や知識を学ぶ機会が多く存在します。
<ワークライフバランスが整う環境>
もちろん各事業にて納期やピークは存在するので忙しい時期もありますが、休めなかったときや残業が長かった時の補填を別途対応しています。また、家庭をお持ちの方であれば、男女ともに育休の取得実績があり、お子さんが体調不良の際は早退する社員もいます。公私共に健康でいられるよう会社としてのフォロー体制を随時更新しています
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・C#での開発実務経験1年以上
■歓迎条件:
・要件定義、基本設計〜の実務経験
・Java、Javascriptの開発実務経験
・MSPowerPlatformの知見
募集要項
企業名 | 株式会社LOWCAL |
職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西1-9-6 アストゥルビル5F 勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> お客様先 住所:東京都内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 402万円〜650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,117,600円〜5,026,800円 固定残業手当/月:75,200円〜121,100円(固定残業時間37時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 335,000円〜540,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(9月) ※月給は面接の際にスキル経験を考慮し相談のうえ決定します。 ※試用期間3ヶ月中に給与・待遇・その他に変わりありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※就業時間:配属先により変動有 ■平均残業:15時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:本社から半径3km圏内に住む場合、2万円/月を支給 社会保険:各種社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得時お祝い金制度 ■社内図書館制度 <その他補足> ■資格取得時お祝い金制度 ■役職手当 ■部活動支援制度(フットサル部、ボクシング部、麻雀部、カードゲーム部、飲み部) ■社内図書館制度(業務上およびスキル向上目的に必要な書籍を、会社で購入管理して貸出) ■新規事業支援制度 ■社員紹介制度 ■人事評価制度(2019年9月よりリニューアル) ■超過勤務手当 ■社内交流制度 ■教育研修、勉強会 ■MVP制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(年間10〜20日※積極的に取得していただいています) 、慶弔休暇、育児休暇、産前・産後休暇、ハネムーン休暇 ※休日出勤の場合は振替休日取得可能 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇・その他に変わりありません。
企業情報
企業名 | 株式会社LOWCAL |
資本金 | 30百万円 |
平均年齢 | 33歳 |
従業員数 | 95名 |
事業内容 | ■事業内容: 人材派遣事業(派 13-305929)、有料職業紹介事業(13-ユ-306629)、システム開発事業、Web開発事業、インフラ開発事業、デザイン制作事業、アプリ開発事業、農産物卸事業、ソフトウェア開発事業、アプリ開発受託 |
URL | http://l-owcal.com/index.php |