戦略組織人事・チェンジマネジメントコンサルタント

経営コンサルタント

東京都、大阪府

￥

600万円〜1500万円

正社員

仕事内容

■同社にて、戦略組織人事・チェンジマネジメントコンサルタントをご担当いただきます。

【具体的には】
同社の組織・人事コンサルタントは、世界138か国に1万人超と世界最大規模を誇ります。日本でも組織・人事変革支援サービス（People Transformation）領域において200名余りのコンサルタントが活躍し、人材マネジメント戦略・人事制度設計からテクノロジー導入まで双方に強いケイパビリティと実績を持っています。
＜担当領域＞
■人材マネジメント戦略・人事制度・タレントマネジメントコンサルタント
■HRトランスフォーメーションコンサルタント
■ピープルアナリティクス・ワークスタイル分析コンサルタント
■グローバル人材マネジメントコンサルタント
■組織デザイン・要員計画策定コンサルタント
■チェンジマネジメントコンサルタント
■M＆Aコンサルタント（組織・人材マネジメント領域）

【組織について】
同社はグローバルに展開する総合ファームであり、グローバルが持つ世界のトップクラスのクライアント企業の経営層とのリレーションを保有しています。
グローバル...

募集要項

企業名	非公開求人
職種	経営コンサルタント
勤務地	東京都、大阪府
給与・昇給	500-1500万円 ※就業制度は「コアタイムなしのフレックスタイム制」となります。
勤務時間	09:15 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
待遇・福利厚生	健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金フレキシブルワーキング手当、通勤手当（当面の間は通勤交通費を実費精算）、時間外手当、出張手当公認会計士企業年金基金、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs）、カウンセリング制度、ベビーシッター利用補助（上限5万円／月）など。
休日・休暇	年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶事休暇、出産／育児／介護関係休暇、リフレッシュ休暇、傷病休暇、試験休暇
提供	キャリアインデックス

応募方法

選考プロセス

【筆記試験】有
【面接回数】3回
【選考フロー】一次面接⇒ 二次面接⇒ 最終面接

必要なスキル

【必須要件】※いずれも必須
■人事戦略、人事制度、人事業務など組織や人材マネジメントに関する基本知識
■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域における経験（3年以上のコンサル経験）
もしくは事業会社において以下いずれかのご経験をお持ちの方
・人事企画の業務経験または人事関連プロジェクトのリード経験
・経営企画・事業企画の業務経験
・組織・人事領域に関するグローバル経験（海外駐在、グローバルプロジェクトなど）
・組織・人事領域に関する新規サービスの開発経験

その他・PR

雇用形態

【正社員】

企業情報

企業名

非公開求人

事業内容

【概要・特徴】
世界的なコンサルティング企業グループに属する、総合コンサルティング会社。
経営戦略の策定から業務改革、そしてITを活用した改革の実現まで総合的に支援しています。
クライアントは、製造業・医療・流通など多岐にわたります。

【強み】
グローバルネットワークの持つ専門性や知識を活用できることが強み。
その強みを活かし、コンサルティング、監査、税務など各分野の専門家と連携することにより、日本企業の海外進出を包括的にサポートしています。

【人事制度】
自らの意志でキャリアを選択する制度を設けており、法人内での異動やグループ企業内での移籍が可能です。
2015年度は、約40名の職員がこの制度を利用してキャリアの幅を広げています。

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