トップフード・アミューズメント - 店長・店長候補・マネージャー,店長・店長候補・マネージャー,その他2件 - 正社員 - 埼玉県,東京都,神奈川県【オープンポジション】飲食店の店長やMGRに挑戦できる！／東証上場グループ・福利厚生・働き方充実！【エージェントサービス求人】
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株式会社KICHIRI
掲載元 doda
【オープンポジション】飲食店の店長やMGRに挑戦できる！／東証上場グループ・福利厚生・働き方充実！【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
首都圏のいずれかの店舗 住所：東京都 …
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
◎増収増益を続ける成長企業（売上高：2005年約10億円⇒2020年約80億円） / 新規事業・本部・海外など多様なキャリアパス
■業務内容
和食（ＫＩＣＨＩＲＩ、アジト）洋食（Little Eggs）焼肉（肉の満牛萬）ハンバーグ（いしがまやハンバーグ）他多国籍料理など幅広い業態を展開する「きちりホールディングス」にて、適性に応じて各店舗のホールスタッフもしくはキッチンスタッフをお任せします。
■幅広いキャリアパス
キャリアステップは全て「立候補制」で、マネージャーなど飲食業態でのキャリアではなく、ブライダル事業や海外事業、本社管理部（人事、広報、店舗開発）等を目指すことが出来ます。
また会社員が集う全社総会ではMVP表彰式が行われます。表彰項目は様々でオンリーワン賞や新人賞、勤労賞、MVP賞（GoldenMVP）など様々な形で表彰の機会を用意しています。
■業務の特徴・魅力：
・メニュー作り、店づくり、経営などの全てを学ぶことができます。他の業態や業務、部署などでの仕事にも活かすことができるため、社内での業態、部署、職種などの変更を行う社内転職も積極的に行っています。
・会社として店舗運営スキルや経営手法などを習得できる教育・研修制度も多数揃えています。将来焼肉屋を開業したい方の業務ノウハウ習得や店舗運営・経営のスキルアップにも良い環境です。
■KICHIRIで働く魅力
（1）業界内でも高水準の働きやすさ：年3回の5連休取得(トリプル5)、店長の3分の1が女性であり産休育休実績も多数、急な休日出勤なしなど業界トップクラスの働きやすさが整っており、女性の店長が1／3を占めている会社です。
（2）昇給昇格のチャンスがあります：個人の成長や志向性に向き合うため、上長との面談を毎月実施しており、常に成長を見て感じる環境を整えてます。
（3）意欲的な従業員が集まる会社：アルバイトスタッフも含め高い採用基準を設けているため、意欲的なメンバーが多数集まっています。おもてなしやチャレンジを楽しめる方には魅力的な環境であり、従業員同士も非常に仲が良いことが特徴です。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・飲食経験のある方（アルバイトでも可）
募集要項
| 企業名 | 株式会社KICHIRI |
| 職種 | 店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 首都圏のいずれかの店舗 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 予定年収の中に賞与・手当含まれる ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円〜 固定残業手当/月：95,000円〜（固定残業時間59時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円〜（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・賞与／年2回（業績賞与） ・昇給／年12回（随時成果を出せば評価、半年で50〜80万円UPも可能） ・年収例： 392万円（店長／入社1年） 450万円（ＳＶ／入社2年） 550万円（ＧＭ／入社5年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 11:00〜0:00（シフト制） ＜勤務パターン＞ 11:00〜20:00 15:00〜0:00 ＜その他就業時間補足＞ 実働8H間のシフト制・平日15〜24時・土日祝11〜24時（職種による）、残業：20〜30H／月平均 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月35,000円まで 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■きちりMBA：従業員自らが講師となり、店舗での経験などをもとに教育研修プログラムを作成することが可能 例）「笑顔が見える電話対応」 ■各種研修充実：店長育成プログラムなど ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■持株会制度 ■ストックオプション制度 ■社員表彰 ■海外社員旅行（社員の家族も一緒に） ■資格取得支援 ■定期健康診断（インフルエンザの予防接種含む） ■引越補助（引越を伴う店舗間異動の場合） ■経営者とのランチ会 ■パートナー卒業式（きちり卒業生が一斉に集まり卒業式を開催） ■39DAY（※あなたの大切な人にきちりの店舗で使える食事券付の手紙を3月9日にお送りし、一緒に食事していただくことができます。） ■自己成長プログラム（きちりMBA） |
| 休日・休暇 | 月8休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数105日 月8〜9日休み、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇 ※産前産後休暇希望者100％取得 ※プライベートも大切にして頂きたい考えもと、事前に相談頂くことで連休取得も柔軟に対応可能 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社KICHIRI |
