プロジェクトマネジメント（メガバンク向けSI）主任クラス　※フレックスタイム制あり

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京都品川区東五反田１−２２−１山手…

￥

450万円〜650万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
メガバンク向け基幹系システム開発のSI業務の
プロジェクトマネジメントを担当して頂きます。

【職務詳細】
・勘定系と接続するミッションクリティカルな基幹系システムの開発の
　基本設計から本番サービスインまでのSIプロジェクト推進。
・企画からリリースまで一連の工程のプロジェクトマネジメントを担当。
　リリース後の保守も担当。
・お客様や社内外関係者との調整、折衝。

【ポジションの魅力】
・キャッシュレス決済の普及により、国内銀行の決済業務に大きな変革
　の波が押し寄せている中、メガバンク向けの基幹系システムもDX化、
　モダナイゼーションに取り組んでおります。
　このような基幹システムの企画・提案、開発について、
　中心となってプロジェクトを推進することができます。
・メガバンクの社会インフラに直結するシステムを開発することで、
　大きな達成感とプロジェクト経験を得ることができます。
・将来的には、このキャリアを活かすことで、
　マネジメント職／エキスパート職の何れにも進むことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】　
・オープン系システムの開発経験（2PJ以上）
・サブリーダーとして、基本設計～システムテストの全工程に携わった経験
（2次請け、3次請けでご活躍中の方、歓迎いたします。）

【尚可】
・金融業界でのシステム開発経験
・Linuxスキル
・アプリケーション開発経験（設計、製造、テスト工程）（C言語、Javaがベター）
・PM（プロジェクトマネジメント）系資格保有者、または、同等のスキル保有者

募集要項

企業名	日本電気株式会社
職種	オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
勤務地	東京都品川区東五反田１−２２−１山手線「五反田」駅徒歩3分　都営浅草線「五反田」駅徒歩3分勤務地変更の範囲:変更の範囲：
給与・昇給	4,500,000円〜 6,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：450万～990万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：各種社会保険完備、育児休職・育児短時間勤務制度、介護休職・介護短時間勤務制度、財産形成（財形貯蓄制度、従業員持株会）、住宅施設（独身寮・社宅など）、フレックスタイム制　他 ■勤務時間：スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	週休2日制､祝日、祝日振替日、労働祭、年末年始、5月4日、特別休日、年次有給休暇(初年度年間20日翌年まで積立可・半日取得制度あり)、結婚休暇、ファミリーフレンドリー休暇、リフレッシュ休暇　※年間休日125日(年度により異なる)
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→1次（現場+人事）→バックグラウンドチェック+適性検査→最終（担当役員+管理部門役員）→内定

企業情報

企業名	日本電気株式会社
設立年月	1899年7月
資本金	4,278億円 (2021年3月31日現在)
事業内容	【事業内容】■パブリック事業■エンタープライズ事業■テレコムキャリア事業■システムプラットフォーム事業【会社の特徴】IT・エレクトロニクスの先端企業としてグローバルな事業展開をしている同社。国内に約100社の子会社を持つ日本を代表する企業です。同社は情報通信技術を用いて、社会に不可欠なインフラシステム・サービスを高度化する「社会ソリューション事業」に注力しています。この事業活動を通じ、人が豊かに生きるための「安全」、「安心」、「効率」そして「公平」という価値に基づく、「人と地球にやさしい情報社会」を全てのステークホルダーと協奏し作り上げていきます。同社は自らの強みであるICTを活かし、持続可能な社会の実現と、同社自身の持続的な発展に取り組んでいきたいと考えています。その想いに共感し、社会ソリューション事業で活躍をしたいと思う方にさまざまな場面や役割でその機会を用意できるのが同社です。変化の激しい時代の中で、「自分が認識できる強み」を持っていることは大変貴重な財産です。

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プロジェクトマネジメント（メガバンク向けSI）主任クラス ※フレックスタイム制あり