トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都アプリエンジニア◆エンジニアファースト◆8期連続120％売上増◆プライム案件多数◆賞与年3回【エージェントサービス求人】
この求人はあと3日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社エーエスエル
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アプリエンジニア◆エンジニアファースト◆8期連続120％売上増◆プライム案件多数◆賞与年3回【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
新本社 住所：東京都港区浜松町2丁目4…
450万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜社員満足度95％以上／「エンジニアを起点とした会社づくり」に注力／待機期間の給与は100%保証／在宅勤務・リモートワーク案件多数／手厚いスキルアップ支援・資格奨励金〜
■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
WEB/オープン系アプリエンジニアとして幅広く業務をお任せします。
・プロジェクト規模は5名~1000名まで様々
・期間は平均1年半程度
・案件先はエンジニアの希望を最優先
・幅広い業種／工程の案件がありPMO業務も提供
■環境：
OS：Windows、Linux
言語：Java、React.js、Vue.js、Angular、TypeScript、Node.js、Python、PHP、C#、.NETほか
その他：AWS、Azureなど
■プロジェクト実績：
銀行、信用金庫の基幹システム／クラウドPOSシステムアプリケーション開発／R＆D系アプリ開発／電力会社向けネイティブアプリ開発 など
■配属先について：
エンジニアは420名ほどで、PMOやRPAエンジニアも在籍しています。開発が約半数、インフラ系が35%程度です。
■働く魅力：
◇当社では空気を読んで自分の意見を飲み込んだり、我慢して意に沿わない仕事を続ける必要はありません。要望をヒアリングする専門スタッフがいるため、ささいな不安や疑問、あなたの「やりたいこと」をありのまま伝えてください。
◇アサイン基準は実務経験が全てではなく、前向きな挑戦を応援するスタンスです。「前職では改修作業が主だったが、新規開発に挑戦したい」というメンバーが、希望の現場に配属された実績もあります。
■組織風土：
当社では社員同士の交流もさかんです。気軽に夜ごはんを食べに行ける社員専用のレストラン&Barをはじめ、社内SNS、イベント、同好会など、コミュニケーションが取れる場を整えています。※利用・参加については任意です。
■当社の特徴：
エンジニアを起点とした会社づくりを理念に掲げる当社は、個人の尊重を何より大事にします。「前職では希望を受け入れてもらえなかった」「会社から求められる仕事で無理をしていた」、そんな方々から「希望を叶えられる会社」として選ばれてきました。社員満足度が95％を超えているのも、理念を体現できているからでしょう。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発（オープン系言語）の実務経験をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | 株式会社エーエスエル |
| 職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 新本社 住所：東京都港区浜松町2丁目4番1号 世界貿易センタービルディング南館26階 勤務地最寄駅：JR線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜1,015万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円〜670,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 300,000円〜700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験とスキルにより変動します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回 ■その他固定手当：都市手当一律30,000円（本社所属の場合） ■年収例： 800万円／43歳／入社5年目 520万円／32歳／入社3年目 450万円／26歳／入社1年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均15h程度 ※実際に社員の半分以上が残業月10時間以内のプロジェクトで活躍中です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者1万円、子供5千円 ※社内規定による 住宅手当：月2万円〜 ※社内規定による 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定給付企業年金に加算する形で運用 ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■Udemy受講無料 ※AWSやビジネス研修も受講可 ■資格取得支援 ※奨励金最大15万円。合格時の受験料も会社負担 ■技術書購入支援 ※最先端技術の習得や業務に必要な技術書の購入費も会社が負担 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■長期勤続手当 ■リモートワーク手当 ■団体保険 ■企業年金 ■TJK（東京都情報サービス産業健康保険組合）加入 ■リゾートホテル（東急ハーヴェストホテル）会員権 ■同好会制度あり（任意参加） ■社内SNSあり（任意参加） ■年2回の社員懇親会、社員旅行、忘年会など社内イベントあり（任意参加／会社負担） ■社員専用レストラン&Bar（高級フレンチをなんと原価で楽しめます） ■服装自由 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、リフレッシュ休暇（5日／連続取得OK）、クライアント先記念日休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社エーエスエル |
| 資本金 | 30百万円 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 従業員数 | 474名 |
| 事業内容 | ■事業内容： WEB／オープン系アプリケーション設計・開発 各種インフラ設計・構築 ローコード／ノーコード開発 コンサルティングサービス（PMO） |
| URL | https://www.asl.co.jp/ |
