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ランディット株式会社

掲載元 doda

【事業本部長候補】駐停車領域のDX化サービスを複数展開/市場規模約3兆円/成長率300%超【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

本社 住所:東京都港区三田3-5-27…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜シリーズAで資金調達額12億円超/国内外のVCから注目を集めるスタートアップ/データ×テクノロジーで不動産領域のDX化を推進/事業拡大フェーズ〜

■市場の可能性:
日本のGDPのTOP5に位置する不動産、物流、建設業界に共通する「駐車場」領域。これまで収益性の低さと高い管理工数からDX化が見送られてきたこの市場は、約3兆円規模の潜在価値を秘めています。オーナー側は「煩雑な管理業務」などに、利用者は「リアルタイムでの空き情報へのアクセス不足」などに悩む中、真の課題解決に挑むプレイヤーが限られた、まさにブルーオーシャン市場です。

■当社の強み:
当社は駐車場DXのパイオニアとして、複数の革新的プロダクトを展開。7つの事業ポートフォリオは、多様な収益モデル(サクセスフィー、トランザクション課金、レベニューシェア、継続課金等)を展開し、安定性と成長性の両立を目指しています。この独自のビジネスモデルと市場開拓力が評価され、国内外の著名VCからシリーズAで12億円超の資金調達を実現。グローバル展開を視野に入れた成長ステージに入ってきています。

■期待する役割(変更の範囲は会社が定める業務):
事業拡大フェーズにおける重要なポジションとして、以下のミッションをお任せする想定です
・事業戦略の立案・実行: 新規市場の開拓から既存事業の拡大まで、データに基づく戦略策定
・収益化モデルの構築: 多様な収益源を組み合わせた持続可能なビジネスモデルの設計と実装
・アライアンス構築: 業界を代表する企業との戦略的パートナーシップの交渉・推進
・プロジェクトリード: 複数の重要案件の同時進行管理と最適化
・組織マネジメント: 最大20名規模のチームビルディングとリーダーシップ

■魅力
・Amazonやアクセンチュアなど大手企業から参画した優秀なメンバーと働くことができます。
・創業時からマルチプロダクト戦略で市場を面で取りに行く戦略で事業を順調に伸ばしており、今後は得たデータを元に更にプロダクトを強化していくことができます。
・海外展開にも力を入れており、今後更に事業を展開する想定です。

単なる事業拡大ではなく、業界構造を変革する可能性を秘めたミッションに共に挑戦できる方。
あなたの経験と才能を活かし、社会インフラの未来を創造しませんか?

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験者歓迎>
■必須条件:
・事業部長などのポジションで、新規事業の立ち上げや既存事業の拡大に関わった経験
・データ分析に基づく意思決定能力と、それを実行に移すリーダーシップ
・論理的思考力と多様なステークホルダーとのコミュニケーション能力
・変化の激しい環境でも柔軟に対応し、主体的に行動できる姿勢
■歓迎条件:
・収益責任(P/L責任)を持った事業や部門のマネジメント経験
・スタートアップでの就業経験(特にシリーズA、Bフェーズ)
・不動産、物流、建築業界での就業経験

募集要項

企業名ランディット株式会社
職種役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー23階
勤務地最寄駅:JR線/田町駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
800万円〜1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):490,000円〜1,000,000円
固定残業手当/月:170,000円〜257,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
660,000円〜1,257,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収は現年収を考慮いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
住宅手当:上限:30,000円/月(支給規定あり)
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・受け入れ後OJT体制
・書籍購入制度(事前承認制)
・勉強会参加制度(事前承認制)

<その他補足>
・住宅手当有り 3万円/月 (会社から6.5km以内に在住の方)
・書籍購入制度(事前承認制)
・勉強会参加制度(事前承認制)
・リモートワーク時のPC周辺機器貸与(マウス・モニター・キーボード)
・服装、髪型、ネイル自由
・健康診断
・美容医療クリニックとの提携(月に1回無料で利用可能)
・貸別荘「SANU 2nd Home」の導入
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

有給休暇(法定通り)、傷病休暇(3日)、特別休暇(5日 ※入社直後付与/半年後に償却)、年末年始休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

企業情報

企業名ランディット株式会社
資本金100百万円
従業員数100名
事業内容■事業内容:
建設業向けクラウドサービスの企画・開発・販売・サポート、及び付随するコンサルティング・業務委託 不動産取引の仲介及び媒介並びに不動産管理業
URLhttps://landit.co.jp
GLIT
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