トップ医薬品・化粧品 - 総務,法務 - 正社員 - 東京都【新宿/リモート可】法務担当(リーガルチェック等)◆年休122日・残業20h以内・東証プライム上場【エージェントサービス求人】
株式会社アインファーマシーズ
掲載元 doda
【新宿/リモート可】法務担当(リーガルチェック等)◆年休122日・残業20h以内・東証プライム上場【エージェントサービス求人】
総務、法務
代々木オフィス 住所:東京都渋谷区代々…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
【調剤薬局業界No.1のアイングループ/プライム市場上場/創業以来、実質無借金経営で抜群の安定性/グループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名/リスクの最小化と健全経営実現のための法務担当】
【職務概要】
調剤薬局業界No.1の"アイン薬局"を主とした調剤薬局を日本全国に展開している当社にて、リスクの最小化と健全経営実現のための法務担当をお任せします。
【業務内容】
■リーガルチェック(契約書の作成・審査/リスク評価/法令遵守)
■トラブル対応(クレーム対応/リスクマネジメント)
■各種法的手続き
■法律に関する社内相談窓口(法務相談対応/コンプライアンス相談/教育・研修)
■顧問弁護士事務所との連携(法律相談/契約書のチェック/訴訟対応/社内体制の構築)
※弁護士事務所および各部署と綿密に連携しながら業務を進めていきます。
【当ポジションの魅力】
■ご自身の経験を最大限に活かしてイニシアチブを発揮できます
■業界最大手で安定した経営基盤のあるアイングループで安定した働き方ができます
■グループの成長を法務の立場から支え共に成長することができます
【働き方の魅力】
■リモートワーク可能、残業少な目(残業20h以内)、年休122日と、ご家庭との両立が可能です。
■また、連続休暇制度(年1回、最大9連休を取得できる制度/初年度は最長5日間)や、育児短時間勤務制度(1日最大2時間まで時短勤務可能)もあります!アユーラ化粧品の社員割引などもございます。
【雇用形態について】
株式会社アインファーマシーズからの在籍出向となります。
■出向先事業主の正式名称:株式会社アインホールディングス
■勤務地: 東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル10階
■事業内容:調剤薬局、ドラッグストア、医薬品の卸、コスメブランド等
【当社について】
■アイングループはグループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名を超え、更なる拡大の一途をたどっています。
■2024年8月に新しくFrancfrancがアイングループに参画いたしました。今後も、人々が健康で美しく、幸せな日々を過ごせる社会を目指し、更なる成長を見込んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:【業界未経験歓迎】
・法務関連業務の経験を有する方
■歓迎条件:
・コミュニケーション能力の高い方(弁護士事務所および各部署と綿密に連携しながら業務を進めていくため)
・弁護士資格をお持ちの方
募集要項
企業名 | 株式会社アインファーマシーズ |
職種 | 総務、法務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 代々木オフィス 住所:東京都渋谷区代々木2丁目1-5 JR南新宿ビル10F 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):329,100円〜526,662円 <月給> 329,100円〜526,662円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(5月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業20h以内 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金 <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 各種研修制度 <その他補足> ◆連続休暇制度(年1回、最大9連休を取得できる制度) ◆労災保険 ◆出産・育児支援制度 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆育児短時間勤務制度(1日最大2時間の勤務時間を短縮できる制度) ◆介護休業 ◆赴任補助制度(会社指示の異動に伴う引越に関して、引越料金・敷金・礼金を会社が補助する制度) ◆持株制度 ◆契約保養所 ◆大学院奨学資金制度 ◆人事考課制度 ◆継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) ◆その他制度:慶弔休暇/各種祝金/見舞金/スポーツジム優待等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大10日、入社次年度以降11日〜20日)、特別休暇(産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇など)、年末年始5日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社アインファーマシーズ |
資本金 | 21,894百万円 |
平均年齢 | 42.7歳 |
従業員数 | 15,114名 |
事業内容 | 〜東証プライム上場/調剤薬局業界売上No.1のアイングループ/24年連続増収中!〜 【事業内容】 ■保険調剤薬局 ■コスメ&ドラッグストアの経営 【店舗数(2024年4月期末)】 ■総店舗数 1,312店舗 ■調剤薬局 1,231店舗 ■コスメ&ドラッグストア 81店舗 【企業特徴 〜アイングループの「想い」〜】 <グループステートメント> まず、社員が幸せを感じられる会社でありたい。 自ら挑戦でき、新しい形を創れる仕事場でありたい。 すべては、お客様の元気と笑顔のために。 私たちは”進化を続ける「いちばん」のグループ”を目指します。 まず、社員を大切にする会社であること。働きがいのある会社であること。 この要件が満たされてこそ、初めてお客さまのために全力を尽くせる。 「社員第一主義」とは、究極の「お客さま第一主義」である、というのが経営の信念です。 社員一人ひとりが安心して仕事ができる環境があるからこそ、いろいろなことにチャレンジし、充実した仕事ができることで、成長や意欲にもつながると考えています。 そういった社員がいるからこそ、会社の成長にもつながり、結果として現在のアイングループがあります。 【ファーマシー事業】 北海道から沖縄まで日本全国に調剤薬局を展開。目指しているのは、その土地になくてはならない薬局となること。 そのために地域の医療機関や関連施設との連携強化、地域の皆さまの健康サポートに積極的に関わっています。 ■かかりつけ薬剤師やがん専門薬剤師など、薬局機能の充実 ■2018年、国家戦略特区でのオンライン服薬指導にいち早く参画 ■ICTを活用した患者さま満足度向上と職場環境の整備 【リテール事業】 首都圏、大阪、名古屋、札幌を中心にトータルビューティショップ”アインズ&トルペ”を展開。 女性が1時間楽しめるお店、「Enjoy 1 hour with us」をコンセプトに、コスメやファッション雑貨にも力を入れており、 「リップス アンド ヒップス」「アユーラ」等、オリジナルブランドの展開も行っています。 |
URL | http://www.ainj.co.jp |