トップソフトウェア・情報処理 - 事業企画、事業プロデュース,プロジェクトマネージャー - 正社員 - 東京都【週4回リモートOK】PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）◆導入4500社HRサービス◆【エージェントサービス求人】
株式会社ＰｈｏｎｅＡｐｐｌｉ
掲載元 doda
【週4回リモートOK】PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）◆導入4500社HRサービス◆【エージェントサービス求人】
事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー
本社 住所：東京都港区虎ノ門4-3-1…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
【大手企業とスタートアップの両面を併せもつカルチャー/フルフレックス/週4回テレワーク有で働きやすさ◎】
★パナソニック ホールディングス株式会社様など大手企業の強力導入実績×スタートアップとしてのフラットな社風・フレキシブルな働き方・個人の裁量の大きさなどがミックスした風土
■募集背景
働く時間を幸せな時間に変えていく。
主力製品である「PHONE APPLI PEOPLE」や新たな製品の魅力を磨く、つくる、拡げていける仲間を募集します。
PHONE APPLI PEOPLE（https://phoneappli.net/papeople）
■職務内容
・プロダクト戦略立案のためのリサーチ・製品の市場・受注失注分析・ログ分析・競合分析
・誰の、何を、どう解決するかの整理、メッセージング
・プロダクト戦略の立案、開発組織とのプロダクトロードマップ策定
・新機能の企画・立案
・不確実性の高い機能のユーザインタビュー・ユーザー検証
・設計したプロダクトのGo To Market対応
■ミッション/組織構成
□Mission:
人々がいきいきと働く社会を実現するための事業を生み出しスケールさせる
□組織構成：
コーポレート統括
ー事業企画本部
∟事業戦略部★3名※今回の配属予定ポジションです
■当ポジションでの魅力
★4,000社以上のお客様がご利用の製品のプロダクトマーケティングを経験できます。
★マーケットやお客様の声を分析し、プロダクト戦略や製品開発に繋げていくことができます。
★生み出された製品を市場に投入、スケールさせていく経験ができます。
■当社について
当社は、PHONE APPLI PEOPLE（https://phoneappli.net/papeople）をはじめとしたHR領域に特化したサービスを展開しています。導入企業数は4500社以上、利用継続率98％と高い評価を頂いており、パナソニックや三菱商事伊藤忠商事をはじめとする大手企業様にも複数導入実績がございます。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
BtoBソフトウェア もしくは IT企業における下記いずれかのご経験
（1）プロダクトマーケティングマネージャー（PMM）経験2年以上
（2）プロダクトマネージャー（PDM）、UXリサーチャー、製品マーケティングいずれかの経験3年以上
■歓迎要件
BtoBソフトウェアの企画・立ち上げ経験
ソフトウェアエンジニアの経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＰｈｏｎｅＡｐｐｌｉ |
| 職種 | 事業企画、事業プロデュース、プロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル 8F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：372,000円〜495,600円 固定残業手当/月：57,000円〜75,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 429,000円〜571,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格手当 ・書籍購入支援制度 ・BYOD手当（4,000円/月） ・BYOD端末購入補助（20,000円/回） ※適用にはそれぞれ条件あり ＜その他補足＞ ・スーパーフレックス制度（コアタイムなし） ・副業制度 ・ウェルカムランチ ・ウォーキングイベント（毎月開催） ・V2MOM（目標管理・評価制度） ・全社表彰制度（半期に1回） ・メンター制度 ・サンクスカード(日々の感謝や称賛をカードにして贈りあうシステム) ・FunFund制度（部署の交流にかかる費用を1人3,300円、毎月会社が支援） ・Weekly 1on1 制度（週に1回30分、上司と部下で実施） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土日祝日休み、有給休暇、リフレッシュ休暇（通年：4日）,年末年始休暇（12/29〜1/3）,慶弔休暇,ヘルスケア休暇,YOU休（生理休暇および不妊治療に使用可能な有給休暇） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＰｈｏｎｅＡｐｐｌｉ |
| 資本金 | 398百万円 |
| 平均年齢 | 34歳 |
| 従業員数 | 241名 |
| 事業内容 | ■当社について 当社は、“PHONE APPLI の自社実践経験を活用し、すべての企業をウェルビーイングカンパニーにアップグレードする”ことをビジョンに掲げ、企業のウェルビーイング経営やコミュニケーションの変革を支援し人々がいきいきと働くことを実現するアプリケーション・サービスを提供するSaaS企業です。 |
| URL | https://phoneappli.net/ |
