デジタルプロデューサー　※年収700万円以上

システムアナリスト、社内システム開発・運用

東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スク…

￥

700万円〜900万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
東急グループ各社の事業担当者とともに以下を共創していきます。

【職務詳細】
・各社のCXデジタルグランド戦略やロードマップの策定支援
・経営課題に紐づくデジタル領域におけるイシューの明確化支援
・具体的な実装方法および開発手法の策定支援
・事業戦略策定支援
・Uraban Hacksプロダクトチームと連携し最適なソリューションの提案
・外注が最適な場合はベンダーおよびSaaSの選定
・各社ボードメンバー含めたステークホルダーマネージメント
・プロジェクトマネジメント（PM、PMO）

今回の募集は宮澤氏直下のポジションです。これからメンバーを集めていくフェーズのため、将来的には大手企業で幹部ポジションを目指すことが可能です。
実力本位で人格を重んじて個性を尊重する、大企業的な忖度は一切不要で、自由闊達なエンジニアやデザイナーの挑戦心をかきたてるフィールドがここにはあります。
最初は立ち上げのため出社も想定されますが、軌道に乗ったあとは基本リモート勤務です。

応募条件・求められるスキル

【必須】　　　　　　　　　
・BtoC／BtoBtoC向けIT戦略コンサルティングもしくはIT事業責任者の経験
・経営レベルのIT戦略策定におけるPL／PM／PMO経験

・各社の事業構造や経営課題を理解し解決すべき具体的なイシューに落とし込むことができる
・イシューから具体的なソリューションとしてのITグランド戦略デザインおよび施策を立案することができる
・論理的な思考力と説明能力を有し、状況に応じた効果的なプレゼンテーション／交渉を社内外に対して行う事ができる
・企画から実装までのプロジェクト推進・管理することができる
・社内外のステークホルダーの期待値をマネジメントし、プロジェクトにおいてリーダーシップを発揮することができる

募集要項

企業名	東急株式会社
職種	システムアナリスト、社内システム開発・運用
勤務地	東京都渋谷区渋谷2-24-12渋谷スクランブルスクエア東横線「渋谷」駅徒歩5分
給与・昇給	7,000,000円〜 9,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：700万～1500万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：退職一時金、裁量労働制、副業OK、団体保険制度、共済組合、従業員持株会、子育て支援（休暇制度、短日数・短時間勤務、事業所内保育所、病児保育支援、産休者・育児求職者支援交流会等）、介護支援 ■勤務時間：出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
休日・休暇	年間休日125日以上、土日祝休み、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、年末年始休暇、年次有給、グループの日
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接2回（途中テスト有り）→内定→条件面談

企業情報

企業名	東急株式会社
設立年月	1922年9月
資本金	121,724百万円
事業内容	【事業内容】不動産賃貸業、不動産販売業、その他【会社の特徴】同社はこれまで、鉄道を中心に住み良い街づくりを推進してきました。東急線の年間利用者は11億人を超え、鉄道・ホテル・百貨店・スーパー・カード・電力と、沿線住民の生活に密着したサービスを広い範囲で提供しています。その中で大チャレンジに乗り出します。200を超えるグループ会社が、自らのサービス価値向上を目的に、独自のIT手法の展開をしてきましたが、東急ユーザーのより快適なライフスタイルの実現へ向け、統一したデジタルプラットフォームの構築を目指します。スタートアップ並みの自由に働ける環境と、大企業標準の福利厚生。WeWork渋谷スクランブルスクエアにオフィスを構え、リモート・裁量労働制の働き方を導入。副業も一定の条件を満たせば可能。そのハイブリッドな環境は、魅力的です。

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デジタルプロデューサー ※年収700万円以上