コンプライアンス・リスク管理担当（将来の責任者候補）

法務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

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700万円〜1000万円

正社員

仕事内容

同社におけるコンプライアンス・リスク管理室において、下記業務を中心にお任せ致します。　

【業務内容】
■コンプライアンス手続きに係る対応（法令諸規則等への適合性判断、遵守状況のモニタリング及び審査、コンプライアンス・プログラムの策定・実行、コンプライアンス委員会の運営、社内の教育研修対応等）
■監督官庁、外部専門家（監査法人、弁護士等）との折衝
■その他関連業務（社内諸規則の整備・管理、法人関係情報の管理、リスク全般管理等）
※ゆくゆくはチーフ・コンプライアンス・オフィサー（CCO）の可能性あります。

【柔軟な働き方】
■平均残業時間：10時間以内/月がほとんど。WLB◎
■従業員の働き方と健康状態を促進する、経産省認定とされています。
■月８回を上限にリモートワークを承認、残業時間削減と有給消化を推奨
■オフィス環境はフリーアドレスで従業員間の交流も活発です。
■就業時間は業務開始時間を毎日選択可能。
※就業時間については、以下5パターンから選ぶことができ、日時で変更が可能です。
・7:30-16:00
・8:00-16:30
・8:30-17:00
・9:00-17:30
・9:30-18:00

【魅力ポイント】
■資格取得支援制度もあり、成長を後押しする社風となっています。
■女性の働き方推進も進んでおり、産休を２回取得し、復職されている女性社員も在籍しています。
■不動産投資・証券化業界としても、男性のみならず女性の活躍を推進
※ARESの女性活躍推進に関する
https://www.ares-campus.ares.or.jp/ladies_site/
■お子様の看護休暇もあり、お子様の体調が悪い時などは有休消化ではなく、看護休暇にて対応可能です。　

【募集背景】
資産運用額2000億を超え、今後3000億を超えていくことを目指す為、事業拡大に伴い、コンプライアンス・リスク管理の強化に向けた採用となります。　　

【組織構成】40～60代（CCO兼監査室長1名、CR室担当1名、監査室担当1名）

募集要項

企業情報