トップ不動産 - 構造解析・意匠設計,設計(建築・土木) - 正社員 - 福岡県【福岡市/転勤なし】設計職〜事業用不動産〜◆裁量◎/年休127日【エージェントサービス求人】
株式会社カシムラホールディングス
掲載元 doda
【福岡市/転勤なし】設計職〜事業用不動産〜◆裁量◎/年休127日【エージェントサービス求人】
構造解析・意匠設計、設計(建築・土木)
本社 住所:福岡県福岡市中央区白金1-…
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜薬院駅から徒歩1分/保有物件の家賃収入による高い安定性/少数精鋭でスピード感◎/残業15時間/年休127日〜
※2025年秋「ONE FUKUOKA BLDG.」に移転予定!
■業務内容:
不動産開発チームの一員として、設計業務をお任せします。
・建築設計: 建物の構造やレイアウトの設計。。
・プランニング: 地域の特性や需要を考慮して最適なプランを作成します。
・法規制の確認: 建築基準法や都市計画法などの法令を遵守するための確認作業。
・予算管理: プロジェクトの予算を設定し、コスト管理を行います。
・プロジェクト管理: 設計プロセス全体の進捗を管理し、スケジュールや品質の管理を行います。
■当社について:
今現在人々の暮らし方、価値観は大きく変化し、住環境にも多大な影響を与えています。
ご家族の形態が変わり、豊かになった日本では、一人ひとりがそれぞれの価値観に合った住環境を求めています。
そんな時代にあって、当社は変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。
■当社の魅力:
◇不動産会社では賃貸なら賃貸だけ、売買なら売買だけというように個別に担当業務を割り振られ、その担当業務だけの知識を覚えるということが一般的である中、当社では賃貸も売買も管理もすべて1人で行います。すべての分野が繋がっているため知識の身につくスピードが非常に速いです。その分覚えることが多く、もちろん大変ですがそれ以上に得るものが大きいです。
◇「お客様のためにするべきことがあるなら、失敗を恐れずにやりなさい。失敗したときは会社が責任持つ」という社風なので、自然とモチベーション高く業務に取り組むことができます。職場も、「報告・連絡・相談」がしやすい風通しの良い環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業用建物・ビル等の設計業務の経験がある方
■歓迎条件:
・宅地建物取引士
募集要項
企業名 | 株式会社カシムラホールディングス |
職種 | 構造解析・意匠設計、設計(建築・土木) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市中央区白金1-21-13 クレッセント薬院3階 勤務地最寄駅:薬院駅 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙スペースあり) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,500円〜407,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:117,500円〜155,000円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <想定月額> 430,000円〜572,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※その他固定手当:住宅手当 ■インセンティブあり ■昇給:あり(前年度実績:1〜2%) ■賞与:年2回(前年度実績:2カ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:月平均15時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限月15,000円) 家族手当:条件あり 住宅手当:10,000円/月 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■宅地建物取引士手当(専任登録後):2万円 ■役職手当(該当者のみ) ■福利厚生宿泊施設 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 年末年始(12/29〜1/3)、GW、夏期休暇(8/13〜8/15)、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護・看護休暇 ※有休奨励日あり※夏期休暇に有休を付けて9連休など取得できます。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社カシムラホールディングス |
資本金 | 50百万円 |
従業員数 | 21名 |
事業内容 | ■当社について: 今現在人々の暮らし方、価値観は大きく変化し、住環境にも多大な影響を与えています。 ご家族の形態が変わり、豊かになった日本では、一人ひとりがそれぞれの価値観に合った住環境を求めています。 そんな時代にあって、当社は変化してゆくライフスタイルや多様化する価値観・ニーズに合わせ、安心・安全を含めた住環境と時代の一歩先を行くサービスを提案し、お客様にとって何が必要かを常に考え、スピード感をもって実行することで、大きく成長していきたいと考えています。 ■事業内容: 不動産開発、不動産の売買・賃貸・仲介 ■企業理念: 総合不動産コンサルティング企業として、今までにない不動産の新たなる価値を創造し社会に貢献します。 ■当社の魅力: ◇不動産会社では賃貸なら賃貸だけ、売買なら売買だけというように個別に担当業務を割り振られ、その担当業務だけの知識を覚えるということが一般的である中、当社では賃貸も売買も管理もすべて1人で行います。すべての分野が繋がっているため知識の身につくスピードが非常に速いです。その分覚えることが多く、もちろん大変ですがそれ以上に得るものが大きいです。 ◇「お客様のためにするべきことがあるなら、失敗を恐れずにやりなさい。失敗したときは会社が責任持つ」という社風なので、自然とモチベーション高く業務に取り組むことができます。 職場も、「報告・連絡・相談」がしやすい風通しの良い環境です。 |
URL | https://kashimura-holdings.co.jp/ |