【大阪／梅田】人事職（採用メイン）〜第二新卒歓迎／子供服ブランド「devirock」／年休125日【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大阪府大阪市北区梅田2-5…

￥

350万円〜449万円

正社員

仕事内容

〜梅田駅直結/人気キッズアパレル/第二新卒＆未経験歓迎◎/完全週休二日制/年間休日125日〜
■業務内容：子ども服ブランド『devirock』を運営する当社の人事（採用／教育）担当を募集します。「子ども服業界日本一」を目指している当社にて、更なる組織の強化を実現するために最も重要な「人」の採用と育成に関わる業務をお任せします。

■採用背景／職務内容：
新卒採用強化のための採用です。今回ご入社頂く方には新卒採用業務を中心にお任せする予定です。

◇入社後すぐにお任せすること
・中途採用のフォロー業務（日程調整等の事務業務）
・人事総務課としての総務業務
※既存メンバーと共に業務をお任せします。

◇ゆくゆくお任せすること
＜新卒採用＞
・書類選考／面接の実施
・内定後フォロー
・新卒採用等における企画立案／推進
・企業説明会への参加／学生への案内
＜教育＞
研修体系の整備及び企画立案と担当としての推進
※補足：上記が主要業務ですが、将来的には中途採用・人事・総務業務に柔軟に対応いただくことを想定しています。

■配属先情報：
・人事総務部　4名（50代男性1名、30代男性1名、30代女性2名）

■当社の雰囲気／求める人物像：
・未経験でも【人事に挑戦したい】というお気持ちでの調整歓迎◎
・学生向けの説明会で説明いただく機会があるため、人前での発表に抵抗がない方歓迎◎
・チャレンジに寛容な社風のため【こういうことをやってみたい】【こうしたほうがいいのでは】という提案をしやすい環境です。

■魅力、ミッション：
企画から販売まで一貫して行う同社において、幅広い部署と関わりながら業務にあたって頂きます。成長途中の企業のため、組織規模や社内文化に合わせて、柔軟に取り組んでいく必要があります。全社とコミュニケーションを大事に、主体的に取り組んでいただける環境です。

■ブランドの特徴：
当社が展開するブランド『devirock』は、子育てのすべての時間が楽しくなるライフスタイルを提供したいと考えています。公式サイト、楽天市場、ZOZOTOWNなどECサイト中心に販売しており、2023年度楽天ショップオブザイヤーのジャンル大賞を受賞。子育てにおいて必要とされるブランドとなり、子ども服業界日本一を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須条件：
顧客対応やプレゼンテーションなど対人スキルを活かした経験をお持ちの方
人事職にチャレンジしたい強い意欲

■歓迎条件：
・人材営業職や人事職などの採用に関わる業務経験

募集要項

企業名	グロウ株式会社
職種	人事
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKA18F 勤務地最寄駅：四つ橋線／西梅田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 350万円〜420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：202,500円〜243,500円固定残業手当/月：47,500円〜57,500円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円〜301,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記は賞与を含みます。賞与は事業年度で2年目以降、業績に応じて年2回支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00〜16:00 フレキシブルタイム：9:00〜11:00、16:00〜20:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：交通費全額支給社会保険：社会保険完備＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度（業務に活用可能な資格取得時の受験料補助、評価における加点を実施） ■メンター制度（他部署の先輩社員に話を聞き、相談しやすい環境を構築） ■研修支援制度（全従業員利用可）＜その他補足＞ ■子育て支援施策（育休からの復職時の慣らし期間、時短勤務制度など） ■在宅勤務（全従業員利用可　※原則月4日） ■リモートワーク可（全従業員利用可） ■副業OK（全従業員利用可　※一部制限あり） ■時短制度（全従業員利用可） ■自転車通勤可（全従業員利用可） ■服装自由（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■出張手当 ■役職手当 ■社割制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ※有給休暇は入社後半年後に付与夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	グロウ株式会社
資本金	8百万円
平均年齢	34歳
従業員数	57名
事業内容	■事業内容：・子育てがもっと楽しくなる社会を目指し、子ども服や雑貨類を企画、製造、EC専門で販売をしています。・社風はとてもフランクで風通しが良いです。入社後のメンター制度もあり相談しやすい環境です。・企業理念：「革新的付加価値を創造し、世界のあるゆる人々の物心両面の豊かさを追求する」ありそうでなかった商品・サービスを創り、世界のあらゆる人々に様々な付加価値を提供することで、物心ともに豊かになってもらう。それを追求し、また実現させることで人々の暮らしをより豊かにしていく。それが、同社の使命だと考えています。 ■同社の特徴：企業理念「革新的付加価値を創造し、世界のあるゆる人々の物心両面の豊かさを追求する」ありそうでなかった商品・サービスを創り、世界のあらゆる人々に様々な付加価値を提供することで、物心ともに豊かになってもいただきたい。またその実現によってで人々の暮らしをより豊かにしていきたいと考えております。 EC子ども服ブランド「devirock（デビロック）」を展開するグロウ株式会社は、英経済紙Financial Timesが実施した『アジア太平洋地域の高成長企業ランキング』で211位（ファッション部門では2番目）にランクインしました。
URL	http://gro-w.jp/

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