トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 大阪府【大阪】Web系システムエンジニア ※「楽々Framework」の開発SE/導入も可能【エージェントサービス求人】
住友電工情報システム株式会社
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【大阪】Web系システムエンジニア ※「楽々Framework」の開発SE/導入も可能【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
★本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
高機能、高性能のソフトウェア製品開発を通し、先進のテクノロジーでIT社会の進化に貢献できます!
■業務内容:
同社製品「楽々Framework」(部品組み立て型Webシステム開発ツール)、「楽々WorkflowII」(電子稟議パッケージ)、「楽々Webデータベース」(業務効率化支援ツール)の上流工程を担当いただきます。ご経験が浅い方については、開発を自社内にて外注ベンダーとご担当いただき、技術を磨いていただきます。ご経験が豊富な方は、楽々Framework開発メンバーと開発ベンダーをマネジメントするリーダーの役割を担っていただきチーム全体をマネジメントいただきたいと思います。製品のバージョンアップの頻度は、3か月に1回程度の頻度です。バージョンアップの際には、社員一人あたり5機能程度の責任者となり、社員自身もコーディングを行い、外注ベンダーへの設計説明とコードレビューを行ったりして、合計で30〜50程度の機能追加を製品に対して行っています。
■業務の魅力:
同社製品である「楽々Framework」は、数多くのエンジニアに利用されているWebアプリケーション開発ツールです。誰でも簡単にWebシステムを構築することが可能です。また「楽々Workflow II」は稟議書や予算申請などの社内承認業務をWebで実現するパッケージ製品で、システム開発者でない利用者様自身が承認業務画面を作成できるように様々な工夫を組み込んでいます。日々、技術が進化する中で、ユーザーが欲しいと思う機能を先読みし、開発することにより、多くのお客様より評価をいただいております。グループ内で培われたJava&Linuxの基幹業務システム構築技術を製品化した自社パッケージを、グループを超えて様々な顧客に提案し業務効率化を通して社会に貢献することができます。
■組織構成:
第一システム開発部は60名程度おり、開発グループは16名、技術グループは大阪19名・東京10名、インテグレーショングループは大阪7名・東京6名です。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
言語は問いませんが、プログラミングのご経験が2年以上ある方
■歓迎条件:
・Webシステムの開発について方針を提案できる方
・技術営業(セールスエンジニア/プリセールス)の経験
・システム導入に際するFir&Gap分析や顧客折衝のご経験
募集要項
企業名 | 住友電工情報システム株式会社 |
職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> ★本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル5階 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/新大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 464万円〜785万円 <賃金形態> 日給月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):253,000円〜308,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:9,000円〜146,000円 <想定月額> 262,000円〜454,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15 <その他就業時間補足> 平均残業時間 14.7時間(2023年度実績) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(月5万円を超える場合超過分の半額を支給) 家族手当:子1人目:2.6万円、2人目以降:+6千円/人 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■社内研修制度/資格取得奨励金 ■住友電工主催:SEIユニバーシティ(同社研修制度) ※上記の中からリーダーシップ/英語等の幅広い研修を受講可 <その他補足> ■財形貯蓄■団体保険■PC購入補助 ■レジャー/スポーツ施設等利用補助(WELBOX) ■社内コミュニティー活動補助■自己啓発補助、図書購入補助 ■食事手当 ■半日有給制度(有給一日分を2回に分けて利用できる制度) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ※当社カレンダーに準ずる 年末年始休暇、有給休暇(半日有給休暇制度、繰越及び積立制度有)、永年勤続リフレッシュ休暇、育児休暇(短時間勤務制度有)など 平均有給取得日数:16.0日 2023年度 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 住友電工情報システム株式会社 |
資本金 | 480百万円 |
平均年齢 | 38.7歳 |
従業員数 | 600名 |
事業内容 | ■同社の強み:同社は「お客様第一」、「社員重視」、「社会との調和」を基本に「先進の技術力」、「開発・品質力」、「業務スキル力」、「グローバル力」、「パッケージソフト製品提供力」の5つの能力を同社の独自能力として強化、追求しています。 ■事業内容: ・パッケージソフトの開発、販売(ソフトウェア開発ツール、業務ソフトウェア、検索システム等) ・情報処理システムの開発受託(生産管理/販売管理全般、人事/経理/購買/物流、FA、CAD/CAM等) ・コンピュータ運用業務の受託 |
URL | https://www.sei-info.co.jp/ |