トップ電機・家電・ＡＶ機器 - 営業・セールス(法人向営業),機器・デバイス設計・開発 - 正社員 - 愛知県【名古屋】新商品開発◆リーダー候補◆グロース上場／「ReFa」「SIXPAD」展開企業【エージェントサービス求人】
株式会社ＭＴＧ
掲載元 doda
【名古屋】新商品開発◆リーダー候補◆グロース上場／「ReFa」「SIXPAD」展開企業【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、機器・デバイス設計・開発
本社・研究開発センター 住所：愛知県名…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
■業務内容：
成長戦略に伴う、カテゴリの拡大により新商品の企画・開発をスピーディーに多数取り組んでおります。
国内、海外とグローバルに様々なパートナーとアライアンスを組み推進する必要があり、プロダクト開発において、商品開発業務をお任せします。スピードのある商品開発をリードしていただきます。
自社のアイデアを最大限に活かし、湧き出るアイデアと世界中の技術・商品・英知を掛け合わせVITALな商品・事業をブランドに先駆けてカタチにすることをミッションに、増加する先行領域の新商品開発、新規パートナー開拓を推進いただきます。
＜具体的には＞
・パートナー選定、交渉（主に海外パートナー）
・仕様検討、要求仕様書作成
・試作作成、試作評価
・設計確認、設計評価
・パートナー進行管理
※既存商品のマイナーチェンジから、新商品、新カテゴリと数多くの案件に携わります。
■お任せする商品イメージ：
・BEAUTY全般：ReFaブランド全体
・HEALTH全般：FootFit KneeFit
・WELLNESS全般：Style
・スポーツトレーニング全般：SIXPADSports、EMS
・家具、インテリア：Style健康chair
・機能性アパレル、リネン：リカバリーウェア（SIXPAD、NEAPEACE）
■ポジションの魅力
・ 単一プロダクトだけではなく、幅広い技術に触れ、幅広い商品の企画開発に携わることができる
・ブランドに先駆けた開発を行うため、最先端の商品企画に携わることができる
・MTGでまだ扱っていない商品群の企画をお任せするため、新しいブランド創出にも携わることができる
・グローバルに多数の企業（大企業からベンチャー企業まで）と携わることができる
■所属する組織のミッション
MTGの強みを最大限に活かし、湧き出るアイデアと世界中の技術・商品・英知を掛け合わせ、VITALな商品・事業をブランドに先駆けてカタチにする
■当社の魅力【商品開発力】
当社は大学の協力も得て医科学的な根拠を取得・蓄積していることが特徴です。24年9月期には133アイテムを新規導入、新商品の売上比率60%と開発と成長のサイクルをうまく回しており、連結売上過去最高（718億円）を達成しております。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
マネジメント経験（人数不問）をお持ちで下記いずれかの経験をお持ちの方
・技術営業のご経験5年以上
・製造業における開発・設計のご経験5年以上
【歓迎要件】
・設計確認、設計評価
・プロダクトデザインのご経験
・中国語または英語をビジネスレベルで使える方
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＭＴＧ |
| 職種 | 営業・セールス(法人向営業)、機器・デバイス設計・開発 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社・研究開発センター 住所：愛知県名古屋市中村区本陣通4-13 MTG第2HIKARIビル（本社研究開発センター） 勤務地最寄駅：地下鉄東山線／本陣駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円〜400,000円 ＜月給＞ 300,000円〜400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。 ※上記は、目安となります ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:45〜17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■想定残業時間：20時間/月 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：給与規程による（上限5万円／月）※原則、車通勤不可 家族手当：会社規定による 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ ※現場におけるOJT 社内研修（階層別研修等） ＜その他補足＞ ■選択制確定拠出型年金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■表彰制度 ■産前産後・育児休暇制度 ■結婚出産祝い金制度 ■弔事お見舞金制度 ■長期勤続祝い制度 ■人間ドック受診（40歳以上） ■インフルエンザ接種費用負担 ■婦人科健診費用負担 ■時短勤務制度（育児、介護等） ■おかえり制度（再雇用制度） ■社員割引、グループ活性会、社内研修（階層別研修等） ■単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ） ■引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季・年末年始、GW（当社カレンダーによる）、慶弔休暇、入社時特別休暇付与制度（入社時5日付与） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は3〜6ヵ月です。但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＭＴＧ |
| 資本金 | 16,700百万円 |
| 平均年齢 | 37歳 |
| 従業員数 | 1,451名 |
| 事業内容 | ■事業内容 事業ビジョンに「VITAL LIFE〜世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します〜」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域で、ブランド、商品、サービスを開発しています。 |
| URL | http://www.mtg.gr.jp |
