トップ通信販売 - 物流,一般事務 - 正社員 - 長野県【長野／未経験歓迎】ギフト商品の購買調達・在庫管理 ※転勤なし／残業少なめ／やりがい◎【エージェントサービス求人】
株式会社大和
掲載元 doda
【長野／未経験歓迎】ギフト商品の購買調達・在庫管理 ※転勤なし／残業少なめ／やりがい◎【エージェントサービス求人】
物流、一般事務
本社 住所：長野県安曇野市豊科高家11…
300万円〜499万円
正社員
仕事内容
【マイカー通勤OK／たくさんの「ありがとう」に携わるやりがい／贈る人、受け取る人の気持ちに寄りそうギフト購買担当／転勤なし／「人柄重視」の採用です】
■ポジション概要：
食品ギフト商品の発注・在庫管理（担当〜主任級）をお任せします。
◇食品・雑貨・輸入品などのギフト商品の発注・在庫管理を担当します。
◇全国や海外の仕入れ先とやり取りし、必要な商品を適切なタイミングで確保するお仕事です。
◇日々のやり取りやデータ分析を通じて、カタログ掲載商品を中心に3,000社の仕入れ先と取引を行い、安定した供給を支えます。
■業務内容：
（1）メーカーとの交渉・調整
・メーカーへの指導・調整（生産ラインの課題対応、原価管理、発注単位の確保）
・クレーム対応（異物混入などの問題調査、原因特定、メーカーとの連携）
（2）商品管理
・商品の在庫管理、欠品防止、新商品の導入支援
（3）その他業務
・社内専用システムへの登録、データ集計、各部署との調整、電話対応、発注業務
■メンバー構成：
部長1名、課長1名、メンバー4〜8名のチーム単位（食品／日用品など）で活動しています。
■入社後のサポート：
◇入社後１年間は、先輩から専用システムの操作や業務OJTを通じて実務に慣れていただきます
◇上司や同僚からのサポートを受けながら、安心して業務を進められる環境です
■キャリアプラン：
まずは1年程度で、独り立ちして業務遂行できる状態を目指します。その後、4〜5年で主任クラスへの昇格を目指し、経験を積んでいきます。そこからさらに、課長等上位ポジションを目指していただくことを期待しています。
※自己申告制度あり（労働環境／上司や同僚との関係／キャリアや異動希望などを申告可）
■当社の特徴：
40年以上にわたって培ったノウハウと物流機能を、最大限に活用したギフトビジネスを行っています。ギフトカタログを中心に展開しており、300種類以上のバリエーション豊富なカタログを取り扱うことで、多様化するニーズに応えています。
https://www.ymt-yamato.co.jp/recruit/know/
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜下記のいずれかの経験をお持ちの方＞
・食品業界または小売業界での発注・商品管理経験（小売業界からのキャリアチェンジ歓迎）
・電話対応を含む基本的なビジネススキル
・基本〜応用レベルのPCスキル（ExcelのピボットテーブルやIF関数の使用経験など）
募集要項
| 企業名 | 株式会社大和 |
| 職種 | 物流、一般事務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県安曇野市豊科高家1178-11 勤務地最寄駅：JR大糸線／梓橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 336万円〜464万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円〜275,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 220,000円〜275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収金額は賞与＋月0〜20時間想定の残業手当を含む想定金額です ※残業手当を含まない想定年収は3,365,000〜4,125,000円です ■昇給：年1回 ■賞与：年2回／6月、12月（725,000〜825,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:50〜17:30 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月10〜15h程度（17時終業や土日休みの仕入れ先が多いため、残業はあまり発生しません。） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定により支給（上限あり） 家族手当：児童手当（18歳までの扶養の子ども1人9千円／月） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：選択制退職金制度あり ＜定年＞ 60歳 再雇用制度により65歳までの就業可能 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新人研修、OJT教育 等 ＜その他補足＞ ■職位手当 ■健康診断人間ドック会社補助制度 ■社員販売制度 ■ＧＬＴＤ（団体所得補償保険） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数116日 ※土日含む会社カレンダーによる：土曜日＋祝日＝年間11日の出勤がきまっており、基本は土日休みです。 夏季、年末年始、年次有給休暇（入社半年経過後10日〜最高20日）、特別休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇条件に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社大和 |
| 資本金 | 60百万円 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 従業員数 | 586名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・ギフト商品の企画、製作、販売 ・ギフトカタログの企画、制作、販売および顧客対応を含む総合運営 ・ギフトの商品管理、加工物流および個別出荷 ■事業の特徴： （1）Logistics Division…本社（長野県安曇野）にある巨大な物流センターは、取引先から「そこに行けば何でも揃う、要望が叶う」と評価を受けています。国内はもとより、世界各国から直接、商品の発注・買付けをし、検品・アッセンブル・梱包から包装・のし掛け・礼状の同梱出荷まで全ての機能を有します。また顧客からの問い合わせや要望に応対するコールセンター機能もここ一ヶ所で行うなど複合的で複層的な機能を担っています。 （2）Creative Division…カタログOEM・販売促進プロモーション・商品企画制作など、顧客のニーズにきめ細かく対応し、ギフトビジネスをサポートしています。全国に広がる顧客の要望に、迅速に対応するため、主要都市には営業スタッフを配置し、製品開発、店舗開発、Web開発など、新しいギフトスタイルとライフバランスをトータルで提案します。 ・プランニング（商品企画）…様々な顧客のニーズに応えするため、顧客の視点から「本当にもらって嬉しいもの」をテーマにギフトの商品企画を行います。同社ではギフトカタログの楽しみとは、欲しい商品が届く事はもとよりどれにしようか悩みながらアイテムを選ぶ時間も大切な要素であると考えています。「選ぶ楽しみ」を実現し、ギフトの送り先に心より喜んでもらえるカタログを提供しています。 ・バイイング（商品買付け）…同社は、刻々と変化するニーズや時代のトレンドを冷静な市場分析のもと、日本国内はもとより世界中の情報と商材をギフトマーケットの「今」を反映させる、一流のマーチャンダイズでありたいと考えます。様々なギフトに対応する幅広い価格帯は常時20,000アイテムの完成品を扱う等、長年の信頼関係に基づく世界のネットワークを最大限に活用し、バイイングを行っています。 ・アウトプット（カタログ編集）…カタログギフトの制作分野では、写真をはじめとした表現のクオリティ、紙面レイアウトやスペックの正確さなど、差別化された紙面作りに高い支持を受けています。様々なクリエイターへの外注によりカタログの表紙に対するこだわりも、ギフトニーズに沿った表現を追求しています。 |
| URL | http://www.ymt-yamato.co.jp/ |
