研究開発スタッフ(産業プラント・空調設備・水処理)　※年間休日120日以上

研究、基礎、応用研究、分析(電気・電子)、基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)

東京都豊島区東池袋三丁目1番1号　サン…

￥

700万円〜900万円

正社員

仕事内容

【職務詳細】
新規事業開発。同社の各事業のサービスソリューションツールを統括して建付けを仕上げる。または開発の立案から参画し、マネタイズ・事業化までを事業部チームとともに推進する。（産業プラント・空調設備・水処理）

主にその後の事業へ結び付けた「事業プランニング」「プライシング(値付け)」「事業化の仕組み立案」に注力し、実案件へ繋げる業務に従事。特に日立Grの特徴であるデジタルソリューションを通じ、「モノ売りから、コト売りへ」のサービス事業・アズアサービス事業に対する立案を中心となって行う。

建設業に多い請負契約ではなく、「ビジネスプラン戦略」の立案がメインであり、同社内にて構築・開発した商材に対して、サービスソリューション事業への仕組み構築・市場ニーズからのプライシングなど、事業化仕組み構築の即戦力として従事。

【中途社員が馴染みやすい雰囲気】
大手グループですが中途入社の方が多く、プロパー・中途の隔たりなく誰しもが活躍できる環境であり、業務に対する姿勢や成果をフラットに評価する組織です。

また、日立の強みであるデジタルソリューションについても開発の中心に据えており、触れて頂き、親会社である日立製作所のチームとも連携して議論・開発ができる環境が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
■サービス化(as a Service)の仕組み構築経験
■建設業界で市場ニーズからのプライシング（値付け）の経験
■上記に対しBtoBでの事業経験


【穏やかでフラットな社風】
業界的にガツガツしているイメージが強いかもしれませんが、同社の特徴は穏やかでチームの和を意識して働く社員が多いこと。

「わからないことがあっても聞きにくい」などということはなく、入社後は3～6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー・中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。

募集要項

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→一次面接→最終面接→内定
※オンライン面接（応相談）※選考回数が変更となる場合があります

企業情報