トップソフトウェア・情報処理 - 人事,人事・総務・法務系その他 - 正社員 - 東京都【スタンダード上場】人事企画マネージャー候補
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掲載元 マイナビスカウティング
【スタンダード上場】人事企画マネージャー候補
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
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600万円〜800万円
正社員
仕事内容
【期待する役割】
組織体制強化の中核メンバーとして、人事戦略の立案から実行まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【職務内容】
人事制度の設計・運用、従業員エンゲージメント向上施策など、多岐にわたる業務を通じて、組織の成長にダイレクトに貢献することが期待されます。
将来的には、人事部門全体のマネジメントを担う、リーダーとしての活躍も期待しています。
・人事戦略の立案・実行・運用
・組織設計、人員計画、採用計画の策定
・人事制度設計・運用、評価制度設計
・従業員エンゲージメント、タレントマネジメント
・労務管理、人事関連法令対応
【当社について】
サービス領域拡大とグローバル展開を目指し、ERP・PLM・デジタルツイン・AIのプロダクト事業領域の拡大はもちろん、製造業の生産性向上のためにロボットメーカー・金融機関・商社などとアライアンスを構築し、更なる発展を目指しています。
【募集背景】
今後の事業成長を支え、加速させるために、人事戦略の根幹を担う人事企画マネージャー候補を募集します。
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 人事、人事・総務・法務系その他 |
勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
給与・昇給 | 年収 600 ~ 800 万円 ※経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇します。 ※昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6月・12月) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 09:00~18:00 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日)夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇(慶弔休暇等)、年間有給休暇10日~40日(下限日数は入社半年経過後の付与日数となります)、記念日休暇、産前・産後休暇(実績あり)、育児休暇(男性の実績多数) |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
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