トップソフトウェア・情報処理 - 営業企画・販促戦略,マーケティング - 正社員 - 東京都【企業説明会】マーケティング担当課長／新設組織の牽引／年収1000万〜／日立グループ／在宅可【エージェントサービス求人】
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日立ヴァンタラ株式会社
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【企業説明会】マーケティング担当課長／新設組織の牽引／年収1000万〜／日立グループ／在宅可【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、マーケティング
日立大森ビル 住所：東京都品川区南大井…
1000万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜年収1000万〜／世界トップシェアを誇るハイブリッドクラウド向けのデータインフラ製品・サービスを提供／海外売上比率8割超のグローバル企業／リモートワーク可・年休126日／日立製作所グループ〜
■求人概要：
2022年に設立した当社の新設部署であるマーケティングを担当する部署の課長をお任せする方を募集しております。会社説明会を通じて、当社と求人について理解を深めて頂き、興味をお持ちいただいた方についてはその後選考を進めさせて頂きます。
■説明会日時：
・6月14日(土) 10:00〜17:00開始
・6月16日(月)、17日(火)、18日(水)、19日(木)、20日(金) 9:00〜19:00開始
※内容：会社説明、求人説明、Q&A
※時間は45分程度、オンラインでの実施となります。
＼こんな方におすすめ／
◎0から1を考え戦略企画・実行し、事業に貢献したい方
◎新設部署の立ち上げフェーズに携わったことがある方
◎IT業界の知見ノウハウを生かし、グローバル企業でチャレンジしたい方
■業務概要：
・当社主力製品であるストレージ、サーバ製品、ハイブリッドクラウド、生成AIソリューションのマーケティングを実施し、リードジェネレーションの施策を展開頂きます。
・一体運営を行っているHitachi Vantara LLCではマーケティング部隊が活性化しているため、Hitachi Vantara LLCとのグローバル連携も行っていただきます。
■組織構成：
部長含めて4名（20代〜50代）
■仕事の魅力：
・特にストレージ事業は国内トップの売上シェアを獲得しており、米国では、Gartner,Inc.が発行する「2023 GartnerR Magic Quadrant? for Primary Storage」において、5年連続でリーダー・クアドラントに選ばれ、また過去13年間で、Gartnerが発行する15本のレポートでリーダーの１社に位置付けられるなど世界的な存在でグローバルな経験を積むことが可能です。
■働き方：
在宅勤務やフレックスも活用しており、柔軟に働くことが出来る環境です。年間休日も126日と長期的に就業出来る環境が整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・to B向け販促・リード獲得施策の経験がある方
・ビジネスでの英語使用経験がある方（流暢さは問いません）
■歓迎条件：
・IT業界での経験をお持ちの方
＜語学力＞
必要条件：英語上級
募集要項
| 企業名 | 日立ヴァンタラ株式会社 |
| 職種 | 営業企画・販促戦略、マーケティング |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 日立大森ビル 住所：東京都品川区南大井6-23-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 1,000万円〜1,400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：585,000円〜800,000円 ＜月給＞ 585,000円〜800,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:50〜17:20 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 階層別教育、海外業務研修、グローバルインターンシップ、技術教育、語学教育、通信教育、資格取得支援制度など ＜その他補足＞ ■年金制度 ■労働組合 ■カフェテリアプラン ■スポーツ施設 ■総合病院 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■育児休職・勤務制度 ■介護休職／勤務制度など |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 土日祝※休日出勤あり（振休・年休の取得可） 夏季休暇、年次有給休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産休暇、介護休暇、家族看護休暇など |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 日立ヴァンタラ株式会社 |
