IT営業*未経験OK*問い合わせ対応中心*Webアクセス解析ツール*基本リモート*フレックス*年俸420万～

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

★基本リモートワーク 本社：東京都港…

￥

400万円〜750万円

正社員

仕事内容

当社の「Financial＆Unique SI Service Line」にて、まずはWebアクセス解析ツール「Matomo」の問い合わせ対応を中心にお任せします。

＜具体的には…＞
・アクセス解析ツールに関する問い合わせ対応
・アクセス解析関連サービスの見積、提案
・サービスの開発元企業との問い合わせ業務
など

体制が整えば、ゆくゆくは新規顧客へのご提案も行っていく予定です。
システムに関する専門的な問い合わせはエンジニアが担当することも。技術力は不問です。

＜入社後の流れは…＞
まずは先輩社員によるOJTで業界知識やWebアクセス解析ツール「Matomo」について学びます。その後は先輩社員と一緒に問い合わせに対応していき、徐々に見積もりや提案などにも挑戦していきましょう。

★チーム体制
エンジニア2名、営業1名、営業アシスタント1名の体制。少数精鋭なので意見の発信がしやすいです。

（雇入れ直後）募集要項の内容に準ずる
（変更の範囲）業務範囲の限定はない

【注目】世界190ヵ国以上で導入される【Matomo】について
Google Analytics（以下GA）のオルタナティブとして世界中の政府機関や企業が利用しているオープンソースのアクセス解析プラットフォーム。GAとの最大の違いは【データの所有権】であり、GAの場合はユーザーのデータをGoogleが所有することになりますが、Matomoの場合、ユーザーに100%のデータの所有権が与えられます。ビッグデータ時代の今、ユーザーのプライバシー保護やセキュリティに特化しているMatomoは、官公庁や大手企業を中心に今後も高いニーズが見込まれます！

【注目】最大限のパフォーマンスが叶う働きやすい環境をご用意
★リモートワーク手当として月5,000円支給
案件やポジションによっては客先常駐もありますが、リモートワークが基本になります。（95％以上がリモートワーク）
★フレックスタイム制の導入
コアタイムを撤廃し、8時から21時までの間で1日7.5時間自由に勤務できます。
★誕生日休暇あり
誕生日から前1ヶ月、後2ヶ月以内に有給休暇を付与しています。
★産育休取得実績あり
男性の育休取得実績もあり、ライフイベントの際も安心して働き続けられる環境が自慢です。

他にも女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」を取得、4年連続「健康経営優良法人（大規模法人部門）」にも認定。安定して長く働けるように、社内制度のアップデートを続けています！

【身につくスキル・キャリアパス】
Web解析士、上級Web解析士の受験料（合格した場合）と年間更新費用を負担しています。

試用期間中の雇用形態に差異はありません。

応募条件・求められるスキル

＼業界・職種未経験OK！第二新卒もOK／
◆学歴不問
◆基本的なPCスキルをお持ちの方

＜このような方を想定しています＞
・ITリテラシー、ネットリテラシーがある方
・IT業界やWeb業界、セキュリティに関心がある方
・顧客対応に抵抗がない方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募による書類選考
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【STEP02】Web適性検査（3日～1週間）
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【STEP03】Web面接（1回）※平日夜の面接希望の場合は相談に応じます。
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【STEP04】内定

ここまでご覧いただき、ありがとうございました。
「スキルを磨いてステップアップしたい」
「仕事を頑張るために働き方を整えたい」
そんな方に当社は選ばれております。
ご興味をお持ちの方は、お気軽にご応募ください！

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【type】の専用応募フォームからご応募ください。

◆ご応募から内定までは1週間～10日程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密は厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

その他・PR

募集背景

サイオスグループは、企業価値最大化を目指し持株会社体制を採用。その一角を担う当社では、大手企業をはじめとした多くのお客様より厚い信頼を得て、ご依頼が途絶えることがありません。そんな当社の事業のうちの一つ、【Webアクセス解析ツール】は特にニーズが高まっているため、問い合わせ対応を中心にお任せする営業を募集します。

待遇・福利厚生

◆昇給：年1回（4月）
◆各種社会保険完備（健康/厚生/雇用/労災）
◆残業手当（固定残業代の超過分を別途支給）
◆通勤手当（実費を経費精算）
◆リモートワーク手当（月5,000円）
◆PC貸与
◆ライフプラン手当
◆確定拠出年金制度
◆従業員持株会
◆財形貯蓄
◆社員表彰制度（SIOS Value Award）
◆育児・介護休業者の短時間勤務制度
◆健保保養施設、健保スポーツ施設（関東IT健康保険組合加入）
◆服装自由

※受動喫煙対策：屋内禁煙

【産休・育休取得状況】
産育休取得後、時短勤務を活用して多くの女性社員が職場復帰し長期活躍しています。男性社員の育児休業取得実績もあり、男女問わずライフイベントに応じた多様な働き方が可能です。

入社後の成長サポート

ますはチームメンバーとして保守サポートを実践し、スキルアップを目指すことからスタート。将来的にはアクセス解析に関するコンサルティングを視野に、ウェブ解析スペシャリストとしてより専門的なスキルを磨いてくことが可能です。

歓迎する経験・スキル

※必須ではございません
・Webマーケティングに関する基礎知識
・インフラ領域に関する知識
・パッケージ製品やITサービスの営業経験
・システム運用、もしくはサポートデスク経験

東証スタンダード上場「サイオスグループ」の安定基盤

≫サイオスグループについて
現在、海外子会社含め従業員数連結550名、売上高は158億円を突破。【東証スタンダード上場グループ】という安定基盤を築きながらも、常に新しいことに挑戦していることでさらなる成長を続けています。
そんなグループの主力企業である当社。国内に留まらずグローバルに製品展開を行っているため、将来性があることはもちろん、多様な経験が積めることでスキルアップも臨める環境です！

目指すのは、【風通しが良く、気兼ねなく意見発信できる会社】

役職を撤廃し、垣根なく誰とでも気軽に繋がるフラットな組織づくりを行っている当社。社員同士が役職や所属を越えて対話をする「1on1制度」では、管理監督者や代表取締役と話し、フィードバックを得たり自分の考えを経営層に伝えたりすることも可能です。「こんなキャリアを描きたい」「スキルアップするためにこんなプロジェクトに挑戦したい」そういった社員の想いを当社は尊重いたします！

取材担当者より

【リモートワーク】【コアタイムなしのフレックスタイム制】【自身がやりたい事をアピールできる制度】と社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるように柔軟な働き方を整えている同社。東証スタンダード上場を果たし、国内外問わず強いニーズを持つサイオスグループの安定基盤があることはもちろん、技術にこだわりを持つその姿勢から多様なクライアントからの依頼が絶えないとのことだ。特に今回配属される事業部〈Financial＆Unique SI Service Line〉は、上場企業や官公庁、大手金融機関のプロジェクトが中心となり、高度な技術力が求められるポジション。経験やスキルを活かして更なるステップアップが臨める環境なので、上昇志向のある方には是非挑戦していただきたい。

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