【オープンポジション】インフラエンジニア（ヘルプデスク／運用保守／サーバー・ネットワーク設計など）【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サポートエンジニア

1＞本社住所：東京都品川区北品川5…

￥

350万円〜799万円

正社員

仕事内容

【最適なポジションにアサイン／適切なキャリア支援を実現するためのフォロー体制や豊富な研修制度◎／年休123日／月平均残業10h程度／実働7.5h(案件により異なる)】

■ポジション概要：
お持ちのスキルやキャリアビジョンに合わせ、最適なエンジニア職、ポジションでご活躍いただきます。ヘルプデスク・インフラ運用保守構築・クラウド・サーバー・ネットワーク・データベースなど、幅広い職種でのご応募をお待ちしています。

■業務詳細：
各ポジションのいずれかでご活躍いただきます。
◆ヘルプデスク・テクニカルサポート（メンバー／サブリーダー／リーダー）
・トラブル内容のヒアリング／QA作成
・PC／ネットワーク／各周辺機器／ソフトウェアに関する問い合わせ　等
※新たなチーム体制化構築に向けて、リーダーシップマインドを持たれた方を歓迎します。
◆インフラ運用保守構築
・ITネットワーク／クラウドサービス／データセンタ等の運用サポート
・インフラ運用の設計　等
※一定のご経験を経て、設計構築等の上流工程へのステップアップも可能です。
◆サーバーエンジニア
・サーバーリプレイスに関する構成検討／設計
・システム基盤構築〜運用　等
※オンプレ／クラウド環境ともに仮想環境の設計構築ニーズが多く、経験者優遇します。
◆ネットワークエンジニア
・ネットワーク設計／構築　等
※ネットワークスキルを軸にサーバー／クラウドエンジニアへのキャリアアップ例が多数あります。

■当社で働く魅力ポイント：
◆一人のキャリアを4人でサポート！
当社では、社員が理想のキャリアを実現するために、社員一人に対し4人の担当者がいつでも支援を適切に行える体制を敷いています。個々の価値観に応じて所属する組織を選択できる「価値観別組織」という独自の制度を取り入れており、それぞれのキャリアと価値観を尊重し、理想を実現するうえで最も適した案件へのアサインを希望できます。
◆現場で本格的な実践経験が積める！
大手企業と多数取引をしており、かつチーム体制化された案件がほとんどなため、入社後はすぐに現場で実践経験を積むことができます。現場には当社の先輩社員がいるので、安心してスキルアップすることができます。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
インフラ領域での実務経験2年以上

■歓迎条件：
・高い目標設定を自ら行い、推進できる
・推進・会議を的確にリードできる
・PDCAサイクルを利用し業務を改善できる

募集要項

企業名	株式会社スカイウイル
職種	ネットワーク系SE、サポートエンジニア
勤務地	＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F 勤務地最寄駅：JR線／大崎駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細2＞お客様先（東京23区、横浜周辺）住所：東京都23区、神奈川県横浜周辺受動喫煙対策：屋内全面禁煙
給与・昇給	＜予定年収＞ 350万円〜700万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円〜432,900円固定残業手当/月：53,200円〜106,100円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 323,200円〜539,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 ■給与改定：年2回（6月・12月） ■賞与：夏冬年2回（マネージャ以上は年1回6月） ■モデル年収：・入社1年目（メンバー）：年収390万円・入社3年目（リーダー）：年収500万円・入社10年目（PM）：年収700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:30〜18:00 （所定労働時間：7時間30分）休憩時間：60分（12:30〜13:30）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※勤務先により異なる（専門業務型裁量労働制も有／みなし労働7.5h）※月平均残業：10時間程度
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：各種社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ■各種研修制度（研修・勉強会には軽食付）＜その他補足＞ ■マタニティ休暇、障がい者通院休暇、生理休暇、育自休業（3年まで自らを育むために休める）、留学、資格取得、ボランティア、育児、介護等 ■役割給、深夜勤務手当 ■企業年金（確定拠出年金）制度 ■遺族年金制度 ■慶弔見舞金（第三子出産祝金増額） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■社員定例総会 ■優秀社員表彰 ■関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能 ■社内企画イベント随時開催　など
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数123日 ※勤務先により変動します。年末年始休暇（12/29〜1/3）、夏季休暇（3日間※入社後1年経過後）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業、ドナー休暇、ボランティア休暇
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。

企業情報

企業名	株式会社スカイウイル
資本金	10百万円
平均年齢	31歳
従業員数	360名
事業内容	■企業概要：ネットワークやシステムの設計構築案件に対し、プロジェクトマネジメントやコンサルティングを中心に多角的なサービスを提供。
URL	http://www.skywill.jp/

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