トップアウトソーシング - 人事 - 正社員 - 大阪府【高槻】人事(中途採用)※リーダークラス◆求職者のキャリアの実現に寄添/残業月23H程/年休126日【エージェントサービス求人】
パーソルAVCテクノロジー株式会社
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【高槻】人事(中途採用)※リーダークラス◆求職者のキャリアの実現に寄添/残業月23H程/年休126日【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:大阪府高槻市幸町1-1 パ…
600万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜日本を代表する家電メーカー、パナソニックと人材大手のパーソルが出資するエンジニアリング会社〜
【毎年2桁近い伸長/一人一人の求職者に向き合い、キャリアの実現に寄り添う採用スタイル/年休126日/フレックス】
■職務内容:
毎年2桁に近い成長が続く当社では、事業の成長を支えるために採用を強化しています。本ポジションでは採用部・キャリア採用課にて、技術系職種および管理系職種、営業系職種の採用をお任せします。
(1)技術系職種…ソフトウェア開発エンジニア、ハードウェア開発エンジニア、検証技術サービスエンジニア
(2)管理系職種…人事・総務、採用、人材開発などの専門特化人財
(3)営業系職種…営業企画、営業推進などの事業推進人財
■職務詳細:
・採用チャネル開拓
・エージェントマネジメント
・採用媒体選定/運用
・求職者対応(会社説明、カジュアル面談、面接、オファー面談など)
・採用進捗確認/レポート作成
・採用マーケティングの推進(各種PRの企画、検証) など
■魅力:
◎配属先となる「採用部・キャリア採用課」には課長以下4名が所属しています(内1名はBP社員)。20〜40代で構成されており、中途入社比率が高い組織のため馴染みやすい雰囲気です。メンバーそれぞれが前職での知見を活かし、意見を出し合いながら業務に取り組んでいます。
◎一人一人の求職者に向き合い、キャリアの実現(転職理由の解決)に寄り添う採用スタイルを大事にしています。
◎毎年2桁近い伸長が続いており、採用の立場から会社の成長を感じることができます。
■当社について:
35 年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器に、『テクノロジーのチカラで「かなえたい」をカタチに』を実現しています。
<3つの魅力>
・ハイレベルなチームで切磋琢磨し、成長できる。
・開発の上流工程から携われる。
・店頭に並ぶ商品の開発に携われる。
■就業場所の変更範囲:
大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市/北海道札幌市/神奈川県横浜市/滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所
(リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む)
変更の範囲:会社が定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社でのキャリア採用経験(3年以上)
■歓迎条件:
・中途採用における自社の課題感を認識して、打ち手を講じてきた方
・エンジニア採用経験
・採用マーケティングに携わった経験
募集要項
企業名 | パーソルAVCテクノロジー株式会社 |
職種 | 人事 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府高槻市幸町1-1 パナソニック ライティングデバイス株式会社構内 B1棟 勤務地最寄駅:JR京都線/摂津富田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:職務内容欄に記載 |
給与・昇給 | <予定年収> 611万円〜762万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):326,100円〜406,100円 <月給> 326,100円〜406,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※超勤手当(1分単位支給) ■モデル年収: 役割等級制/686万円:基本給366,100円+残業月25時間、賞与4.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45〜17:30 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ※勤務時間は勤務地により異なる。 ※残業:月平均23.3時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定内実費支給 家族手当:育英補助給付金(18歳未満・5000円/月) 社会保険:■各種社会保険完備(健康保険…パナソニック健康保険組合) 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(70歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社やPHP研究所、組込み適塾など外部研修機関と提携 ・eーLearninng、ビデオ講座、Udemy ・合格祝金制度あり(会社指定の資格による)等 <その他補足> ※パナソニック、パーソルの制度が利用可能です。 パナソニック健康保険組合(医療施設、保養施設)、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度(奨励金有)、カフェテリアプラン制度 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始、夏季、ゴールデンウィーク、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ファミリーサポート休暇(5日)、特別休暇(2日)等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | パーソルAVCテクノロジー株式会社 |
資本金 | 100百万円 |
平均年齢 | 37.9歳 |
従業員数 | 925名 |
事業内容 | ■事業内容: (1)映像・音響機器、情報通信機器のソフトウェア及び機構設計、電気回路の開発・設計の受託 (2)映像・音響機器、情報通信機器の製作・販売 (3)映像・音響機器、コンピュータ関連システムの開発・設計・製作の受託 (4)映像・音響機器、コンピュータ関連システム及びソフトウェアの販売・保守・運営の受託 (5)情報処理システムの開発・設計・製作・保守・運営の受託、販売 |
URL | https://www.persol-avct.co.jp/ |