トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE,汎用機系SE - 正社員 - 東京都,神奈川県【リモート可】金融機関向け開発・保守ＰＪ◆上流工程支援◆スタンダード上場◆資格取得一時金有◆【エージェントサービス求人】
株式会社クエスト
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【リモート可】金融機関向け開発・保守ＰＪ◆上流工程支援◆スタンダード上場◆資格取得一時金有◆【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE
1＞ 顧客先（東京23区内） 住所：品…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
【老舗SI企業／大手案件多数で安定性◎／自己資本率7割前後・創業以来55年以上黒字無借金経営／離職率約5%前後】
■業務内容：
金融システム事業本部の顧客先（大手金融機関）にて、より幅広く顧客のニーズに応えるため、チームの体制拡大・強化をお任せいたします。
■具体的には：
◇Webアプリケーション開発チーム全体を強化するため、要件定義〜テスト工程までを担う新規チーム立ち上げ
◇システム設計ができる人材の育成
◇上流工程支援
■当社の特徴：
【資格取得時、最大30万円の資格取得奨励一時金を支給】
資格取得時に一時金の支給あり！受験料の補助は1つの資格に対し最大4回まで会社が全額負担。自己啓発のバックアップをしています。
【安定した財務基盤】
設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年には東証スタンダード市場に移行し、現在は更なる事業拡大を図っています。
【入社後のキャリアプラン】
半期毎に上長とコミュニケーションを重視した面談を実施。課題やキャリアパス、会社目標などを共有し、キャリア形成をフォローしています。
【研修制度等】
女性活躍研修、リーダー研修、マネジメント研修、eラーニング等
■働きやすさ：
・時間単位の有給休暇取得が可能です
・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります
・男性の育児休暇取得実績あり（男女ともに100%復帰）
・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで利用可能
・有給休暇とは別にリフレッシュ休暇（3日）を付与
・厚生労働省認定「えるぼし」最高評価を取得。女性活躍の支援を積極的に行っています。
■当社の歴史：
創業以来のモットーである堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスの多角化をせず、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年に東証スタンダード市場へ移行。更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方をお迎えしたいと考えております。
変更の範囲：会社が指示する業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇以下のいずれかを用いたアプリケーション開発経験が5年以上あること。
１）Java/JSP/Oracle
２）Python/VBA/SqlServer
３）C/C++
◇リーダー、サブリーダーのご経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社クエスト |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 顧客先（東京23区内） 住所：品川区、港区、中央区近辺 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：神奈川県横浜市 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社が指示する場所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 500万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,000円〜472,000円 その他固定手当/月：13,000円 ＜月給＞ 284,000円〜485,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は、20時間の残業代を反映した金額です。（残業代は実労働に応じて全額支給します。） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分（12:15〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※就業時間は顧客先に準ずる※時間外勤務の目安：20〜30時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給※会社規程に基づく 住宅手当：地域手当（13,000円） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：3年以上勤務した社員を対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度 ■資格手当（該当資格200以上） ■女性活躍研修、リーダー研修、マネージャー研修、e-Learning等 ＜その他補足＞ ■地域手当 ■役職手当 ■出張手当 ■財形貯蓄 ■退職金 ■企業年金 ■確定拠出年金401k ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員割引制度 ■長年勤続制度 ■健康保養所 ■健保各種提携施設 ■各種クラブ同好会 など |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇0日〜12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇（4日）、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇（3日） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社クエスト |
| 資本金 | 491百万円 |
| 平均年齢 | 39.14歳 |
| 従業員数 | 1,035名 |
| 事業内容 | 〜東証スタンダード市場上場／優良顧客の豊富さ、創業以来赤字なしの財務基盤、直接契約案件90％以上／業界屈指の低離職率5％前後 ■事業内容： （1）ITコンサルティング （2）アプリケーションソリューション （3）アプリケーション開発・保守運用 （4）インフラ構築・運用・保守 （5）ERP・CRMソリューション (6)セキュリティソリューション |
| URL | https://www.quest.co.jp/ |
