トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE,コンサルティングSE - 正社員 - 秋田県【秋田/山王】導入SE◆東北地区の自治体・外郭団体向け自社パッケージ導入/インフラ基盤の提案・構築〜【エージェントサービス求人】
株式会社日立システムズ
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【秋田/山王】導入SE◆東北地区の自治体・外郭団体向け自社パッケージ導入/インフラ基盤の提案・構築〜【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、コンサルティングSE
北東北支店 住所：秋田県秋田市山王6-…
450万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜長く働ける環境！平均勤続21年以上（離職率1.4％）／全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日／住宅補助（50%会社負担/上限有）・家族手当／リモートワーク推進・平均出社率3割／女性社員の役職者率（41.5％）〜
■業務内容：
ご希望に基づき、いずれかをお任せします。
（1）自治体ソリューションパッケージ「ADWORLD」「CYDEEN」の導入
ADWORLDでは住民税や国民保険等各モジュールのプロフェッショナルとして、営業やインフラエンジニアで構成されたチームで複数の自治体を担当します。
・日立自治体ソリューションADWORLD：https://www.hitachi-systems.com/ind/adworld/index.html
CYDEENは公共事業のライフサイクルをトータルサポートするパッケージです。公共調達、保全業務等各モジュールのプロフェッショナルとして、営業やインフラエンジニアで構成されたチームで複数の自治体を担当します。
・社会・公共ソリューションCYDEEN：https://www.hitachi-systems.com/solution/br/cydeen/
（2）UiPath等RPA企画から構築・保守
（3）県、外郭団体へのネットワーク・サーバの導入や運用保守
運用保守だけではなくお客様のニーズをキャッチし、ゆくゆくは新規提案もお任せします。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■配属組織について：
東北公共システム本部
東北支社（仙台市）及び北東北支店（秋田市）を拠点に東北地区の市町村、県・外郭団体へ向けデジタル化へのニーズに沿った情報システムの導入や運用保守等おこなっています（北東北支店では50名所属）。
官庁、自治体のお客様に対するサービス及びその地域住民へのサービスを提供をしているという社会貢献度の高さが魅力の職務内容で、経験を積むことで実生活にも役立つ仕事です。秋田を拠点に仕事をしたい方、お待ちしています。
■この仕事の魅力：
社会を支えるITサービスの基盤となるシステムの企画・導入が出来ること。
■この仕事の大変なところ：
当社にあるソリューション・サービスや社外にあるものに付加価値をつけ、お客様ニーズや取り巻く環境に合わせ最適な提案を行い、課題を解決していくこと。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・官庁、自治体業務経験
・システム提案、デモンストレーションの経験
・基盤構築（サーバセットアップ、ネットワーク構築）経験
・セキュリティスキルの知識、導入経験
募集要項
| 企業名 | 株式会社日立システムズ |
| 職種 | ネットワーク系SE、コンサルティングSE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 北東北支店 住所：秋田県秋田市山王6-1-1 山王マークワン 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円〜500,000円 ＜月給＞ 245,000円〜500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■給与改定（昇給）：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■年収例： 担当：450万円以上 主任・技師：600万円以上 管理職：1,000万円以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ※上記は標準的な勤務時間例です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：子ども・介護等支援手当として支給 住宅手当：住宅手当（持家、独身寮使用時は対象外） 寮社宅：独身寮あり（一部地域除く） 社会保険：社会保険一式完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：DB・DC制度 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率98%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJTによる中途社員の受け入れ ■階層別研修：中堅社員、主任、課長、部長など ■その他：グローバル教育、資格取得支援制度など ＜その他補足＞ 社会保険完備、財形貯蓄、各種団体保険、各種健康診断、独身寮、保養所･全国宿泊施設補助金、テーマパーク・映画館チケット補助、各種同好会 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇24日〜24日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、メーデー、創立記念日、年末年始、リフレッシュ休暇（勤続10年･15年･20年･25年･30年･35年目に取得可）、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 ほか |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | 株式会社日立システムズ |
| 資本金 | 19,162百万円 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 従業員数 | 9,998名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・システム構築事業 ・システム運用・監視・保守事業 ・ネットワークサービス事業 ・情報関連機器・ソフトウェアの販売と開発 |
| URL | https://www.hitachi-systems.com/ |
