トップソフトウェア・情報処理 - プロジェクトマネージャー - 正社員 - 宮城県【仙台】ICTインフラ導入のプロジェクトマネージャー※個人ごとにキャリアパスを形成、年休124日【エージェントサービス求人】
ＮＥＣフィールディング株式会社
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【仙台】ICTインフラ導入のプロジェクトマネージャー※個人ごとにキャリアパスを形成、年休124日【エージェントサービス求人】
プロジェクトマネージャー
東北営業部（仙台） 住所：宮城県仙台市…
450万円〜699万円
正社員
仕事内容
ICTシステムのコンサルティング、設計、構築、保守、運用サービスを手掛ける当社にて、プロジェクトマネージャーの業務をご担当いただきます。
■業務概要：変更の範囲:当社業務全般に変更の可能性があります
官公庁、医療、エンタープライズといった幅広い領域に対し、顧客要件を元に価値創造に繋がるサーバ、セキュリティ、ネットワーク等のICTインフラを導入するプロジェクトのマネジメントをご担当いただきます。
■キャリアパス：
プロジェクト規模は数十万から十億円まで多岐に渡り、実力や期待に応じて案件のアサインをすることで個人ごとのキャリアパスを考えていきます。PMを専門業務とするプロフェッショナル制度や、PM業務を活かし組織管理を行う上位の役職へキャリアアップしていく道があります。
■社内環境／制度：
・コワーキングスペース…全社員が自由に利用できる共通スペースがあります。集中したいとき、リラックスしてアイデアを拡げたいとき、チームメンバーの意見を引き出したいとき、目的に応じてベストな働き方を選べます。
・カフェテリアプラン…スキルアップ支援や家賃補助、レジャー施設利用補助や育児、介護サービス利用補助など、多様なメニューの中から個人で自由にサービスを選択することができる制度です。
・キャリアパス、研修制度…事業活動をけん引するマネジメント＆リーダーシップ力と高度な専門性を有する人材の育成に取り組んでいます。事業特性と今後の成長の方向性を鑑み、マネジメント系、プロフェッショナル系の2軸のキャリアパスを設定しています。
■当社について：
【NECフィールディング (デジタル環境から人の暮らしまで トータルサポートカンパニー)】
NECグループの一員として、ICTシステムの企画/設計から導入/構築、運用/監視、保守、改善に至る全ての領域でサービスを提供するITサポートサービス会社です。CS（お客さま満足）を事業の根幹とし、豊富な経験やスキルを持つエンジニアで迅速・的確なサービスを24時間365日提供することで、NECグループが掲げる "安全・安心・公平・効率という社会価値を創造し、誰もが人間性を十分に発揮できる持続可能な社会"の実現を目指します。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ICTインフラ導入プロジェクト参画経験
・顧客折衝、または、PL／PM経験
■歓迎条件：
・PMの知識体系（PMBOK等）の理解
・サーバーやネットワークシステムの設計構築経験
・パートナーコントロール経験
募集要項
| 企業名 | ＮＥＣフィールディング株式会社 |
| 職種 | プロジェクトマネージャー |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東北営業部（仙台） 住所：宮城県仙台市若林区新寺一丁目３番４５号 ＡＩ．Ｐｒｅｍｉｕｍ 勤務地最寄駅：東西線／宮城野通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜670万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜350,000円 ＜月給＞ 250,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ※直近の支給実績5.31ヵ月 【想定年収（大卒）】 ・担当〜主任…450万円（月給25万円）〜670万円（月給35万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：13:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：全社平均15.8時間／月（2022年度実績） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社社規程により全額支給 住宅手当：支給条件あり 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社後、必須教育をWeb教育で受講し、その後OJTを中心とした教育を行います。 ・階層別研修 ・職種別、テーマ別研修 ・資格取得支援制度 ・キャリア開発研修 など ＜その他補足＞ ■ペアレント・ファンド（新たに子供が生まれた場合、子供1人につき55万円支給） ■転勤者用借上社宅制度（適用条件有） ■財形貯蓄制度 ■退職金 ■確定拠出年金制度 ■育児・介護休職制度、育児・介護短時間勤務制度 ■NEC健康保険組合の契約保養所 ■カフェテリアプラン |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日〜44日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年次有給休暇(初年度20日※)、ファミリーフレンドリー休暇(5日※)、結婚休暇、リフレッシュ休暇、転任休暇、忌引休暇など ※初年度付与日数は入社日により異なります |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
4ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
企業情報
| 企業名 | ＮＥＣフィールディング株式会社 |
| 資本金 | 9,670百万円 |
| 従業員数 | 4,482名 |
| 事業内容 | ■事業内容： （1）ICTシステムのコンサルティング、設計、構築、保守、運用サービス（2）医療・介護機器、その他の各種機器・装置の設置、保守、修理サービス（3）ICTシステム導入時の関連諸工事に関わる設計、構築、施工、監督、請負（4）障害時のコール受付から部品配送、保守、修理のアウトソーシングサービス（5）オフィス用品の販売、及びカタログとインターネットによる通信販売 |
| URL | https://www.fielding.co.jp/ |
