GLIT

この求人はあと3時間で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。

非公開

掲載元 マイナビスカウティング

総務企画担当【KDDIグループ/東京勤務・転勤無】

総務

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【募集背景】
創業以来、売上・営業利益ともに2ケタ成長を継続しており、
事業成長にあわせて各事業部門の業務をサポートし、生産性向上を図るために環境整備をしていくことは重要課題となっています。
今後に向けて確固たる事業基盤を確立し、更なる成長を実現していくために、総務企画担当を募集いたします。

【業務内容】
◆総務企画及び総務定常業務
総務担当者として、総務定常業務及び総務企画業務をご担当頂きます。
庶務業務やファシリティ管理、株主総会運営等といった総務の基幹業務全般に従事いただくのはもちろんのこと、ご経験等に応じて従業員が快適に仕事をするための社内環境整備、業務改善といった企画業務をお任せする想定です。
多様なバックオフィス業務に携わっていただくとともに、関係者や経営層と連携しながら持続的な成長に資する職場環境や風土作りに携わる仕事になります。

<具体的には・・・>
・庶務業務全般(契約管理、印章管理、備品類の管理、業者対応等)
・社内決裁ルール制定・改定、遵守促進(稟議・決裁権限・購買統制等)
・株主総会、取締役会、経営会議の運営(議事録作成、規程類の整備等)
・事業継続計画(BCP)の策定、運用(規程類の整備等)
・ファシリティ関連業務全般(施設管理全般~中長期の移転・増床・改修含む提案業務) 
・その他、社内環境改善業務(社内イントラ改善や業務効率化ソリューション導入企画等)
・全社イベントの企画・運営(周年行事等)


【配属部署】総務部 社員6名 派遣7名
■総務部は総務グループ・デジタル推進グループに分かれています。
■今回のポジションは総務グループ(社員3名・派遣社員3名)に配属の予定です。

【会社の魅力】
★大きな裁量権を持ちながら、キャリアアップが望めます。
-中途入社社員も多く在籍し(約7割が中途入社)活躍中、馴染みやすいアットホームな環境です。30代前半で中途入社2年後にグループマネージャー昇格、入社1年後に部長昇格といった事例もあるほど、実績に対してはスピード感をもって評価される環境です。
★社長との距離も近く、決定やプロセスのスピード感があります。
-承認が得られれば、1週間後には詳細な企画を出し、2週間後にはスタートしているような、意思決定や行動のスピードの早い企業です…

募集要項

企業名非公開
職種総務
勤務地東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
給与・昇給年収 600 ~ 1000 万円
※経験に応ず
・昇給:年1回(6月)
・昇格:年2回(6月・12月)
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間09:00~17:30
休日・休暇完全週休二日(土日)土日、祝日、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、特別休暇(弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇など)、産前産後休暇(他 育児・介護など)、アニバーサリー休暇、ハッピーホリデー休暇、インフルエンザ特別休暇
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名非公開
GLIT
求人のキープ・応募はアプリから!アプリをダウンロードする
アプリの ダウンロードはこちら