トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE,社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都Javaエンジニア◆UR都市機構のグループ内対応◆残業月20h/働きやすい環境【エージェントサービス求人】
株式会社URシステムズ
掲載元 doda
Javaエンジニア◆UR都市機構のグループ内対応◆残業月20h/働きやすい環境【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
本社 住所:東京都江東区東陽2-2-2…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
【住宅管理システムの開発/福利厚生充実/経営基盤・安定性抜群/働きやすい環境】
■業務概要
UR都市機構の住宅管理システム等の開発に携わります。お客さまと直接関わりながら、裁量を持って活躍していただける環境です。
■業務内容
UR都市機構グループで唯一のIT企業である当社のエンジニアとして、UR都市機構の住宅管理システムや、URグループ、グループ外企業のシステムの開発に携わります。
顧客は、UR都市機構や、URグループ企業が中心となります。
■具体的な業務
・Web環境での基幹系業務システム開発
・調査/分析から、企画・提案/要件定義/設計/構築/テストまで、全ての工程に携われます
・開発期間は大規模なものになると数年単位で動きます(再構築は2年程、改修は半年程のイメージ)
■働き方
平均残業月20h/平均勤続年数13年/スキルアップ可能な環境/年間休日123日とプライベートも両立できる環境です。産休・育休などの実績もあり、育休取得率も高く社員定着率を記録中です。
■魅力
【抜群の安定性】
国の政策実施機関であるUR都市機構の関連会社であるため、景気などの外部要因に左右されず安定して働くことが可能です。
【充実した就業環境】
年間休日123日、各種福利厚生の完備、年休平均取得14日/人、残業平均20時間とプライベートも両立できる環境です。産休・育休などの実績もあり、性別関係ない働きやすさがあります。
【変革期に携わることができる】
組織としては、新卒の採用も積極的に行い、組織年齢が若返りつつあります。入社いただいた際には、今までの経験を活かし、後輩に技術伝承していただけることを期待しています。
■当社について
当社は、UR都市機構(独立行政法人都市再生機構)の関連会社です。主にUR都市機構の業務システムを対象として、各種ITサービス(設計、開発、運用、保守等)を提供しており、UR都市機構の事業を、30年以上に渡って支えてきた実績があります。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須条件】
■JavaでのWeb開発経験がある方
【歓迎条件】
■基本情報技術者試験等のIT関連の資格があれば尚可
募集要項
企業名 | 株式会社URシステムズ |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区東陽2-2-20 住友不動産東陽駅前ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 470万円〜580万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜310,000円 <月給> 240,000円〜310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:原則年1回 (7月) ■賞与:年2回 (6月・12月) ※これまでのご経験により、月給が決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:15〜17:40 (所定労働時間:7時間25分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 時間外勤務は月平均20時間程度(昨年度実績) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:再雇用制度 <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ◆外部研修受講制度 ◆資格取得奨励制度 ・報奨金支給(金額は資格レベルに応じて設定、最高額は20万円以上) ・学習費用及び受験料の助成 ・試験対策eラーニングの利用 <その他補足> ◆企業年金基金 ◆企業年金基金の福利厚生サービス利用可 ◆産前産後休暇制度 ◆育児休業制度(子が3歳に達するまで) ◆介護休業制度 ◆時短勤務制度(小学校4年生の始期に達するまでの子の育児、介護等) ◆業績表彰制度 ◆健康診断 ◆健康保険組合の福利厚生サービス利用可(直営保養所・補助金助成保養施設・夏季借上保養所、フィットネスクラブ等) ◆社員全員にモバイルノートを配布◆全員がフルHDマルチモニタで作業可■フリーミーティングスーペース有◆コーヒーサーバ、オフィスグリコ導入済 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土・日・祝日、年末年始(12月29日〜1月3日)、夏季休暇(7日間※2024年度実績)、年次有給休暇(採用月に応じた日数を採用日に付与:平均取得日数14日)、特別有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社URシステムズ |
資本金 | 50百万円 |
従業員数 | 114名 |
事業内容 | ■事業内容: <システム開発> ・Linux系OSとオープン系ミドルウェアを組み合わせたオンラインシステムおよびバッチシステムの構築、およびjava・OpenCOBOLを中心としたオープンアプリケーションの開発について、堅実なシステムの実装や、Windows系OS・Linux系OSとオープンミドルウェアを組み合わせたサーバシステムの構築とフロントエンド・バックエンド開発、クライアント/サーバシステムの構築とアプリケーション開発について、顧客タッチポイントを重視したシステム開発を行います。 <WEBサイト構築>お客様のニーズに沿ったWebサイトの構築から運用、各種Webコンテンツの制作等を行います。 ・お客様の要望を取り入れるため、多角的な視点からユーザビリティを検証し、デザインに一貫性を持たせながらブランド力強化・高級感を演出し、ホームページに反映します。 ・ホームページの公開・保守運用も含めてサポートいたします。また、専用スタッフが常駐しており、急なコンテンツの追加作成や更新、ログ解析、サーバ監視・メンテナンスなどのサポートを行います。 <ネットワーク構築>各種サーバ、パソコン等導入、ネットワーク構築から維持・管理まで行います。 ・ネットワーク構築・運用・保守:ネットワークシステム全体の構築・運用・保守からネットワークインフラの設計・施工まで柔軟で安定したシステムを構築いたします。 ・IT関連:パソコン・サーバの導入やお客様のパソコン・ネットワーク環境のセキュリティ強化をご提案いたします。また、ワード・エクセル等の研修やパソコン導入の際のデータ移行などお客様のご要望に合わせたきめ細やかなサービスをご提供します。 <システム稼働後のサポート>システムの運用・保守、ヘルプデスク等、幅広いシステム稼動支援を行います。 ・システムの運用・保守…現行業務・システムの運用分析を行い、運用スタッフを常駐させることにより、保守を含めた細やかなサービスをご提供します。また、ネットワーク環境上にあるシステムの監視(保守)をリモー卜接続サービス(パソコンによる遠隔操作)によりご提供します。 ・ヘルプデスク支援サービス…システム運用に関わる操作の問合せやパソコン操作の間合せ等ヘルプデスクによる支援サービスをご提供します。 |
URL | https://www.ur-systems.co.jp/ |