【東証プライム企業海外展開も狙えます】◎年間休日113日！5連休を年2回取得可

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

【希望勤務地考慮】全国47都道府県の…

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350万円〜500万円

正社員

仕事内容

うどん店、カフェなど様々展開する店舗の運営管理のお仕事
お客様の距離がちかい！　大手チェーンですが手作り出来立てを大事にするお店です。

〇具体的な仕事内容は・・・？
まずは売上管理や売上戦略、衛生管理、人材育成、業務改善提案・実施等
1店舗の店長として活躍していただきます。
当社の仕組み等についてはしっかりとお伝えします。

◎入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります！

【入社後の研修】
入社後1～2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。
その後、各エリアの教育店舗にて4ヶ月間の研修を実施。
研修終了時までに店長試験の合格を目指していただきます。
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4ヵ月の店舗研修後、既存店に配属します。
さらなるOJTを実施しながら既存店1店舗の店長をお任せします。（目安：入社後5～6ヶ月後）
その後、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するスーパーバイザー（SV）を目指します。
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【拡がるキャリア】
入社3年でチーフマネージャーに登用された人や
入社1年で研修担当に抜擢された人も
商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。

応募条件・求められるスキル

【必須】
・飲食業での店長(もしくはスーパーバイザー・エリアマネージャーなど)経験

・普通自動車運転免許
※入社時までに取得できれば可

募集要項

企業名	非公開求人
職種	店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
勤務地	【希望勤務地考慮】全国47都道府県の直営店舗 ※社宅あり
給与・昇給	3,500,000円〜 5,000,000円
待遇・福利厚生	【給与】月給24万1,000円以上 ※能力・年齢を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※残業代は別途全額支給昇給：年2回（4月・10月）賞与：年2回（6月・12月）会社業績によりインセンティブ：年2回（3月・9月）【年収例】 460万円／30歳・入社3年目／月給26万5000円＋賞与70万＋諸手当 410万円／25歳・入社1年目／月給24万8000円＋賞与41万＋諸手当【待遇】・交通費規定支給・社会保険完備・確定拠出年金・役職・残業・深夜・児童教育手当・マイカー通勤可※ガソリン代支給／当社規定有・社員持株会・制服貸与・食事補助・借上社宅 ※転居を伴う転勤の場合、家賃の60％・敷金・礼金を会社負担（上限有）・単身赴任手当（月6万5000円）※別途月1回自宅に帰省する往復交通費支給
休日・休暇	＜年間休日113日＞月7～10日（シフト制）、その他（会社規定日） ※月間の出勤日数は「21日間」と決まっています。そのため月7～10日はしっかり休めますし、2連休、3連休を取ることも可能です。連続休暇取得制度（年2回、5連休以上を取得できます）結婚休暇（5日間）有給休暇産前産後休暇育児介護休暇
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選考方法

書類選考
↓
面接2回（WEBも対応可能です）
↓
内定

書類選考から内定までは1～2週間ほどいただきます。

企業情報

企業名

非公開求人

事業内容

「ひとりでも多くのお客様にいつまでも愛され続ける地域一番店を創造していこう」という経営理念のもと、お客様に食の喜びや楽しさを提供するために外食店を運営している企業
「手づくり・できたて」の美味しい食事。効率化が進む食の世界で、あえて非効率に見えてもお客様の目の前で手づくりし、できたての商品を提供する環境を守りつづけることで、お客様が何度も足を運びたくなるお店を目指しています。

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