【東京】人事管理ソリューション（POSITIVE）保守プロジェクトメンバー【エージェントサービス求人】

データベース系SE、コンサルティングSE

本社住所：東京都港区港南2-17-1…

￥

400万円〜649万円

正社員

仕事内容

【職務内容】
・私たちのチームは、お客様がPOSITIVEシステムを通じてビジネス目標を達成できるよう、継続的なサポートと最適化を行う専門部隊です。開発部門とは異なり、保守プロジェクトのメンバーとして、以下の業務を中心に行っています。
・エラーや障害の対応：
システムトラブルの原因を特定・解決し、安定稼働を維持します。標準パラメータ設定やマスタやトランザクションデータの確認を行います。確認等ではデータベースを操作することがあります。
・製品や業務に関する問い合わせ対応：
お客様からの質問や要望に対し、標準機能による対応可否を判断するほか、深い製品知識と業務理解を活かして最適な解決策を提供します。
・お客様業務の変化に伴うシステムの追加開発・変更：
業務プロセスやニーズの変化に応じて、機能追加や変更を行い、要件定義からリリース後の保守まで一貫して担当します。
・法改正や年末調整への対応：
最新の法令・制度変更に合わせてシステムをアップデートし、お客様の運用をサポートします。
・プログラミングを行う機会もありますが、業務全体の一部であり、主にシステム設定やデータの取り扱いが中心です。

【当ポジションの魅力・得られる経験】
● ミッションクリティカルなシステムを支える責任感とやりがい
人事系基幹システムは全ての企業において経営の中核となる重要なシステムです。顧客にとってシステムは導入することがゴールではなく、利活用により価値を最大化を支えるやりがいがあります

●成長を支援する環境
・ POSITIVEを効率的に学べる教材・プログラム
・新人事制度やPOSITIVE製品についての情報共有の場や同僚
・それぞれの成長ステージに応じた案件のアサイン

【電通総研のHCMソリューション　「POSITIVE（ポジティブ）」とは】
電通総研が独自に開発した大企業向け統合HCM（Human Capital Management）ソリューションです。基幹人事システムの主要機能である人事・給与・就業管理、ワークフローに加え、タレントマネジメントやモバイル対応など広範な業務・機能を網羅しています。POSITIVEは、様々な業種の日本を代表する大企業に高く評価され、2,700社以上もの導入実績を積み重ねています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【下記いずれかの経験、スキルを有する方】
・（人事システムに限らず）基幹系システムのパッケージの導入、もしくはそのアドオンの開発・保守経験

【歓迎する経験・スキル】
・スクラッチ開発システムの開発導入経験
・人事給与関連システムの経験
・導入・開発・保守でのリーダー経験
・ITIL保持

募集要項

企業名	株式会社電通総研セキュアソリューション
職種	データベース系SE、コンサルティングSE
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南2-17-1 京王品川ビル勤務地最寄駅：JR・京浜急行線／品川駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 400万円〜600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,200円〜272,700円その他固定手当/月：15,000円〜25,000円＜月給＞ 213,200円〜297,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験、スキルを考慮の上、当社規定により給与は決定します。 ■賞与：年２回（6月/12月） ■昇給：年１回（1月） ■諸手当：通勤手当（１ヶ月単位で出社日数分を全額支給） ■退職金：なし（確定拠出年金あり）※給与とは別で支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：9:30〜12:00 フレキシブルタイム：5:00〜9:30、17:30〜22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜17:30
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：1ヵ月単位で出社日数分を全額精算社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳 60歳　もしくは65歳　選択制　※再雇用制度あり＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ビジネスフレームプログラム、テクニカルプログラム、マネジメントプログラム、プロフェッショナルプログラム、自己啓発プログラムなど非常に豊富なプログラムがあります。＜その他補足＞・在宅勤務手当　・リフレッシュ休暇　※勤続年数5年ごとに5日付与　15年目以降は10 日付与・リフレッシュボーナス　※勤続年数10年ごとに支給・リサイクル休暇　 ※怪我、病気、育児、介護等を理由に上限40日を超える有給を最大60 日まで積み立てることが可能・ベネフィットステーション　※レジャー施設、映画、スポーツクラブ等の優待あり・持株会・財形貯蓄・クラブ活動支援制度　※規定あり・資格取得支援制度　※規定あり・育児（時短勤務）/介護休業制度あり　※規定あり等
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日年末年始6日（12/29〜1/3）有給休暇：5日〜20日(入社時期により変動) ■リフレッシュ休暇：勤続5年毎に連続5日もしくは10日 ■その他：結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇など
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間中の待遇変更はありません

企業情報

企業名	株式会社電通総研セキュアソリューション
資本金	300百万円
従業員数	502名
事業内容	■企業概要：株式会社電通総研セキュアソリューションは、高度な先端技術力とサービス品質によって業務改革を実現する電通グループ唯一であり最大のインフラソリューションベンダです。母体である電通総研のインフラ組織を強化した形で戦略的にスピンアウトをして7年、年120％成長というスピードでめまぐるしい事業拡大を実現しております。急速に進展するクラウドコンピューティングや、多様なモバイルデバイスの戦略的な活用、グローバリゼーションなどの新たなパラダイムをリードし、お客様が安心してコア業務に注力できる環境作りをワンストップでサポートしております。
URL	https://ss.dentsusoken.com/

アプリのダウンロードはこちら