トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE,汎用機系SE - 正社員 - 北海道【札幌】開発エンジニア〜北海道を代表するIT企業／年間休日123日／充実の福利厚生〜【エージェントサービス求人】
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株式会社ＨＢＡ
掲載元 doda
【札幌】開発エンジニア〜北海道を代表するIT企業／年間休日123日／充実の福利厚生〜【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE
本社 住所：北海道札幌市中央区北四条西…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
≪札幌市中央区／100%受託開発／客先常駐なし既存顧客中心／福利厚生充実／年間休日123日／転勤ほぼなし≫
プライム案件多数・自社内開発：上流工程から開発・保守運用までワンストップで携わります。
100%受託開発で客先常駐はございません。
■職務内容
BtoBの受託開発がメインで、ほとんどが直接受注です。ヒアリングや提案といった最上流から、プロジェクトを動かすやりがいがあります。さらにコーディングまでワンストップで関わっていけるので、幅広い領域に触れたいという方にもおすすめです。
担当案件を希望や経験を考慮して決定いたします。
［開発環境］
■言語：C、C++、Java、JavaScript、TypeScript、VB、.NET
■OS：Windows、Linux、Android
■DB：Oracle、DB2、Sybase、SQLServer
など幅広い案件を取り扱っています。
■クライアント例
官公庁、自治体、民間企業など業界・業種問わず幅広いです。
流通、小売、飲食、製造、エネルギー業など携わる業界は本当に様々です。
全国規模の小売チェーンや飲食チェーン、ドラッグストアなど、知名度の高い企業の案件も多いです。
協力会社のPGも含めて数十人という大規模なものまで、プロジェクトは多彩にあるので、スキルアップに最適な環境です。
■入社後の流れ：
エンジニアは札幌本社に300名近くおり、1チーム10名ほどで構成されています。
入社後は担当クライアントを持ち、システムの構成やお客様の業務内容を学んでいただきます。
業務に慣れてきたら協力会社のメンバーや後輩のフォローなどもお願いします。
■将来のキャリアパス：
上司とのキャリア面談が年2回あり、今後のキャリアや身につけたいことの希望を出すことができます。
基本的に異動はありませんが、社内インターンシップ制度で他部署の仕事を体験して視野を広げることもできます。
■働きやすさ
社内カレンダーの年休123日に加え、有給休暇や特別休暇の平均取得日数は16.8日です。
毎月1日以上のお休みが増える計算なので仕事とプライベートを両立できる環境です。
土日祝休みと組み合わせて、日常で5日以上の連休も可能です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかのシステム開発の経験のある方
■活かせる経験・スキル
・分野を問わずSE、PL、PMの経験
・Java、VB、.NET、PHP、Pythonなどのスキル
・提案力、調整力、マネジメントスキル
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＨＢＡ |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、汎用機系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区北四条西7-1-8 勤務地最寄駅：JR線／札幌駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円〜350,000円 ＜月給＞ 280,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ■賞与：年3回 ■昇給：年1回 ■時間外勤務手当（サービス残業一切なし） ■燃料手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ・残業月平均20時間以下・ライフステージの変化など状況に応じて時差出勤もOKです。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者：月1万2000円 子ども：1人目月1万円 住宅手当：福利厚生その他参照 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続1年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得奨励金制度（情報処理技術者試験、各種ベンダー資格） ・教育制度（自社企画研修、通信教育、海外研修など） ＜その他補足＞ ■住宅手当 ・家族手当が支給ありの場合：月2万2000円 ・家族手当が支給なしの場合：月1万4000円 ■企業年金基金 ■再雇用制度（定年60歳・65歳まで） ■退職金制度（勤続1年以上） ■貸付金制度 ■財形貯蓄制度 ■選択制確定拠出年金制度 ■資格取得奨励金制度（情報処理技術者試験、各種ベンダー資格） ■教育制度（自社企画研修、通信教育、海外研修など） ■旅行宿泊費補助（家族分含む） ■契約施設・旅行代理店利用時の補助 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ・年末年始休暇（12／29〜1／4）、夏季・冬季休暇、有給休暇 ※平均有給取得日数16.8日 ・産前・産後休暇（産前6週間、産後8週間）※取得実績あり ・バースデー休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＨＢＡ |
