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掲載元 マイナビスカウティング

中途採用推進業務担当【人事部】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同行の中途採用チームの一員として、主に中途採用における下記業務を担っていただきます。

【主な業務内容】
(1)採用戦略企画
・ 採用戦略の立案・実行
・ 採用イベントの企画・運営
・ 採用データの分析・報告
・ 採用チャネルの開拓・管理

(2)採用実務
・ 中途採用プロセスの全体管理
・ 候補者のスクリーニング及び面接の実施

※ご経験に応じて(1)もしくは(2)またはその両方をお任せする予定です。

【配属部署】
グループ人事部 中途採用チーム:4名(うち2名は別チームの兼務) 派遣社員1名

【募集背景/ミッション】
・同社グループになりビジネスが拡大している中で人材の強化は最重要課題となっております。金融業界、特に銀行は過去の新卒文化から中途採用強化に移っていくべき変革期にあります。そのような中でこれまでのご経験を活かし、一緒に同行の中途採用の体制を作っていただける方を募集いたします。

【本ポジションの魅力】
・人事部は中途採用者も多く、副部長も異業界出身者であり、ご活躍次第でゆくゆくはマネジメントを担っていただくことも可能です。
・グループ人事部ではグループの主要5社の人事機能を統合し社員に各種人事サービスを提供している組織となります。人事としての専門性を高められる部署です。
・一人一人に裁量があり、業務も自信のペースで行うことができます。福利厚生も非常に充実している企業です。

【働き方】
出社メインの勤務となりますが、ご家庭のご事情でフレックスや在宅勤務を柔軟に利用できる環境です。
残業時間:30時間ほど/月

募集要項

企業名非公開
職種人事、人事・総務・法務系その他
勤務地東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
給与・昇給年収 600 ~ 1200 万円
経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間09:00~17:20
休日・休暇完全週休二日(土日)祝日、年末年始、年次有給休暇20日(初年度、但し入社月により変わる)、連続休暇制度(年1回の2週間休暇または年2回の1週間休暇)、健康休暇(年2回の2~3日休暇)、各種特別休暇(慶弔ほか)、介護休業制度
提供キャリアインデックス

企業情報

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